| FUENTES |
CAMPO |
RENATO PAULINO |
1. Servicios prensista offset, fotomecánica y montaje del taller de imprenta. |
Experto Prensista Gráfico |
- |
RM |
PESOS |
455.556 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| OLIVOS |
CAMPOS |
LUIS JUAN |
1. Servicios de tornería y mantención de máquinas y herramientas. Maestro instructor área de encuadernación. |
Técnico Industrial con mención en la especialidad de Mecánica Industrial |
- |
RM |
PESOS |
361.111 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| RAMOS |
JIMÉNEZ |
SARA IRENE |
1. Atención de la Sala de Ventas, confección de documentación mercantil, recaudación y custodia de dineros y control de inventario de Sala de Ventas. |
Secretaria |
- |
RM |
PESOS |
277.778 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| BRAVO |
D¿ALENCON |
MARIA ROSA |
1. Servicio de apoyo administrativo en oficina de Contabilidad y Finanzas del C.E.T. |
Secretaria |
- |
RM |
PESOS |
375.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| CESPED |
ACEVEDO |
ANA MARIA |
1. Servicio de apoyo administrativo en oficina de Producción del C. E. T. |
Secretaria |
- |
RM |
PESOS |
375.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| GALLARDO |
SAAVEDRA |
WASHINGTON ALBERTO |
1. Servicios como monitor de vulcanización, apoyo en el trabajo con los colonos en sistema de turnos, trabajar en el alineamiento de vehiculos, capacitar colonos para el trabajo en el área, brindar la seguridad del trabajo a los clientes. |
Experto en Vulcanización |
- |
VIII |
PESOS |
305.200 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| JIMÉNEZ |
SANTIBÁÑEZ |
LIGIA CECILIA |
1. Servicios como encargada de lavandería, control de trabajadores, entrega y retiro de ropa, control de insumos y apoyo a la función administrativa contable c.e.t. de colina i, (control facturas, planilla de sueldos de internos, conciliación bancaria). |
Asistente Administrativo |
- |
RM |
PESOS |
500.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| SANTIBAÑEZ |
DELGADO |
JAVIER ALEJANDRO |
1. Servicios de diseño y fabricación de Poliéster en prensa. Taller de Imprenta, presupuesto, cotización y atención al cliente. Estampados, serigrafía, bordados y matricería en máquinas Janome y Melco. Capacitación a internos en uso de programa Wilcom y Bordadora Janome y Melco. |
Técnico Gráfico de Nivel Medio |
- |
V |
PESOS |
470.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| JAQUE |
FLORES |
ABSALON PATRICIO |
1. Servicios de gestión administrativa y comercial. |
Ingeniero en Ejecucion Administración Agroindustrial |
- |
VIII |
PESOS |
440.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| IMIO |
IMIO |
JUAN EFRAIN |
1. Encargado de efectuar las compras en el ¿mercado público¿, realizar la certificación de facturas, cancelación de facturas, realizar depósitos bancarios, cotejar inventarios en las áreas productivas, recepción de facturas, manejo de archivo, determinación de costos áreas productivas, atención de proveedores y públicos en general. |
Contador General |
- |
X |
PESOS |
350.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| SALAS |
LOPEZ |
MAYRA PATRICIA |
1. Servicios como ayudante de diseño y encargada del proceso de cotizaciones del presupuesto de la imprenta. |
Técnico Gráfico de Nivel Medio |
- |
RM |
PESOS |
238.889 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| ROCO |
CONTRERAS |
PRISCILA JOHANNA |
Atender y acompañar a los internos del centro de tratamiento en sus actividades cotidianas, supervisando el correcto desarrollo de las mismas; elaborar, en conjunto con el equipo profesional la rutina diaria de los internos que son atendidos en el centro de tratamiento. Planificar actividades tendientes al logro del cumplimiento de los objetivos. efectuar labores administrativas que digan relación con el llenado y actualización de las fichas de los internos, coordinación de actividades y tareas propias de un centro de tratamiento adjunto a un Establecimiento Penitenciario y las explicitadas en el convenio SENDA. Tomar decisiones y coordinar la solución de situaciones problemáticas y emergentes que se presenten. Integrar el equipo de selección, tratamiento y seguimiento de los internos que participan en el centro de tratamiento y en los grupos de tratamiento de bajo umbral y de seguimiento. Realizar actividades individuales y grupales, de acuerdo a su nivel de formación y coherencia con las líneas de acción que establece el modelo de tratamiento. Asistir a las jornadas de capacitación establecidas expresamente en el acuerdo operativo, con derecho a pasajes aéreos o terrestres, según corresponda, imputables a la cuenta extrapresupuestaria del convenio y sin derecho a viáticos. |
Asistente Social |
- |
XV |
PESOS |
786.459 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| LOJANO |
MERA |
CARLOS XAVIER |
Atender y acompañar a los internos del centro de tratamiento en sus actividades cotidianas, supervisando el correcto desarrollo de las mismas; elaborar, en conjunto con el equipo profesional la rutina diaria de los internos que son atendidos en el centro de tratamiento. Planificar actividades tendientes al logro del cumplimiento de los objetivos. efectuar labores administrativas que digan relación con el llenado y actualización de las fichas de los internos, coordinación de actividades y tareas propias de un centro de tratamiento adjunto a un Establecimiento Penitenciario y las explicitadas en el convenio SENDA. Tomar decisiones y coordinar la solución de situaciones problemáticas y emergentes que se presenten. Integrar el equipo de selección, tratamiento y seguimiento de los internos que participan en el centro de tratamiento y en los grupos de tratamiento de bajo umbral y de seguimiento. Realizar actividades individuales y grupales, de acuerdo a su nivel de formación y coherencia con las líneas de acción que establece el modelo de tratamiento. Asistir a las jornadas de capacitación establecidas expresamente en el acuerdo operativo, con derecho a pasajes aéreos o terrestres, según corresponda, imputables a la cuenta extrapresupuestaria del convenio y sin derecho a viáticos. |
Doctor en Medicina y Cirugía |
- |
II |
PESOS |
623.872 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| PIZARRO |
JIMENEZ |
CARMEN MALVINA |
Atender y acompañar a los internos del centro de tratamiento en sus actividades cotidianas, supervisando el correcto desarrollo de las mismas; elaborar, en conjunto con el equipo profesional la rutina diaria de los internos que son atendidos en el centro de tratamiento. Planificar actividades tendientes al logro del cumplimiento de los objetivos. efectuar labores administrativas que digan relación con el llenado y actualización de las fichas de los internos, coordinación de actividades y tareas propias de un centro de tratamiento adjunto a un Establecimiento Penitenciario y las explicitadas en el convenio SENDA. Tomar decisiones y coordinar la solución de situaciones problemáticas y emergentes que se presenten. Integrar el equipo de selección, tratamiento y seguimiento de los internos que participan en el centro de tratamiento y en los grupos de tratamiento de bajo umbral y de seguimiento. Realizar actividades individuales y grupales, de acuerdo a su nivel de formación y coherencia con las líneas de acción que establece el modelo de tratamiento. Asistir a las jornadas de capacitación establecidas expresamente en el acuerdo operativo, con derecho a pasajes aéreos o terrestres, según corresponda, imputables a la cuenta extrapresupuestaria del convenio y sin derecho a viáticos. |
Asistente Social |
- |
II |
PESOS |
786.459 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| MADRID |
BLANES |
MANUEL EDUARDO |
Atender y acompañar a los internos del centro de tratamiento en sus actividades cotidianas, supervisando el correcto desarrollo de las mismas; elaborar, en conjunto con el equipo profesional la rutina diaria de los internos que son atendidos en el centro de tratamiento. Planificar actividades tendientes al logro del cumplimiento de los objetivos. efectuar labores administrativas que digan relación con el llenado y actualización de las fichas de los internos, coordinación de actividades y tareas propias de un centro de tratamiento adjunto a un Establecimiento Penitenciario y las explicitadas en el convenio SENDA. Tomar decisiones y coordinar la solución de situaciones problemáticas y emergentes que se presenten. Integrar el equipo de selección, tratamiento y seguimiento de los internos que participan en el centro de tratamiento y en los grupos de tratamiento de bajo umbral y de seguimiento. Realizar actividades individuales y grupales, de acuerdo a su nivel de formación y coherencia con las líneas de acción que establece el modelo de tratamiento. Asistir a las jornadas de capacitación establecidas expresamente en el acuerdo operativo, con derecho a pasajes aéreos o terrestres, según corresponda, imputables a la cuenta extrapresupuestaria del convenio y sin derecho a viáticos. |
Experto en Rehabilitación |
- |
V |
PESOS |
381.129 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| NUÑEZ |
ALVAREZ |
MAURICIO ALEJANDRO |
Atender y acompañar a los internos del centro de tratamiento en sus actividades cotidianas, supervisando el correcto desarrollo de las mismas; elaborar, en conjunto con el equipo profesional la rutina diaria de los internos que son atendidos en el centro de tratamiento. Planificar actividades tendientes al logro del cumplimiento de los objetivos. efectuar labores administrativas que digan relación con el llenado y actualización de las fichas de los internos, coordinación de actividades y tareas propias de un centro de tratamiento adjunto a un Establecimiento Penitenciario y las explicitadas en el convenio SENDA. Tomar decisiones y coordinar la solución de situaciones problemáticas y emergentes que se presenten. Integrar el equipo de selección, tratamiento y seguimiento de los internos que participan en el centro de tratamiento y en los grupos de tratamiento de bajo umbral y de seguimiento. Realizar actividades individuales y grupales, de acuerdo a su nivel de formación y coherencia con las líneas de acción que establece el modelo de tratamiento. Asistir a las jornadas de capacitación establecidas expresamente en el acuerdo operativo, con derecho a pasajes aéreos o terrestres, según corresponda, imputables a la cuenta extrapresupuestaria del convenio y sin derecho a viáticos. |
Psicólogo |
- |
V |
PESOS |
786.459 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| CONCHA |
RODRÍGUEZ |
CARLOS ROBERTO |
1. Servicios para construir un plan de trabajo estructurado, en su especialidad artística, que incorpore objetivos, actividades, metodología y evaluaciones acorde con los objetivos del programa taller de arte penitenciario.
2. Cumplir con las definiciones del programa arte educador, aplicando el permanente circuito de planificar, controlar, evaluar y sistematizar el desarrollo del taller.
3. Establecer relaciones de cooperación con los profesionales del área técnica y los funcionarios de trato directo con los internos (as) respetando las normas del recinto penal.
4. Conducir un grupo de internos (as) en una Unidad Penal, manejando situaciones conflictivas a través de la negociación y la generación de vínculos, sin perder la perspectiva de los roles. |
Técnico en Rehabilitación de personas con dependencia a Drogas |
- |
VIII |
PESOS |
135.621 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| ESPARZA |
CARRASCO |
MARIELA ANTONIETA |
Atender y acompañar a los internos del centro de tratamiento en sus actividades cotidianas, supervisando el correcto desarrollo de las mismas; elaborar, en conjunto con el equipo profesional la rutina diaria de los internos que son atendidos en el centro de tratamiento. Planificar actividades tendientes al logro del cumplimiento de los objetivos. efectuar labores administrativas que digan relación con el llenado y actualización de las fichas de los internos, coordinación de actividades y tareas propias de un centro de tratamiento adjunto a un Establecimiento Penitenciario y las explicitadas en el convenio SENDA. Tomar decisiones y coordinar la solución de situaciones problemáticas y emergentes que se presenten. Integrar el equipo de selección, tratamiento y seguimiento de los internos que participan en el centro de tratamiento y en los grupos de tratamiento de bajo umbral y de seguimiento. Realizar actividades individuales y grupales, de acuerdo a su nivel de formación y coherencia con las líneas de acción que establece el modelo de tratamiento. Asistir a las jornadas de capacitación establecidas expresamente en el acuerdo operativo, con derecho a pasajes aéreos o terrestres, según corresponda, imputables a la cuenta extrapresupuestaria del convenio y sin derecho a viáticos. |
Asistente Social |
- |
VIII |
PESOS |
786.459 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| MERA |
PEÑA |
PAOLA CASANDRA |
Atender y acompañar a los internos del centro de tratamiento en sus actividades cotidianas, supervisando el correcto desarrollo de las mismas; elaborar, en conjunto con el equipo profesional la rutina diaria de los internos que son atendidos en el centro de tratamiento. Planificar actividades tendientes al logro del cumplimiento de los objetivos. efectuar labores administrativas que digan relación con el llenado y actualización de las fichas de los internos, coordinación de actividades y tareas propias de un centro de tratamiento adjunto a un Establecimiento Penitenciario y las explicitadas en el convenio SENDA. Tomar decisiones y coordinar la solución de situaciones problemáticas y emergentes que se presenten. Integrar el equipo de selección, tratamiento y seguimiento de los internos que participan en el centro de tratamiento y en los grupos de tratamiento de bajo umbral y de seguimiento. Realizar actividades individuales y grupales, de acuerdo a su nivel de formación y coherencia con las líneas de acción que establece el modelo de tratamiento. Asistir a las jornadas de capacitación establecidas expresamente en el acuerdo operativo, con derecho a pasajes aéreos o terrestres, según corresponda, imputables a la cuenta extrapresupuestaria del convenio y sin derecho a viáticos. |
Psicólogo |
- |
VIII |
PESOS |
393.229 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| RUBI |
GONZALEZ |
PATRICIA SOLEDAD |
Atender y acompañar a los internos del centro de tratamiento en sus actividades cotidianas, supervisando el correcto desarrollo de las mismas; elaborar, en conjunto con el equipo profesional la rutina diaria de los internos que son atendidos en el centro de tratamiento. Planificar actividades tendientes al logro del cumplimiento de los objetivos. efectuar labores administrativas que digan relación con el llenado y actualización de las fichas de los internos, coordinación de actividades y tareas propias de un centro de tratamiento adjunto a un Establecimiento Penitenciario y las explicitadas en el convenio SENDA. Tomar decisiones y coordinar la solución de situaciones problemáticas y emergentes que se presenten. Integrar el equipo de selección, tratamiento y seguimiento de los internos que participan en el centro de tratamiento y en los grupos de tratamiento de bajo umbral y de seguimiento. Realizar actividades individuales y grupales, de acuerdo a su nivel de formación y coherencia con las líneas de acción que establece el modelo de tratamiento. Asistir a las jornadas de capacitación establecidas expresamente en el acuerdo operativo, con derecho a pasajes aéreos o terrestres, según corresponda, imputables a la cuenta extrapresupuestaria del convenio y sin derecho a viáticos. |
Médico Cirujano (especialización en Psiquiatría Adultos) |
- |
VIII |
PESOS |
453.726 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| LOPEZ |
QUIROZ |
GUILLERMO ANDRÉS |
Atender y acompañar a los internos del centro de tratamiento en sus actividades cotidianas, supervisando el correcto desarrollo de las mismas; elaborar, en conjunto con el equipo profesional la rutina diaria de los internos que son atendidos en el centro de tratamiento. Planificar actividades tendientes al logro del cumplimiento de los objetivos. efectuar labores administrativas que digan relación con el llenado y actualización de las fichas de los internos, coordinación de actividades y tareas propias de un centro de tratamiento adjunto a un Establecimiento Penitenciario y las explicitadas en el convenio SENDA. Tomar decisiones y coordinar la solución de situaciones problemáticas y emergentes que se presenten. Integrar el equipo de selección, tratamiento y seguimiento de los internos que participan en el centro de tratamiento y en los grupos de tratamiento de bajo umbral y de seguimiento. Realizar actividades individuales y grupales, de acuerdo a su nivel de formación y coherencia con las líneas de acción que establece el modelo de tratamiento. Asistir a las jornadas de capacitación establecidas expresamente en el acuerdo operativo, con derecho a pasajes aéreos o terrestres, según corresponda, imputables a la cuenta extrapresupuestaria del convenio y sin derecho a viáticos. |
Profesor de Educación General Básica |
- |
VIII |
PESOS |
381.129 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| VIZUETE |
BARROS |
RAFAEL FERNANDO |
Atender y acompañar a los internos del centro de tratamiento en sus actividades cotidianas, supervisando el correcto desarrollo de las mismas; elaborar, en conjunto con el equipo profesional la rutina diaria de los internos que son atendidos en el centro de tratamiento. Planificar actividades tendientes al logro del cumplimiento de los objetivos. efectuar labores administrativas que digan relación con el llenado y actualización de las fichas de los internos, coordinación de actividades y tareas propias de un centro de tratamiento adjunto a un Establecimiento Penitenciario y las explicitadas en el convenio SENDA. Tomar decisiones y coordinar la solución de situaciones problemáticas y emergentes que se presenten. Integrar el equipo de selección, tratamiento y seguimiento de los internos que participan en el centro de tratamiento y en los grupos de tratamiento de bajo umbral y de seguimiento. Realizar actividades individuales y grupales, de acuerdo a su nivel de formación y coherencia con las líneas de acción que establece el modelo de tratamiento. Asistir a las jornadas de capacitación establecidas expresamente en el acuerdo operativo, con derecho a pasajes aéreos o terrestres, según corresponda, imputables a la cuenta extrapresupuestaria del convenio y sin derecho a viáticos. |
Psiquiátra |
- |
RM |
PESOS |
453.726 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| IRUSTA |
ZUÑIGA |
FELIPE ANDRÉS |
Atender y acompañar a los internos del centro de tratamiento en sus actividades cotidianas, supervisando el correcto desarrollo de las mismas; elaborar, en conjunto con el equipo profesional la rutina diaria de los internos que son atendidos en el centro de tratamiento. Planificar actividades tendientes al logro del cumplimiento de los objetivos. efectuar labores administrativas que digan relación con el llenado y actualización de las fichas de los internos, coordinación de actividades y tareas propias de un centro de tratamiento adjunto a un Establecimiento Penitenciario y las explicitadas en el convenio SENDA. Tomar decisiones y coordinar la solución de situaciones problemáticas y emergentes que se presenten. Integrar el equipo de selección, tratamiento y seguimiento de los internos que participan en el centro de tratamiento y en los grupos de tratamiento de bajo umbral y de seguimiento. Realizar actividades individuales y grupales, de acuerdo a su nivel de formación y coherencia con las líneas de acción que establece el modelo de tratamiento. Asistir a las jornadas de capacitación establecidas expresamente en el acuerdo operativo, con derecho a pasajes aéreos o terrestres, según corresponda, imputables a la cuenta extrapresupuestaria del convenio y sin derecho a viáticos. |
Psicólogo |
- |
RM |
PESOS |
393.229 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| ORTIZ |
BRITO |
EVELYN KARINA |
Atender y acompañar a los internos del centro de tratamiento en sus actividades cotidianas, supervisando el correcto desarrollo de las mismas; elaborar, en conjunto con el equipo profesional la rutina diaria de los internos que son atendidos en el centro de tratamiento. Planificar actividades tendientes al logro del cumplimiento de los objetivos. efectuar labores administrativas que digan relación con el llenado y actualización de las fichas de los internos, coordinación de actividades y tareas propias de un centro de tratamiento adjunto a un Establecimiento Penitenciario y las explicitadas en el convenio SENDA. Tomar decisiones y coordinar la solución de situaciones problemáticas y emergentes que se presenten. Integrar el equipo de selección, tratamiento y seguimiento de los internos que participan en el centro de tratamiento y en los grupos de tratamiento de bajo umbral y de seguimiento. Realizar actividades individuales y grupales, de acuerdo a su nivel de formación y coherencia con las líneas de acción que establece el modelo de tratamiento. Asistir a las jornadas de capacitación establecidas expresamente en el acuerdo operativo, con derecho a pasajes aéreos o terrestres, según corresponda, imputables a la cuenta extrapresupuestaria del convenio y sin derecho a viáticos. |
Asistente Social |
- |
RM |
PESOS |
786.459 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| COLLAO |
JORQUERA |
LUIS ALBERTO |
Atender y acompañar a los internos del centro de tratamiento en sus actividades cotidianas, supervisando el correcto desarrollo de las mismas; elaborar, en conjunto con el equipo profesional la rutina diaria de los internos que son atendidos en el centro de tratamiento. Planificar actividades tendientes al logro del cumplimiento de los objetivos. efectuar labores administrativas que digan relación con el llenado y actualización de las fichas de los internos, coordinación de actividades y tareas propias de un centro de tratamiento adjunto a un Establecimiento Penitenciario y las explicitadas en el convenio SENDA. Tomar decisiones y coordinar la solución de situaciones problemáticas y emergentes que se presenten. Integrar el equipo de selección, tratamiento y seguimiento de los internos que participan en el centro de tratamiento y en los grupos de tratamiento de bajo umbral y de seguimiento. Realizar actividades individuales y grupales, de acuerdo a su nivel de formación y coherencia con las líneas de acción que establece el modelo de tratamiento. Asistir a las jornadas de capacitación establecidas expresamente en el acuerdo operativo, con derecho a pasajes aéreos o terrestres, según corresponda, imputables a la cuenta extrapresupuestaria del convenio y sin derecho a viáticos. |
Psicólogo |
- |
RM |
PESOS |
786.459 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| LOPEZ |
MENDEZ |
KARINA EDITH |
Atender y acompañar a los internos del centro de tratamiento en sus actividades cotidianas, supervisando el correcto desarrollo de las mismas; elaborar, en conjunto con el equipo profesional la rutina diaria de los internos que son atendidos en el centro de tratamiento. Planificar actividades tendientes al logro del cumplimiento de los objetivos. efectuar labores administrativas que digan relación con el llenado y actualización de las fichas de los internos, coordinación de actividades y tareas propias de un centro de tratamiento adjunto a un Establecimiento Penitenciario y las explicitadas en el convenio SENDA. Tomar decisiones y coordinar la solución de situaciones problemáticas y emergentes que se presenten. Integrar el equipo de selección, tratamiento y seguimiento de los internos que participan en el centro de tratamiento y en los grupos de tratamiento de bajo umbral y de seguimiento. Realizar actividades individuales y grupales, de acuerdo a su nivel de formación y coherencia con las líneas de acción que establece el modelo de tratamiento. Asistir a las jornadas de capacitación establecidas expresamente en el acuerdo operativo, con derecho a pasajes aéreos o terrestres, según corresponda, imputables a la cuenta extrapresupuestaria del convenio y sin derecho a viáticos. |
Asistente Social |
- |
RM |
PESOS |
786.459 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| GUTIÉRREZ |
GALLARDO |
MARIA CECILIA |
Atender y acompañar a los internos del centro de tratamiento en sus actividades cotidianas, supervisando el correcto desarrollo de las mismas; elaborar, en conjunto con el equipo profesional la rutina diaria de los internos que son atendidos en el centro de tratamiento. Planificar actividades tendientes al logro del cumplimiento de los objetivos. efectuar labores administrativas que digan relación con el llenado y actualización de las fichas de los internos, coordinación de actividades y tareas propias de un centro de tratamiento adjunto a un Establecimiento Penitenciario y las explicitadas en el convenio SENDA. Tomar decisiones y coordinar la solución de situaciones problemáticas y emergentes que se presenten. Integrar el equipo de selección, tratamiento y seguimiento de los internos que participan en el centro de tratamiento y en los grupos de tratamiento de bajo umbral y de seguimiento. Realizar actividades individuales y grupales, de acuerdo a su nivel de formación y coherencia con las líneas de acción que establece el modelo de tratamiento. Asistir a las jornadas de capacitación establecidas expresamente en el acuerdo operativo, con derecho a pasajes aéreos o terrestres, según corresponda, imputables a la cuenta extrapresupuestaria del convenio y sin derecho a viáticos. |
Asistente Social |
- |
RM |
PESOS |
786.459 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| MARÍN |
CHAVEZ |
XIMENA ANDREA |
Atender y acompañar a los internos del centro de tratamiento en sus actividades cotidianas, supervisando el correcto desarrollo de las mismas; elaborar, en conjunto con el equipo profesional la rutina diaria de los internos que son atendidos en el centro de tratamiento. Planificar actividades tendientes al logro del cumplimiento de los objetivos. efectuar labores administrativas que digan relación con el llenado y actualización de las fichas de los internos, coordinación de actividades y tareas propias de un centro de tratamiento adjunto a un Establecimiento Penitenciario y las explicitadas en el convenio SENDA. Tomar decisiones y coordinar la solución de situaciones problemáticas y emergentes que se presenten. Integrar el equipo de selección, tratamiento y seguimiento de los internos que participan en el centro de tratamiento y en los grupos de tratamiento de bajo umbral y de seguimiento. Realizar actividades individuales y grupales, de acuerdo a su nivel de formación y coherencia con las líneas de acción que establece el modelo de tratamiento. Asistir a las jornadas de capacitación establecidas expresamente en el acuerdo operativo, con derecho a pasajes aéreos o terrestres, según corresponda, imputables a la cuenta extrapresupuestaria del convenio y sin derecho a viáticos. |
Psicólogo |
- |
RM |
PESOS |
786.459 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| LEAL |
BECKER |
RODRIGO ANDRÉS |
1. Servicios en el desarrollo de la atención y evaluación psicológica de internos, emisión de informes profesionales (libertad condicional, postulación a beneficios intrapenitenciarios y Ley N° 19.856). 2. Apoyar la ejecución de los programas de intervención desarrollados en la Unidad, llevar registro actualizado de las atenciones realizadas, emitir los informes requeridos por la jefatura y participar en los Consejos Técnicos. |
Médico Cirujano |
- |
RM |
PESOS |
623.872 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| PACHECO |
LEON |
MARIO ANDRÉS |
Asesorar a las secciones juveniles de las Unidades Penales de acuerdo a documento de orientaciones 2011, por medio de una ronda de visitas a terreno. Asesorar a los Centros de Tratamiento de Adicciones para adultos de las UnidadesPpenales, en atención a la entrega de productos comprometidos, por medio de correo electrónico o visitas si es requerido. Diseñar y ejecutar jornada de capacitación con los equipos de los Centros de Tratamiento de Adicciones de las Unidades Penales. Diseñar y ejecutar una jornada de capacitación para operadores. Elaborar un documento que contenga orientaciones técnicas para el abordaje del delito en consumidores problemáticos de drogas adolescentes y adultos, con recomendaciones de prácticas clínicas y técnicas, incluyendo instrumentos de evaluación diagnóstica (delito/droga), tratamiento e integración social. capacitar a los Centros de Tratamiento de población general que otorgan tratamiento tribunal de tratamiento de drogas en la temática del abordaje del delito en consumidores problemáticos de drogas. |
Psicólogo |
- |
RM |
PESOS |
1.490.600 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| AVILA |
MAGNA |
KATHERINE LIXY |
Atender y acompañar a los internos del centro de tratamiento en sus actividades cotidianas, supervisando el correcto desarrollo de las mismas; elaborar, en conjunto con el equipo profesional la rutina diaria de los internos que son atendidos en el centro de tratamiento. Planificar actividades tendientes al logro del cumplimiento de los objetivos. efectuar labores administrativas que digan relación con el llenado y actualización de las fichas de los internos, coordinación de actividades y tareas propias de un centro de tratamiento adjunto a un Establecimiento Penitenciario y las explicitadas en el convenio SENDA. Tomar decisiones y coordinar la solución de situaciones problemáticas y emergentes que se presenten. Integrar el equipo de selección, tratamiento y seguimiento de los internos que participan en el centro de tratamiento y en los grupos de tratamiento de bajo umbral y de seguimiento. Realizar actividades individuales y grupales, de acuerdo a su nivel de formación y coherencia con las líneas de acción que establece el modelo de tratamiento. Asistir a las jornadas de capacitación establecidas expresamente en el acuerdo operativo, con derecho a pasajes aéreos o terrestres, según corresponda, imputables a la cuenta extrapresupuestaria del convenio y sin derecho a viáticos. |
Asistente Social |
- |
II |
PESOS |
786.459 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| VILLARREAL |
JELVEZ |
CLAUDIA ANDREA |
Atender y acompañar a los internos del centro de tratamiento en sus actividades cotidianas, supervisando el correcto desarrollo de las mismas; elaborar, en conjunto con el equipo profesional la rutina diaria de los internos que son atendidos en el centro de tratamiento. Planificar actividades tendientes al logro del cumplimiento de los objetivos. efectuar labores administrativas que digan relación con el llenado y actualización de las fichas de los internos, coordinación de actividades y tareas propias de un centro de tratamiento adjunto a un Establecimiento Penitenciario y las explicitadas en el convenio SENDA. Tomar decisiones y coordinar la solución de situaciones problemáticas y emergentes que se presenten. Integrar el equipo de selección, tratamiento y seguimiento de los internos que participan en el centro de tratamiento y en los grupos de tratamiento de bajo umbral y de seguimiento. Realizar actividades individuales y grupales, de acuerdo a su nivel de formación y coherencia con las líneas de acción que establece el modelo de tratamiento. Asistir a las jornadas de capacitación establecidas expresamente en el acuerdo operativo, con derecho a pasajes aéreos o terrestres, según corresponda, imputables a la cuenta extrapresupuestaria del convenio y sin derecho a viáticos. |
Psicólogo |
- |
II |
PESOS |
786.459 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| CONTRERAS |
ALBANÉS |
SOLANGE GISELA |
Atender y acompañar a los internos del centro de tratamiento en sus actividades cotidianas, supervisando el correcto desarrollo de las mismas; elaborar, en conjunto con el equipo profesional la rutina diaria de los internos que son atendidos en el centro de tratamiento. Planificar actividades tendientes al logro del cumplimiento de los objetivos. efectuar labores administrativas que digan relación con el llenado y actualización de las fichas de los internos, coordinación de actividades y tareas propias de un centro de tratamiento adjunto a un Establecimiento Penitenciario y las explicitadas en el convenio SENDA. Tomar decisiones y coordinar la solución de situaciones problemáticas y emergentes que se presenten. Integrar el equipo de selección, tratamiento y seguimiento de los internos que participan en el centro de tratamiento y en los grupos de tratamiento de bajo umbral y de seguimiento. Realizar actividades individuales y grupales, de acuerdo a su nivel de formación y coherencia con las líneas de acción que establece el modelo de tratamiento. Asistir a las jornadas de capacitación establecidas expresamente en el acuerdo operativo, con derecho a pasajes aéreos o terrestres, según corresponda, imputables a la cuenta extrapresupuestaria del convenio y sin derecho a viáticos. |
Psicólogo |
- |
XV |
PESOS |
786.459 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| GATICA |
INOSTROZA |
EVA RUTH |
Atender y acompañar a los internos del centro de tratamiento en sus actividades cotidianas, supervisando el correcto desarrollo de las mismas; elaborar, en conjunto con el equipo profesional la rutina diaria de los internos que son atendidos en el centro de tratamiento. Planificar actividades tendientes al logro del cumplimiento de los objetivos. efectuar labores administrativas que digan relación con el llenado y actualización de las fichas de los internos, coordinación de actividades y tareas propias de un centro de tratamiento adjunto a un Establecimiento Penitenciario y las explicitadas en el convenio SENDA. Tomar decisiones y coordinar la solución de situaciones problemáticas y emergentes que se presenten. Integrar el equipo de selección, tratamiento y seguimiento de los internos que participan en el centro de tratamiento y en los grupos de tratamiento de bajo umbral y de seguimiento. Realizar actividades individuales y grupales, de acuerdo a su nivel de formación y coherencia con las líneas de acción que establece el modelo de tratamiento. Asistir a las jornadas de capacitación establecidas expresamente en el acuerdo operativo, con derecho a pasajes aéreos o terrestres, según corresponda, imputables a la cuenta extrapresupuestaria del convenio y sin derecho a viáticos. |
Técnico en Rehabilitación de personas con dependencia a Drogas |
- |
I |
PESOS |
381.129 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| LEON |
MENESES |
PAULA ANDREA |
Atender y acompañar a los internos del centro de tratamiento en sus actividades cotidianas, supervisando el correcto desarrollo de las mismas; elaborar, en conjunto con el equipo profesional la rutina diaria de los internos que son atendidos en el centro de tratamiento. Planificar actividades tendientes al logro del cumplimiento de los objetivos. efectuar labores administrativas que digan relación con el llenado y actualización de las fichas de los internos, coordinación de actividades y tareas propias de un centro de tratamiento adjunto a un Establecimiento Penitenciario y las explicitadas en el convenio SENDA. Tomar decisiones y coordinar la solución de situaciones problemáticas y emergentes que se presenten. Integrar el equipo de selección, tratamiento y seguimiento de los internos que participan en el centro de tratamiento y en los grupos de tratamiento de bajo umbral y de seguimiento. Realizar actividades individuales y grupales, de acuerdo a su nivel de formación y coherencia con las líneas de acción que establece el modelo de tratamiento. Asistir a las jornadas de capacitación establecidas expresamente en el acuerdo operativo, con derecho a pasajes aéreos o terrestres, según corresponda, imputables a la cuenta extrapresupuestaria del convenio y sin derecho a viáticos. |
Psicólogo |
- |
VIII |
PESOS |
786.459 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| LAZO |
QUILODRAN |
PATRICIA XIMENA |
Atender y acompañar a los internos del centro de tratamiento en sus actividades cotidianas, supervisando el correcto desarrollo de las mismas; elaborar, en conjunto con el equipo profesional la rutina diaria de los internos que son atendidos en el centro de tratamiento. Planificar actividades tendientes al logro del cumplimiento de los objetivos. efectuar labores administrativas que digan relación con el llenado y actualización de las fichas de los internos, coordinación de actividades y tareas propias de un centro de tratamiento adjunto a un Establecimiento Penitenciario y las explicitadas en el convenio SENDA. Tomar decisiones y coordinar la solución de situaciones problemáticas y emergentes que se presenten. Integrar el equipo de selección, tratamiento y seguimiento de los internos que participan en el centro de tratamiento y en los grupos de tratamiento de bajo umbral y de seguimiento. Realizar actividades individuales y grupales, de acuerdo a su nivel de formación y coherencia con las líneas de acción que establece el modelo de tratamiento. Asistir a las jornadas de capacitación establecidas expresamente en el acuerdo operativo, con derecho a pasajes aéreos o terrestres, según corresponda, imputables a la cuenta extrapresupuestaria del convenio y sin derecho a viáticos. |
Asistente Social |
- |
IX |
PESOS |
786.459 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| KUTCHARTT |
NAVARRO |
ASTRID JOHANNA |
Atender y acompañar a los internos del centro de tratamiento en sus actividades cotidianas, supervisando el correcto desarrollo de las mismas; elaborar, en conjunto con el equipo profesional la rutina diaria de los internos que son atendidos en el centro de tratamiento. Planificar actividades tendientes al logro del cumplimiento de los objetivos. efectuar labores administrativas que digan relación con el llenado y actualización de las fichas de los internos, coordinación de actividades y tareas propias de un centro de tratamiento adjunto a un Establecimiento Penitenciario y las explicitadas en el convenio SENDA. Tomar decisiones y coordinar la solución de situaciones problemáticas y emergentes que se presenten. Integrar el equipo de selección, tratamiento y seguimiento de los internos que participan en el centro de tratamiento y en los grupos de tratamiento de bajo umbral y de seguimiento. Realizar actividades individuales y grupales, de acuerdo a su nivel de formación y coherencia con las líneas de acción que establece el modelo de tratamiento. Asistir a las jornadas de capacitación establecidas expresamente en el acuerdo operativo, con derecho a pasajes aéreos o terrestres, según corresponda, imputables a la cuenta extrapresupuestaria del convenio y sin derecho a viáticos. |
Psicólogo |
- |
RM |
PESOS |
786.459 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| MILLA |
CORTES |
DANESSA |
Atender y acompañar a los internos del centro de tratamiento en sus actividades cotidianas, supervisando el correcto desarrollo de las mismas; elaborar, en conjunto con el equipo profesional la rutina diaria de los internos que son atendidos en el centro de tratamiento. Planificar actividades tendientes al logro del cumplimiento de los objetivos. efectuar labores administrativas que digan relación con el llenado y actualización de las fichas de los internos, coordinación de actividades y tareas propias de un centro de tratamiento adjunto a un Establecimiento Penitenciario y las explicitadas en el convenio SENDA. Tomar decisiones y coordinar la solución de situaciones problemáticas y emergentes que se presenten. Integrar el equipo de selección, tratamiento y seguimiento de los internos que participan en el centro de tratamiento y en los grupos de tratamiento de bajo umbral y de seguimiento. Realizar actividades individuales y grupales, de acuerdo a su nivel de formación y coherencia con las líneas de acción que establece el modelo de tratamiento. Asistir a las jornadas de capacitación establecidas expresamente en el acuerdo operativo, con derecho a pasajes aéreos o terrestres, según corresponda, imputables a la cuenta extrapresupuestaria del convenio y sin derecho a viáticos. |
Psicólogo |
- |
II |
PESOS |
786.459 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| RODRIGUEZ |
CONCHA |
JOSELYN ELIZABETH |
1. Secretaria en la ejecución del ¿Programa de tratamiento a hombres que ejercen violencia contra su pareja mujer¿. |
Secretaria |
- |
RM |
PESOS |
338.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| DE LA BARRA |
MELO |
PIA MONSERRAT |
1. Asistente social en la ejecución del "Programa de tratamiento a hombres que ejercen violencia contra su pareja mujer". |
Asistente Social |
- |
VIII |
PESOS |
768.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| BIEL |
MORALES |
MACARENA LUISA |
1. Ejecución del "Programa de tratamiento a hombres que ejercen violencia contra su pareja mujer". |
Psicólogo |
- |
VIII |
PESOS |
768.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| SALAS |
HERRERA |
JOSE LUIS |
1. Coordinador de equipo en la ejecución del "Programa de tratamiento a hombres que ejercen violencia contra su pareja mujer". |
Psicólogo |
- |
VIII |
PESOS |
975.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| SALGADO |
CORTES |
PIA ALEJANDRA |
1. Coordinador de equipo en la ejecución del "Programa de tratamiento a hombres que ejercen violencia contra su pareja mujer". |
Psicólogo |
- |
II |
PESOS |
975.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| ROJAS |
ROJAS |
ANA VICTORIA |
1. Administradora de casos en la ejecución del "Programa de tratamiento a hombres que ejercen violencia contra su pareja mujer". |
Psicólogo |
- |
III |
PESOS |
768.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| SMITH |
ALARCON |
AMELIA LORENA |
1. Secretaria en la ejecución del ¿Programa de tratamiento a hombres que ejercen violencia contra su pareja mujer¿. |
Secretaria Ejecutiva en Computación |
- |
VIII |
PESOS |
338.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| VILLALOBOS |
MANCILLA |
INGRID LORENA |
1. Secretaria en la ejecución del ¿Programa de tratamiento a hombres que ejercen violencia contra su pareja mujer¿. |
Secretaria |
- |
III |
PESOS |
338.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| PÉREZ |
GUEICHA |
MARTA ROSA |
1. Auxiliar en la ejecución del "Programa de tratamiento a hombres que ejercen violencia contra su pareja mujer". |
Licencia Enseñanza Básica / Media |
- |
V |
PESOS |
233.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| ORELLANA |
MONARDES |
FREDDY LUIS |
1. Ejecución del "Programa de tratamiento a hombres que ejercen violencia contra su pareja mujer". |
Psicólogo |
- |
II |
PESOS |
768.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| JOFRE |
MUÑOZ |
CAROLINA PATRICIA |
1. Auxiliar en la ejecución del "Programa de tratamiento a hombres que ejercen violencia contra su pareja mujer". |
Licencia Enseñanza Básica / Media |
- |
RM |
PESOS |
233.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| ARANCIBIA |
AGUIRRE |
CAROLINA |
1. Asistente social en la ejecución del "Programa de tratamiento a hombres que ejercen violencia contra su pareja mujer". |
Asistente Social |
- |
V |
PESOS |
768.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| DEL CANTO |
MUGA |
NORKA INGRID |
1. Coordinador de equipo en la ejecución del "Programa de tratamiento a hombres que ejercen violencia contra su pareja mujer". |
Psicólogo |
- |
RM |
PESOS |
975.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| PEREZ DE ACHA |
MICHALLAND |
CARLOS DANIEL |
1. Coordinador de equipo en la ejecución del "Programa de tratamiento a hombres que ejercen violencia contra su pareja mujer". |
Psicólogo |
- |
V |
PESOS |
975.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| ABURTO |
CHAVEZ |
CARLOS GREGORIO |
1. Auxiliar en la ejecución del "Programa de tratamiento a hombres que ejercen violencia contra su pareja mujer". |
Licencia Enseñanza Básica / Media |
- |
VIII |
PESOS |
233.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| BUZZO |
GARAY |
CAROLINA MARISOL |
1. Colaborar en la elaboración y aplicación de programas de intervención individual de carácter integral, apoyo el trabajo con la madre interna, y la familia cuando corresponda.
2. Contribuir en la articulación de redes locales e institucionales a favor del niño/a, madre y familia fuera del establecimiento,
3. Aportar en el diseño, implementación y evaluación del proceso educativo - formativo de los niños/as del Programa.
4. Cooperar en la articulación y monitoreo de la oferta preescolar fuera del establecimiento.
5. Mantener una relación cordial e integradora de las madres durante el plan de trabajo con sus hijos.
6. Detectar e informar oportunamente a la encargada del programa y /o Jefe Técnico respecto de las necesidades e intervención de los lactantes de las Unidades Penales que visita.
7. Respetar las normas y disposiciones institucionales de las Unidades Penales
8. Apoyar las actividades necesarias para la implementación del Programa de lactantes.
9. Registrar e informar la experiencia de manera sistemática.
10. Colaborar en las actividades que promuevan el ejercicio del derecho de los lactantes a mantener relaciones personales con sus parientes.
11. Denunciar de inmediato a la autoridad competente las situaciones de vulneración a los derechos que afecten a cualquiera de los niños/as atendidos en el programa. |
Asistente Social |
- |
II |
PESOS |
712.766 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| FICA |
LEYTON |
ELIZABETH VERONICA |
1. Colaborar en la elaboración y aplicación de programas de intervención individual de carácter integral, apoyo el trabajo con la madre interna, y la familia cuando corresponda.
2. Contribuir en la articulación de redes locales e institucionales a favor del niño/a, madre y familia fuera del establecimiento,
3. Aportar en el diseño, implementación y evaluación del proceso educativo - formativo de los niños/as del Programa.
4. Cooperar en la articulación y monitoreo de la oferta preescolar fuera del establecimiento.
5. Mantener una relación cordial e integradora de las madres durante el plan de trabajo con sus hijos.
6. Detectar e informar oportunamente a la encargada del programa y /o Jefe Técnico respecto de las necesidades e intervención de los lactantes de las Unidades Penales que visita.
7. Respetar las normas y disposiciones institucionales de las Unidades Penales
8. Apoyar las actividades necesarias para la implementación del Programa de lactantes.
9. Registrar e informar la experiencia de manera sistemática.
10. Colaborar en las actividades que promuevan el ejercicio del derecho de los lactantes a mantener relaciones personales con sus parientes.
11. Denunciar de inmediato a la autoridad competente las situaciones de vulneración a los derechos que afecten a cualquiera de los niños/as atendidos en el programa. |
Asistente Social |
- |
X |
PESOS |
712.766 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| DIAZ |
ALARCÓN |
SANDRA BERTINA |
1. Colaborar en la elaboración y aplicación de programas de intervención individual de carácter integral, apoyo el trabajo con la madre interna, y la familia cuando corresponda.
2. Contribuir en la articulación de redes locales e institucionales a favor del niño/a, madre y familia fuera del establecimiento,
3. Aportar en el diseño, implementación y evaluación del proceso educativo - formativo de los niños/as del Programa.
4. Cooperar en la articulación y monitoreo de la oferta preescolar fuera del establecimiento.
5. Mantener una relación cordial e integradora de las madres durante el plan de trabajo con sus hijos.
6. Detectar e informar oportunamente a la encargada del programa y /o Jefe Técnico respecto de las necesidades e intervención de los lactantes de las Unidades Penales que visita.
7. Respetar las normas y disposiciones institucionales de las Unidades Penales
8. Apoyar las actividades necesarias para la implementación del Programa de lactantes.
9. Registrar e informar la experiencia de manera sistemática.
10. Colaborar en las actividades que promuevan el ejercicio del derecho de los lactantes a mantener relaciones personales con sus parientes.
11. Denunciar de inmediato a la autoridad competente las situaciones de vulneración a los derechos que afecten a cualquiera de los niños/as atendidos en el programa. |
Educadora de Párvulos |
- |
VIII |
PESOS |
712.766 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| SÁNCHEZ |
HERBAZ |
ANDREA ESTEFANIA |
1. Colaborar en la elaboración y aplicación de programas de intervención individual de carácter integral, apoyo el trabajo con la madre interna, y la familia cuando corresponda.
2. Contribuir en la articulación de redes locales e institucionales a favor del niño/a, madre y familia fuera del establecimiento,
3. Aportar en el diseño, implementación y evaluación del proceso educativo - formativo de los niños/as del Programa.
4. Cooperar en la articulación y monitoreo de la oferta preescolar fuera del establecimiento.
5. Mantener una relación cordial e integradora de las madres durante el plan de trabajo con sus hijos.
6. Detectar e informar oportunamente a la encargada del programa y /o Jefe Técnico respecto de las necesidades e intervención de los lactantes de las Unidades Penales que visita.
7. Respetar las normas y disposiciones institucionales de las Unidades Penales
8. Apoyar las actividades necesarias para la implementación del Programa de lactantes.
9. Registrar e informar la experiencia de manera sistemática.
10. Colaborar en las actividades que promuevan el ejercicio del derecho de los lactantes a mantener relaciones personales con sus parientes.
11. Denunciar de inmediato a la autoridad competente las situaciones de vulneración a los derechos que afecten a cualquiera de los niños/as atendidos en el programa. |
Educadora de Párvulos |
- |
I |
PESOS |
712.766 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| TAPIA |
OLMOS |
CECILIA CECILIA |
1. Colaborar en la elaboración y aplicación de programas de intervención individual de carácter integral, apoyo el trabajo con la madre interna, y la familia cuando corresponda.
2. Contribuir en la articulación de redes locales e institucionales a favor del niño/a, madre y familia fuera del establecimiento,
3. Aportar en el diseño, implementación y evaluación del proceso educativo - formativo de los niños/as del Programa.
4. Cooperar en la articulación y monitoreo de la oferta preescolar fuera del establecimiento.
5. Mantener una relación cordial e integradora de las madres durante el plan de trabajo con sus hijos.
6. Detectar e informar oportunamente a la encargada del programa y /o Jefe Técnico respecto de las necesidades e intervención de los lactantes de las Unidades Penales que visita.
7. Respetar las normas y disposiciones institucionales de las Unidades Penales
8. Apoyar las actividades necesarias para la implementación del Programa de lactantes.
9. Registrar e informar la experiencia de manera sistemática.
10. Colaborar en las actividades que promuevan el ejercicio del derecho de los lactantes a mantener relaciones personales con sus parientes.
11. Denunciar de inmediato a la autoridad competente las situaciones de vulneración a los derechos que afecten a cualquiera de los niños/as atendidos en el programa. |
Asistente Social |
- |
RM |
PESOS |
712.766 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| ESCOBEDO |
AGUILERA |
SHUELEN VICTORIA |
1. Colaborar en la elaboración y aplicación de programas de intervención individual de carácter integral, apoyo el trabajo con la madre interna, y la familia cuando corresponda.
2. Contribuir en la articulación de redes locales e institucionales a favor del niño/a, madre y familia fuera del establecimiento,
3. Aportar en el diseño, implementación y evaluación del proceso educativo - formativo de los niños/as del Programa.
4. Cooperar en la articulación y monitoreo de la oferta preescolar fuera del establecimiento.
5. Mantener una relación cordial e integradora de las madres durante el plan de trabajo con sus hijos.
6. Detectar e informar oportunamente a la encargada del programa y /o Jefe Técnico respecto de las necesidades e intervención de los lactantes de las Unidades Penales que visita.
7. Respetar las normas y disposiciones institucionales de las Unidades Penales
8. Apoyar las actividades necesarias para la implementación del Programa de lactantes.
9. Registrar e informar la experiencia de manera sistemática.
10. Colaborar en las actividades que promuevan el ejercicio del derecho de los lactantes a mantener relaciones personales con sus parientes.
11. Denunciar de inmediato a la autoridad competente las situaciones de vulneración a los derechos que afecten a cualquiera de los niños/as atendidos en el programa. |
Asistente Social |
- |
V |
PESOS |
712.766 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| VARGAS |
SUBIABRE |
JEANNETTE MAGDALENA |
1. Convocatoria, evaluación e incorporación al programa de la población objetivo.
2. Elaboración de planes técnicos de intervención psicosocial postpenitenciaria.
3. Elaborar el plan de trabajo para la intervención laboral
4. Planificar, ejecutar y controlar los procesos de intermediación e inserción laboral
5. Aplicar el manual de procedimientos del programa de Reinserción Laboral
6. Mantener actualizados los sistemas de registros información del programa.
7. Realizar trabajo en terreno, ya sea en entrevistas domiciliarias, gestión de redes o entrevistas con empresas.
8. Participar de reuniones técnicas y de coordinación con el equipo de trabajo.
9. Apoyar las tareas y compromisos del Patronato Local, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
10. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
11. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
|
Asistente Social |
- |
RM |
PESOS |
785.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/01/2012 |
RENUNCIA VOLUNTARIA |
| GONZÁLEZ |
CONTRERAS |
DARLYN JAZMIN |
1. Convocatoria, evaluación e incorporación al programa de la población objetivo.
2. Elaboración de planes técnicos de intervención psicosocial postpenitenciaria.
3. Elaborar el plan de trabajo para la intervención laboral
4. Planificar, ejecutar y controlar los procesos de intermediación e inserción laboral
5. Aplicar el manual de procedimientos del programa de Reinserción Laboral
6. Mantener actualizados los sistemas de registros información del programa.
7. Realizar trabajo en terreno, ya sea en entrevistas domiciliarias, gestión de redes o entrevistas con empresas.
8. Participar de reuniones técnicas y de coordinación con el equipo de trabajo.
9. Apoyar las tareas y compromisos del Patronato Local, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
10. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
11. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
|
Trabajador Social |
- |
XV |
PESOS |
911.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| TORRES |
NUÑEZ |
ENRIQUE MANUEL |
1. Convocatoria, evaluación e incorporación al programa de la población objetivo.
2. Elaboración de planes técnicos de intervención psicosocial postpenitenciaria.
3. Elaborar el plan de trabajo para la intervención laboral
4. Planificar, ejecutar y controlar los procesos de intermediación e inserción laboral
5. Aplicar el manual de procedimientos del programa de Reinserción Laboral
6. Mantener actualizados los sistemas de registros información del programa.
7. Realizar trabajo en terreno, ya sea en entrevistas domiciliarias, gestión de redes o entrevistas con empresas.
8. Participar de reuniones técnicas y de coordinación con el equipo de trabajo.
9. Apoyar las tareas y compromisos del Patronato Local, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
10. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
11. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
|
Psicólogo |
- |
XV |
PESOS |
911.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| BUSTOS |
CALDERÓN |
PAOLA ANDREA |
1. Realizar el proceso administrativo del programa.
2. Registrar y organizar documentación.
3. Colaborar en la gestión de documentación requerida para dar cierre al proceso de intervención del programa.
4. Actualización de base de datos, catastro de empresas, catastro de colocaciones laborales e informes estadísticos.
5. Redacción de documentos bajo estándares institucionales.
6. Apoyar las tareas y compromisos del Patronato Local, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
7. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
|
Intérprete Traductora |
- |
RM |
PESOS |
335.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/03/2012 |
- |
| CERDA |
SOTO |
NATALIA ISABEL |
1. Apoyo para la Convocatoria, evaluación e incorporación de usuarios a los programas de sistema Post penitenciario.
2. Actualizar los sistemas de registros información y base de datos del programa.
3. Realizar seguimiento de usuarios intervenidos en años anteriores.
4. Ejecutar proceso de Evaluación de la gestión 2008 ¿ 2011.
5. Elaborar informes de gestión y cierre del programa.
6. Participar de reuniones técnicas y de coordinación con el equipo de trabajo.
7. Apoyar las tareas y compromisos del Patronato Local, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
8. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
|
Trabajador Social |
- |
RM |
PESOS |
785.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/03/2012 |
- |
| SEPÚLVEDA |
MASSON |
ELIA VICTORIA |
1. Ejecutar el proceso administrativo del programa.
2. Registrar y organizar documentación.
3. Sistematizar y mantener actualizada información relativa al programa a nivel Nacional.
4. Organizar la agenda del equipo profesional tanto con la población objetivo, como con el sector público y privado.
5. Actualización de base de datos, catastro de empresas, catastro de colocaciones laborales e informes estadísticos.
6. Redacción de documentos bajo estándares institucionales.
7. Supervisar y asesorar la labor administrativa de los equipos de trabajo, a nivel regional.
8. Apoyar las tareas y compromisos del Patronato Local, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
9. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
|
Técnico en Turismo y Hoteleria |
- |
RM |
PESOS |
648.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| OSSANDÓN |
TAPIA |
JEANNETTE ANDREA |
1. Realizar el proceso administrativo del programa.
2. Registrar y organizar documentación.
3. Colaborar en la gestión de documentación requerida para la intervención de la población objetivo.
4. Organizar la agenda del equipo profesional tanto con la población objetivo, como con el sector público y privado.
5. Actualización de base de datos, catastro de empresas, catastro de colocaciones laborales e informes estadísticos.
6. Redacción de documentos bajo estándares institucionales.
7. Coordinación de reuniones tanto con el sector público como privado.
8. Apoyar las tareas y compromisos del Patronato Local, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
9. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
|
Técnico en Secretariado Administrativo con mención Computación |
- |
XV |
PESOS |
335.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| ORREGO |
MORAN |
LAURA ANGELICA |
1. Convocatoria, evaluación e incorporación al programa de la población objetivo.
2. Elaboración de planes técnicos de intervención psicosocial postpenitenciaria.
3. Elaborar el plan de trabajo para la intervención laboral
4. Planificar, ejecutar y controlar los procesos de intermediación e inserción laboral
5. Aplicar el manual de procedimientos del programa de Reinserción Laboral
6. Mantener actualizados los sistemas de registros información del programa.
7. Realizar trabajo en terreno, ya sea en entrevistas domiciliarias, gestión de redes o entrevistas con empresas.
8. Participar de reuniones técnicas y de coordinación con el equipo de trabajo.
9. Apoyar las tareas y compromisos del Patronato Local, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
10. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
11. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
|
Psicólogo |
- |
RM |
PESOS |
785.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| OYARCE |
ZUÑIGA |
DANIEL ALEJANDRO |
1. Convocatoria, evaluación e incorporación al programa de la población objetivo.
2. Elaboración de planes técnicos de intervención psicosocial postpenitenciaria.
3. Elaborar el plan de trabajo para la intervención laboral
4. Planificar, ejecutar y controlar los procesos de intermediación e inserción laboral
5. Aplicar el manual de procedimientos del programa de Reinserción Laboral
6. Mantener actualizados los sistemas de registros información del programa.
7. Realizar trabajo en terreno, ya sea en entrevistas domiciliarias, gestión de redes o entrevistas con empresas.
8. Participar de reuniones técnicas y de coordinación con el equipo de trabajo.
9. Apoyar las tareas y compromisos del Patronato Local, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
10. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
11. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
|
Psicólogo |
- |
RM |
PESOS |
785.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| ESCOBAR |
VÁSQUEZ |
JUAN MANUEL |
1. Convocatoria, evaluación e incorporación al programa de la población objetivo.
2. Elaboración de planes técnicos de intervención psicosocial postpenitenciaria.
3. Elaborar el plan de trabajo para la intervención laboral
4. Planificar, ejecutar y controlar los procesos de intermediación e inserción laboral
5. Aplicar el manual de procedimientos del programa de Reinserción Laboral
6. Mantener actualizados los sistemas de registros información del programa.
7. Realizar trabajo en terreno, ya sea en entrevistas domiciliarias, gestión de redes o entrevistas con empresas.
8. Participar de reuniones técnicas y de coordinación con el equipo de trabajo.
9. Apoyar las tareas y compromisos del Patronato Local, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
10. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
11. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
|
Psicólogo |
- |
V |
PESOS |
785.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/01/2012 |
RENUNCIA VOLUNTARIA |
| LABLEE |
BOBADILLA |
KATHERINE NICOLE |
1. Realizar el proceso administrativo del programa.
2. Registrar y organizar documentación.
3. Colaborar en la gestión de documentación requerida para la intervención de la población objetivo.
4. Organizar la agenda del equipo profesional tanto con la población objetivo, como con el sector público y privado.
5. Actualización de base de datos, catastro de empresas, catastro de colocaciones laborales e informes estadísticos.
6. Redacción de documentos bajo estándares institucionales.
7. Coordinación de reuniones tanto con el sector público como privado.
8. Apoyar las tareas y compromisos del Patronato Local, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
9. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
|
Técnico Jurídico |
- |
VI |
PESOS |
335.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| PUGA |
GARRIDO |
VIVIANA DE LAS NIEVES |
1. Realizar el proceso administrativo del programa.
2. Registrar y organizar documentación.
3. Colaborar en la gestión de documentación requerida para la intervención de la población objetivo.
4. Organizar la agenda del equipo profesional tanto con la población objetivo, como con el sector público y privado.
5. Actualización de base de datos, catastro de empresas, catastro de colocaciones laborales e informes estadísticos.
6. Redacción de documentos bajo estándares institucionales.
7. Coordinación de reuniones tanto con el sector público como privado.
8. Apoyar las tareas y compromisos del Patronato Local, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
9. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
|
Asistente Jurídico |
- |
V |
PESOS |
335.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| SOTO |
GAJARDO |
CAROLINA INES |
1. Convocatoria, evaluación e incorporación al programa de la población objetivo.
2. Elaboración de planes técnicos de intervención psicosocial postpenitenciaria.
3. Elaborar el plan de trabajo para la intervención laboral
4. Planificar, ejecutar y controlar los procesos de intermediación e inserción laboral
5. Aplicar el manual de procedimientos del programa de Reinserción Laboral
6. Mantener actualizados los sistemas de registros información del programa.
7. Realizar trabajo en terreno, ya sea en entrevistas domiciliarias, gestión de redes o entrevistas con empresas.
8. Participar de reuniones técnicas y de coordinación con el equipo de trabajo.
9. Apoyar las tareas y compromisos del Patronato Local, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
10. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
11. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
|
Trabajador Social |
- |
VI |
PESOS |
785.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| SEPÚLVEDA |
NORAMBUENA |
ANA ISABEL |
1. Convocatoria, evaluación e incorporación al programa de la población objetivo.
2. Elaboración de planes técnicos de intervención psicosocial postpenitenciaria.
3. Elaborar el plan de trabajo para la intervención laboral
4. Planificar, ejecutar y controlar los procesos de intermediación e inserción laboral
5. Aplicar el manual de procedimientos del programa de Reinserción Laboral
6. Mantener actualizados los sistemas de registros información del programa.
7. Realizar trabajo en terreno, ya sea en entrevistas domiciliarias, gestión de redes o entrevistas con empresas.
8. Participar de reuniones técnicas y de coordinación con el equipo de trabajo.
9. Apoyar las tareas y compromisos del Patronato Local, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
10. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
11. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
|
Asistente Social |
- |
VIII |
PESOS |
785.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| FLORES |
VALENZUELA |
HENRY ALEX |
1. Convocatoria, evaluación e incorporación al programa de la población objetivo.
2. Elaboración de planes técnicos de intervención psicosocial postpenitenciaria.
3. Elaborar el plan de trabajo para la intervención laboral
4. Planificar, ejecutar y controlar los procesos de intermediación e inserción laboral
5. Aplicar el manual de procedimientos del programa de Reinserción Laboral
6. Mantener actualizados los sistemas de registros información del programa.
7. Realizar trabajo en terreno, ya sea en entrevistas domiciliarias, gestión de redes o entrevistas con empresas.
8. Participar de reuniones técnicas y de coordinación con el equipo de trabajo.
9. Apoyar las tareas y compromisos del Patronato Local, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
10. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
11. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
|
Sociólogo |
- |
VIII |
PESOS |
785.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| SANTOS |
CASTILLO |
LUPERTINO EDUARDO |
1. Apoyo para la Convocatoria, evaluación e incorporación de usuarios a los programas de sistema Post penitenciario.
2. Actualizar los sistemas de registros información y base de datos del programa.
3. Realizar seguimiento de usuarios intervenidos en años anteriores.
4. Ejecutar proceso de Evaluación de la gestión 2008 ¿ 2011.
5. Elaborar informes de gestión y cierre del programa.
6. Participar de reuniones técnicas y de coordinación con el equipo de trabajo.
7. Apoyar las tareas y compromisos del Patronato Local, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
8. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
|
Asistente Social |
- |
IV |
PESOS |
864.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/03/2012 |
- |
| MONROY |
TRONCOSO |
OSVALDO ERNESTO |
1. Apoyo para la Convocatoria, evaluación e incorporación de usuarios a los programas de sistema Post penitenciario.
2. Actualizar los sistemas de registros información y base de datos del programa.
3. Realizar seguimiento de usuarios intervenidos en años anteriores.
4. Ejecutar proceso de Evaluación de la gestión 2008 ¿ 2011.
5. Elaborar informes de gestión y cierre del programa.
6. Participar de reuniones técnicas y de coordinación con el equipo de trabajo.
7. Apoyar las tareas y compromisos del Patronato Local, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
8. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
|
Trabajador Social |
- |
XII |
PESOS |
911.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/03/2012 |
- |
| AEDO |
CASARINO |
CARLOS MANUEL |
1. Servicios para construir un plan de trabajo estructurado, en su especialidad artística, que incorpore objetivos, actividades, metodología y evaluaciones acorde con los objetivos del programa taller de arte penitenciario.
2. Cumplir con las definiciones del programa arte educador, aplicando el permanente circuito de planificar, controlar, evaluar y sistematizar el desarrollo del taller.
3. Establecer relaciones de cooperación con los profesionales del área técnica y los funcionarios de trato directo con los internos (as) respetando las normas del recinto penal.
4. Conducir un grupo de internos (as) en una Unidad Penal, manejando situaciones conflictivas a través de la negociación y la generación de vínculos, sin perder la perspectiva de los roles. |
Actor |
- |
RM |
PESOS |
135.621 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| BARRIENTOS |
PINTO |
SOLEDAD IRENE |
1. Servicios para construir un plan de trabajo estructurado, en su especialidad artística, que incorpore objetivos, actividades, metodología y evaluaciones acorde con los objetivos del programa taller de arte penitenciario.
2. Cumplir con las definiciones del programa arte educador, aplicando el permanente circuito de planificar, controlar, evaluar y sistematizar el desarrollo del taller.
3. Establecer relaciones de cooperación con los profesionales del área técnica y los funcionarios de trato directo con los internos (as) respetando las normas del recinto penal.
4. Conducir un grupo de internos (as) en una Unidad Penal, manejando situaciones conflictivas a través de la negociación y la generación de vínculos, sin perder la perspectiva de los roles. |
Profesora de Educación Media en Educación Física |
- |
XV |
PESOS |
135.621 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| CONCHA |
RODRÍGUEZ |
CARLOS ROBERTO |
1. Servicios para construir un plan de trabajo estructurado, en su especialidad artística, que incorpore objetivos, actividades, metodología y evaluaciones acorde con los objetivos del programa taller de arte penitenciario.
2. Cumplir con las definiciones del programa arte educador, aplicando el permanente circuito de planificar, controlar, evaluar y sistematizar el desarrollo del taller.
3. Establecer relaciones de cooperación con los profesionales del área técnica y los funcionarios de trato directo con los internos (as) respetando las normas del recinto penal.
4. Conducir un grupo de internos (as) en una Unidad Penal, manejando situaciones conflictivas a través de la negociación y la generación de vínculos, sin perder la perspectiva de los roles. |
Técnico en Rehabilitación de personas con dependencia a Drogas |
- |
VIII |
PESOS |
381.130 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| CORTÉS |
BALMACEDA |
CAROLINA ANDREA |
1. Servicios para construir un plan de trabajo estructurado, en su especialidad artística, que incorpore objetivos, actividades, metodología y evaluaciones acorde con los objetivos del programa taller de arte penitenciario.
2. Cumplir con las definiciones del programa arte educador, aplicando el permanente circuito de planificar, controlar, evaluar y sistematizar el desarrollo del taller.
3. Establecer relaciones de cooperación con los profesionales del área técnica y los funcionarios de trato directo con los internos (as) respetando las normas del recinto penal.
4. Conducir un grupo de internos (as) en una Unidad Penal, manejando situaciones conflictivas a través de la negociación y la generación de vínculos, sin perder la perspectiva de los roles. |
Profesora de Artes Plásticas |
- |
RM |
PESOS |
135.621 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| DIAZ |
MEZA |
LORENA PAZ |
1. Servicios para construir un plan de trabajo estructurado, en su especialidad artística, que incorpore objetivos, actividades, metodología y evaluaciones acorde con los objetivos del programa taller de arte penitenciario.
2. Cumplir con las definiciones del programa arte educador, aplicando el permanente circuito de planificar, controlar, evaluar y sistematizar el desarrollo del taller.
3. Establecer relaciones de cooperación con los profesionales del área técnica y los funcionarios de trato directo con los internos (as) respetando las normas del recinto penal.
4. Conducir un grupo de internos (as) en una Unidad Penal, manejando situaciones conflictivas a través de la negociación y la generación de vínculos, sin perder la perspectiva de los roles. |
Monitor (a) Artístico-Cultural Penitenciario |
- |
RM |
PESOS |
135.621 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| FUENTES |
DE KARTZOW |
MARÍA JOSÉ |
1. Servicios para construir un plan de trabajo estructurado, en su especialidad artística, que incorpore objetivos, actividades, metodología y evaluaciones acorde con los objetivos del programa taller de arte penitenciario.
2. Cumplir con las definiciones del programa arte educador, aplicando el permanente circuito de planificar, controlar, evaluar y sistematizar el desarrollo del taller.
3. Establecer relaciones de cooperación con los profesionales del área técnica y los funcionarios de trato directo con los internos (as) respetando las normas del recinto penal.
4. Conducir un grupo de internos (as) en una Unidad Penal, manejando situaciones conflictivas a través de la negociación y la generación de vínculos, sin perder la perspectiva de los roles. |
Licenciada en Artes Visuales |
- |
RM |
PESOS |
135.621 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| PÉREZ |
BOBADILLA |
CHRISTIAN AGUSTÍN |
1. Servicios para construir un plan de trabajo estructurado, en su especialidad artística, que incorpore objetivos, actividades, metodología y evaluaciones acorde con los objetivos del programa taller de arte penitenciario.
2. Cumplir con las definiciones del programa arte educador, aplicando el permanente circuito de planificar, controlar, evaluar y sistematizar el desarrollo del taller.
3. Establecer relaciones de cooperación con los profesionales del área técnica y los funcionarios de trato directo con los internos (as) respetando las normas del recinto penal.
4. Conducir un grupo de internos (as) en una Unidad Penal, manejando situaciones conflictivas a través de la negociación y la generación de vínculos, sin perder la perspectiva de los roles. |
Egresado de la Carrera Lienciatura en Composición |
- |
RM |
PESOS |
135.621 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| LOPEZ |
GARRIDO |
HILDA FELISA |
1. Servicios para construir un plan de trabajo estructurado, en su especialidad artística, que incorpore objetivos, actividades, metodología y evaluaciones acorde con los objetivos del programa taller de arte penitenciario.
2. Cumplir con las definiciones del programa arte educador, aplicando el permanente circuito de planificar, controlar, evaluar y sistematizar el desarrollo del taller.
3. Establecer relaciones de cooperación con los profesionales del área técnica y los funcionarios de trato directo con los internos (as) respetando las normas del recinto penal.
4. Conducir un grupo de internos (as) en una Unidad Penal, manejando situaciones conflictivas a través de la negociación y la generación de vínculos, sin perder la perspectiva de los roles. |
Monitor (a) Artístico-Cultural Penitenciario |
- |
I |
PESOS |
135.621 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| MATTHEY |
CORREA |
MARIA VERONICA |
1. Servicios para construir un plan de trabajo estructurado, en su especialidad artística, que incorpore objetivos, actividades, metodología y evaluaciones acorde con los objetivos del programa taller de arte penitenciario.
2. Cumplir con las definiciones del programa arte educador, aplicando el permanente circuito de planificar, controlar, evaluar y sistematizar el desarrollo del taller.
3. Establecer relaciones de cooperación con los profesionales del área técnica y los funcionarios de trato directo con los internos (as) respetando las normas del recinto penal.
4. Conducir un grupo de internos (as) en una Unidad Penal, manejando situaciones conflictivas a través de la negociación y la generación de vínculos, sin perder la perspectiva de los roles. |
Monitor (a) Artístico-Cultural Penitenciario |
- |
RM |
PESOS |
135.621 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| MORAGA |
GONZÁLEZ |
GUSTAVO PABLO |
1. Servicios para construir un plan de trabajo estructurado, en su especialidad artística, que incorpore objetivos, actividades, metodología y evaluaciones acorde con los objetivos del programa taller de arte penitenciario.
2. Cumplir con las definiciones del programa arte educador, aplicando el permanente circuito de planificar, controlar, evaluar y sistematizar el desarrollo del taller.
3. Establecer relaciones de cooperación con los profesionales del área técnica y los funcionarios de trato directo con los internos (as) respetando las normas del recinto penal.
4. Conducir un grupo de internos (as) en una Unidad Penal, manejando situaciones conflictivas a través de la negociación y la generación de vínculos, sin perder la perspectiva de los roles. |
Profesor de Artes Plásticas |
- |
RM |
PESOS |
135.621 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| HERNÁNDEZ |
SUÁREZ |
GONZALO ANDRÉS |
1. Servicios para construir un plan de trabajo estructurado, en su especialidad artística, que incorpore objetivos, actividades, metodología y evaluaciones acorde con los objetivos del programa taller de arte penitenciario.
2. Cumplir con las definiciones del programa arte educador, aplicando el permanente circuito de planificar, controlar, evaluar y sistematizar el desarrollo del taller.
3. Establecer relaciones de cooperación con los profesionales del área técnica y los funcionarios de trato directo con los internos (as) respetando las normas del recinto penal.
4. Conducir un grupo de internos (as) en una Unidad Penal, manejando situaciones conflictivas a través de la negociación y la generación de vínculos, sin perder la perspectiva de los roles. |
Profesor de Filosofía |
- |
RM |
PESOS |
135.621 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| VALDÉS |
CARRAHA |
FELIPE IGNACIO |
1. Servicios para construir un plan de trabajo estructurado, en su especialidad artística, que incorpore objetivos, actividades, metodología y evaluaciones acorde con los objetivos del programa taller de arte penitenciario.
2. Cumplir con las definiciones del programa arte educador, aplicando el permanente circuito de planificar, controlar, evaluar y sistematizar el desarrollo del taller.
3. Establecer relaciones de cooperación con los profesionales del área técnica y los funcionarios de trato directo con los internos (as) respetando las normas del recinto penal.
4. Conducir un grupo de internos (as) en una Unidad Penal, manejando situaciones conflictivas a través de la negociación y la generación de vínculos, sin perder la perspectiva de los roles. |
Licenciado en Artes con mención en Teoría de la Música |
- |
RM |
PESOS |
135.621 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| OLMEDO |
MUÑOZ |
JEREMIAS DANIEL |
1. Servicios para construir un plan de trabajo estructurado, en su especialidad artística, que incorpore objetivos, actividades, metodología y evaluaciones acorde con los objetivos del programa taller de arte penitenciario.
2. Cumplir con las definiciones del programa arte educador, aplicando el permanente circuito de planificar, controlar, evaluar y sistematizar el desarrollo del taller.
3. Establecer relaciones de cooperación con los profesionales del área técnica y los funcionarios de trato directo con los internos (as) respetando las normas del recinto penal.
4. Conducir un grupo de internos (as) en una Unidad Penal, manejando situaciones conflictivas a través de la negociación y la generación de vínculos, sin perder la perspectiva de los roles. |
Monitor (a) Artístico-Cultural Penitenciario |
- |
RM |
PESOS |
135.621 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| QUEZADA |
MORALES |
ANDREA ELISA |
1. Servicios para construir un plan de trabajo estructurado, en su especialidad artística, que incorpore objetivos, actividades, metodología y evaluaciones acorde con los objetivos del programa taller de arte penitenciario.
2. Cumplir con las definiciones del programa arte educador, aplicando el permanente circuito de planificar, controlar, evaluar y sistematizar el desarrollo del taller.
3. Establecer relaciones de cooperación con los profesionales del área técnica y los funcionarios de trato directo con los internos (as) respetando las normas del recinto penal.
4. Conducir un grupo de internos (as) en una Unidad Penal, manejando situaciones conflictivas a través de la negociación y la generación de vínculos, sin perder la perspectiva de los roles. |
Licenciada en Artes con mencion en Grabado |
- |
RM |
PESOS |
135.621 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| QUICENO |
PÉREZ |
VERONICA |
1. Servicios para construir un plan de trabajo estructurado, en su especialidad artística, que incorpore objetivos, actividades, metodología y evaluaciones acorde con los objetivos del programa taller de arte penitenciario.
2. Cumplir con las definiciones del programa arte educador, aplicando el permanente circuito de planificar, controlar, evaluar y sistematizar el desarrollo del taller.
3. Establecer relaciones de cooperación con los profesionales del área técnica y los funcionarios de trato directo con los internos (as) respetando las normas del recinto penal.
4. Conducir un grupo de internos (as) en una Unidad Penal, manejando situaciones conflictivas a través de la negociación y la generación de vínculos, sin perder la perspectiva de los roles. |
Actor |
- |
RM |
PESOS |
135.621 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| RISSETTI |
ZÚÑIGA |
MARIA CELESTE |
1. Servicios para construir un plan de trabajo estructurado, en su especialidad artística, que incorpore objetivos, actividades, metodología y evaluaciones acorde con los objetivos del programa taller de arte penitenciario.
2. Cumplir con las definiciones del programa arte educador, aplicando el permanente circuito de planificar, controlar, evaluar y sistematizar el desarrollo del taller.
3. Establecer relaciones de cooperación con los profesionales del área técnica y los funcionarios de trato directo con los internos (as) respetando las normas del recinto penal.
4. Conducir un grupo de internos (as) en una Unidad Penal, manejando situaciones conflictivas a través de la negociación y la generación de vínculos, sin perder la perspectiva de los roles. |
Profesora de Artes Plásticas |
- |
RM |
PESOS |
135.621 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| ROJAS |
PONCE |
NELSON PATRICIO |
1. Servicios para construir un plan de trabajo estructurado, en su especialidad artística, que incorpore objetivos, actividades, metodología y evaluaciones acorde con los objetivos del programa taller de arte penitenciario.
2. Cumplir con las definiciones del programa arte educador, aplicando el permanente circuito de planificar, controlar, evaluar y sistematizar el desarrollo del taller.
3. Establecer relaciones de cooperación con los profesionales del área técnica y los funcionarios de trato directo con los internos (as) respetando las normas del recinto penal.
4. Conducir un grupo de internos (as) en una Unidad Penal, manejando situaciones conflictivas a través de la negociación y la generación de vínculos, sin perder la perspectiva de los roles. |
Monitor (a) Artístico-Cultural Penitenciario |
- |
RM |
PESOS |
135.621 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| MARABOLÍ |
PARRA |
CRISTIAN ANGEL |
1. Servicios para construir un plan de trabajo estructurado, en su especialidad artística, que incorpore objetivos, actividades, metodología y evaluaciones acorde con los objetivos del programa taller de arte penitenciario.
2. Cumplir con las definiciones del programa arte educador, aplicando el permanente circuito de planificar, controlar, evaluar y sistematizar el desarrollo del taller.
3. Establecer relaciones de cooperación con los profesionales del área técnica y los funcionarios de trato directo con los internos (as) respetando las normas del recinto penal.
4. Conducir un grupo de internos (as) en una Unidad Penal, manejando situaciones conflictivas a través de la negociación y la generación de vínculos, sin perder la perspectiva de los roles. |
Monitor (a) Artístico-Cultural Penitenciario |
- |
I |
PESOS |
135.621 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| FLORES |
ESPINOLA |
ANA CRISTINA |
1. Servicios para construir un plan de trabajo estructurado, en su especialidad artística, que incorpore objetivos, actividades, metodología y evaluaciones acorde con los objetivos del programa taller de arte penitenciario.
2. Cumplir con las definiciones del programa arte educador, aplicando el permanente circuito de planificar, controlar, evaluar y sistematizar el desarrollo del taller.
3. Establecer relaciones de cooperación con los profesionales del área técnica y los funcionarios de trato directo con los internos (as) respetando las normas del recinto penal.
4. Conducir un grupo de internos (as) en una Unidad Penal, manejando situaciones conflictivas a través de la negociación y la generación de vínculos, sin perder la perspectiva de los roles. |
Monitor (a) Artístico-Cultural Penitenciario |
- |
V |
PESOS |
135.621 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| O¿RYAN |
MARFULL |
LISETTE PATRICIA |
1. Servicios para construir un plan de trabajo estructurado, en su especialidad artística, que incorpore objetivos, actividades, metodología y evaluaciones acorde con los objetivos del programa taller de arte penitenciario.
2. Cumplir con las definiciones del programa arte educador, aplicando el permanente circuito de planificar, controlar, evaluar y sistematizar el desarrollo del taller.
3. Establecer relaciones de cooperación con los profesionales del área técnica y los funcionarios de trato directo con los internos (as) respetando las normas del recinto penal.
4. Conducir un grupo de internos (as) en una Unidad Penal, manejando situaciones conflictivas a través de la negociación y la generación de vínculos, sin perder la perspectiva de los roles. |
Monitor (a) Artístico-Cultural Penitenciario |
- |
RM |
PESOS |
135.621 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| GONZÁLEZ |
MATURANA |
LUIS LIZANDRO |
1. Servicios para construir un plan de trabajo estructurado, en su especialidad artística, que incorpore objetivos, actividades, metodología y evaluaciones acorde con los objetivos del programa taller de arte penitenciario.
2. Cumplir con las definiciones del programa arte educador, aplicando el permanente circuito de planificar, controlar, evaluar y sistematizar el desarrollo del taller.
3. Establecer relaciones de cooperación con los profesionales del área técnica y los funcionarios de trato directo con los internos (as) respetando las normas del recinto penal.
4. Conducir un grupo de internos (as) en una Unidad Penal, manejando situaciones conflictivas a través de la negociación y la generación de vínculos, sin perder la perspectiva de los roles. |
Profesor de Musica |
- |
RM |
PESOS |
135.621 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| CAMAÑO |
URRUTIA |
CAROLINA DEL PILAR |
1. Servicios para construir un plan de trabajo estructurado, en su especialidad artística, que incorpore objetivos, actividades, metodología y evaluaciones acorde con los objetivos del programa taller de arte penitenciario.
2. Cumplir con las definiciones del programa arte educador, aplicando el permanente circuito de planificar, controlar, evaluar y sistematizar el desarrollo del taller.
3. Establecer relaciones de cooperación con los profesionales del área técnica y los funcionarios de trato directo con los internos (as) respetando las normas del recinto penal.
4. Conducir un grupo de internos (as) en una Unidad Penal, manejando situaciones conflictivas a través de la negociación y la generación de vínculos, sin perder la perspectiva de los roles. |
Orientadora Familiar |
- |
VIII |
PESOS |
135.621 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| GAJARDO |
BEROÍZA |
JORGE MIGUEL |
1. Servicios para construir un plan de trabajo estructurado, en su especialidad artística, que incorpore objetivos, actividades, metodología y evaluaciones acorde con los objetivos del programa taller de arte penitenciario.
2. Cumplir con las definiciones del programa arte educador, aplicando el permanente circuito de planificar, controlar, evaluar y sistematizar el desarrollo del taller.
3. Establecer relaciones de cooperación con los profesionales del área técnica y los funcionarios de trato directo con los internos (as) respetando las normas del recinto penal.
4. Conducir un grupo de internos (as) en una Unidad Penal, manejando situaciones conflictivas a través de la negociación y la generación de vínculos, sin perder la perspectiva de los roles. |
Monitor (a) Artístico-Cultural Penitenciario |
- |
RM |
PESOS |
135.621 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| HERNÁNDEZ |
RODRÍGUEZ |
RODRIGO ENRIQUE |
1. Servicios para construir un plan de trabajo estructurado, en su especialidad artística, que incorpore objetivos, actividades, metodología y evaluaciones acorde con los objetivos del programa taller de arte penitenciario.
2. Cumplir con las definiciones del programa arte educador, aplicando el permanente circuito de planificar, controlar, evaluar y sistematizar el desarrollo del taller.
3. Establecer relaciones de cooperación con los profesionales del área técnica y los funcionarios de trato directo con los internos (as) respetando las normas del recinto penal.
4. Conducir un grupo de internos (as) en una Unidad Penal, manejando situaciones conflictivas a través de la negociación y la generación de vínculos, sin perder la perspectiva de los roles. |
Monitor (a) Artístico-Cultural Penitenciario |
- |
RM |
PESOS |
135.621 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| SILVA |
ALZAMORA |
CLAUDIA PAZ |
1. Servicios para construir un plan de trabajo estructurado, en su especialidad artística, que incorpore objetivos, actividades, metodología y evaluaciones acorde con los objetivos del programa taller de arte penitenciario.
2. Cumplir con las definiciones del programa arte educador, aplicando el permanente circuito de planificar, controlar, evaluar y sistematizar el desarrollo del taller.
3. Establecer relaciones de cooperación con los profesionales del área técnica y los funcionarios de trato directo con los internos (as) respetando las normas del recinto penal.
4. Conducir un grupo de internos (as) en una Unidad Penal, manejando situaciones conflictivas a través de la negociación y la generación de vínculos, sin perder la perspectiva de los roles. |
Técnico en Comunicación Audiovisual |
- |
VIII |
PESOS |
135.621 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| WAMAN |
CARBO |
CRISTIAN ANTONIO |
1. Servicios para construir un plan de trabajo estructurado, en su especialidad artística, que incorpore objetivos, actividades, metodología y evaluaciones acorde con los objetivos del programa taller de arte penitenciario.
2. Cumplir con las definiciones del programa arte educador, aplicando el permanente circuito de planificar, controlar, evaluar y sistematizar el desarrollo del taller.
3. Establecer relaciones de cooperación con los profesionales del área técnica y los funcionarios de trato directo con los internos (as) respetando las normas del recinto penal.
4. Conducir un grupo de internos (as) en una Unidad Penal, manejando situaciones conflictivas a través de la negociación y la generación de vínculos, sin perder la perspectiva de los roles. |
Profesor de Educación Media en Educación Física |
- |
RM |
PESOS |
135.621 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| GARCÍA |
VÉLIZ |
LUCKY ANGELA |
1. Servicios para construir un plan de trabajo estructurado, en su especialidad artística, que incorpore objetivos, actividades, metodología y evaluaciones acorde con los objetivos del programa taller de arte penitenciario.
2. Cumplir con las definiciones del programa arte educador, aplicando el permanente circuito de planificar, controlar, evaluar y sistematizar el desarrollo del taller.
3. Establecer relaciones de cooperación con los profesionales del área técnica y los funcionarios de trato directo con los internos (as) respetando las normas del recinto penal.
4. Conducir un grupo de internos (as) en una Unidad Penal, manejando situaciones conflictivas a través de la negociación y la generación de vínculos, sin perder la perspectiva de los roles. |
Egresada de la Carrera de Periodismo |
- |
RM |
PESOS |
135.621 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| JELVEZ |
MATURANA |
JUNNE BEATRIZ |
1. Servicios para construir un plan de trabajo estructurado, en su especialidad artística, que incorpore objetivos, actividades, metodología y evaluaciones acorde con los objetivos del programa taller de arte penitenciario.
2. Cumplir con las definiciones del programa arte educador, aplicando el permanente circuito de planificar, controlar, evaluar y sistematizar el desarrollo del taller.
3. Establecer relaciones de cooperación con los profesionales del área técnica y los funcionarios de trato directo con los internos (as) respetando las normas del recinto penal.
4. Conducir un grupo de internos (as) en una Unidad Penal, manejando situaciones conflictivas a través de la negociación y la generación de vínculos, sin perder la perspectiva de los roles. |
Monitor Artístico Cultural Penitenciario |
- |
RM |
PESOS |
135.621 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| CORTÉS |
MOMBERG |
CAROLINA LORENA |
1. Servicios para construir un plan de trabajo estructurado, en su especialidad artística, que incorpore objetivos, actividades, metodología y evaluaciones acorde con los objetivos del programa taller de arte penitenciario.
2. Cumplir con las definiciones del programa arte educador, aplicando el permanente circuito de planificar, controlar, evaluar y sistematizar el desarrollo del taller.
3. Establecer relaciones de cooperación con los profesionales del área técnica y los funcionarios de trato directo con los internos (as) respetando las normas del recinto penal.
4. Conducir un grupo de internos (as) en una Unidad Penal, manejando situaciones conflictivas a través de la negociación y la generación de vínculos, sin perder la perspectiva de los roles. |
Monitor (a) Artístico-Cultural Penitenciario |
- |
RM |
PESOS |
135.621 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| COZ |
VÉLIZ |
SANDRA MÓNICA |
1. Servicios para construir un plan de trabajo estructurado, en su especialidad artística, que incorpore objetivos, actividades, metodología y evaluaciones acorde con los objetivos del programa taller de arte penitenciario.
2. Cumplir con las definiciones del programa arte educador, aplicando el permanente circuito de planificar, controlar, evaluar y sistematizar el desarrollo del taller.
3. Establecer relaciones de cooperación con los profesionales del área técnica y los funcionarios de trato directo con los internos (as) respetando las normas del recinto penal.
4. Conducir un grupo de internos (as) en una Unidad Penal, manejando situaciones conflictivas a través de la negociación y la generación de vínculos, sin perder la perspectiva de los roles. |
Monitor Artístico Cultural Penitenciario |
- |
RM |
PESOS |
135.621 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| CORREA |
PERALTA |
LORETO |
1. Servicios para construir un plan de trabajo estructurado, en su especialidad artística, que incorpore objetivos, actividades, metodología y evaluaciones acorde con los objetivos del programa taller de arte penitenciario.
2. Cumplir con las definiciones del programa arte educador, aplicando el permanente circuito de planificar, controlar, evaluar y sistematizar el desarrollo del taller.
3. Establecer relaciones de cooperación con los profesionales del área técnica y los funcionarios de trato directo con los internos (as) respetando las normas del recinto penal.
4. Conducir un grupo de internos (as) en una Unidad Penal, manejando situaciones conflictivas a través de la negociación y la generación de vínculos, sin perder la perspectiva de los roles. |
Profesora de Danza |
- |
RM |
PESOS |
135.621 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| GALLARDO |
BAEZ |
IRINA CLAUDIA |
1. Servicios para construir un plan de trabajo estructurado, en su especialidad artística, que incorpore objetivos, actividades, metodología y evaluaciones acorde con los objetivos del programa taller de arte penitenciario.
2. Cumplir con las definiciones del programa arte educador, aplicando el permanente circuito de planificar, controlar, evaluar y sistematizar el desarrollo del taller.
3. Establecer relaciones de cooperación con los profesionales del área técnica y los funcionarios de trato directo con los internos (as) respetando las normas del recinto penal.
4. Conducir un grupo de internos (as) en una Unidad Penal, manejando situaciones conflictivas a través de la negociación y la generación de vínculos, sin perder la perspectiva de los roles. |
Monitor (a) Artístico-Cultural Penitenciario |
- |
RM |
PESOS |
135.621 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| MARTINEZ |
MORALES |
CHRISTIAN HECTOR |
1. Servicios para construir un plan de trabajo estructurado, en su especialidad artística, que incorpore objetivos, actividades, metodología y evaluaciones acorde con los objetivos del programa taller de arte penitenciario.
2. Cumplir con las definiciones del programa arte educador, aplicando el permanente circuito de planificar, controlar, evaluar y sistematizar el desarrollo del taller.
3. Establecer relaciones de cooperación con los profesionales del área técnica y los funcionarios de trato directo con los internos (as) respetando las normas del recinto penal.
4. Conducir un grupo de internos (as) en una Unidad Penal, manejando situaciones conflictivas a través de la negociación y la generación de vínculos, sin perder la perspectiva de los roles. |
Monitor (a) Artístico-Cultural Penitenciario |
- |
IX |
PESOS |
135.621 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| BAEZ |
POBLETE |
CECILIA LILIANA |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas. |
Diplomada en Artes |
- |
RM |
PESOS |
657.132 |
SI |
01/02/2012 |
31/12/2012 |
- |
| MANCILLA |
LATRACH |
MARY PAZ |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
3. Presta servicios como Asistente Social realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Asistente Social |
- |
RM |
PESOS |
794.141 |
SI |
01/02/2012 |
31/12/2012 |
- |
| PLACENCIA |
NOVA |
VANESSA DEL PILAR |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
3. Presta servicios como Asistente Social realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Asistente Social |
- |
RM |
PESOS |
794.141 |
SI |
01/02/2012 |
31/12/2012 |
- |
| RIQUELME |
DIAZ |
MACARENA ARACELI |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
3. Presta servicios como Asistente Social realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Asistente Social |
- |
RM |
PESOS |
794.141 |
SI |
01/02/2012 |
01/03/2012 |
- |
| SALGADO |
LEAL |
LORENA DEL CARMEN |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
3. Presta servicios como Asistente Social realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Asistente Social |
- |
RM |
PESOS |
794.141 |
SI |
01/02/2012 |
31/12/2012 |
- |
| CONTRERAS |
RETAMAL |
JORGE ANDRES |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas. 3. Presta servicios como Psicólogo realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Psicólogo |
- |
RM |
PESOS |
794.141 |
SI |
01/02/2012 |
31/12/2012 |
- |
| TORRES |
JOSSE |
FRANCISCO JAVIER |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas. 3. Presta servicios como Monitor Laboral en Artesanía en Vitrales para la población recluida en el Centro Cumplimiento Penitenciario Colina II. |
Monitor de Vitral |
- |
RM |
PESOS |
657.132 |
SI |
01/02/2012 |
31/12/2012 |
- |
| BEIZA |
VERGARA |
ELIZABETH CAROL |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
3. Presta servicios como Asistente Social realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Asistente Social |
- |
V |
PESOS |
794.141 |
SI |
01/02/2012 |
31/12/2012 |
- |
| CARVAJAL |
JORQUERA |
DIEGO ERNESTO |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas. 3. Presta servicios como Psicólogo realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Psicólogo |
- |
V |
PESOS |
794.141 |
SI |
01/02/2012 |
31/12/2012 |
- |
| CASTRO |
GARCIA |
VANESSA LISET |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
3. Presta servicios como Asistente Social realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Asistente Social |
- |
V |
PESOS |
794.141 |
SI |
01/02/2012 |
31/12/2012 |
- |
| MARÍN |
SANDOVAL |
JUAN EDUARDO |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
3. Presta servicios como Asistente Social realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Asistente Social |
- |
V |
PESOS |
794.141 |
SI |
01/02/2012 |
31/12/2012 |
- |
| ROBERT |
CALISTO |
ROMINA FERNANDA |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
3. Presta servicios como Asistente Social realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Asistente Social |
- |
V |
PESOS |
794.141 |
SI |
01/02/2012 |
31/12/2012 |
- |
| VILLANUEVA |
OYARZUN |
INGRID PATRICIA |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas. 3. Presta servicios como Psicólogo realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Psicólogo |
- |
V |
PESOS |
794.141 |
SI |
01/02/2012 |
31/12/2012 |
- |
| GOYCOLEA |
MARTINIC |
RODRIGO FERNANDO |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas. 3. Presta servicios como Terapeuta Ocupacional realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al Programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Terapeuta Ocupacional |
- |
V |
PESOS |
794.141 |
SI |
01/02/2012 |
31/12/2012 |
- |
| DEULOFEU |
FERNANDEZ |
AMALIA ISABEL |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas. 3. Presta servicios como Monitor Laboral en Artesanía en Vitrofusión para la población recluida en el Complejo Penitenciario de Valparaíso |
Monitora en Vitrofusión |
- |
V |
PESOS |
657.132 |
SI |
01/02/2012 |
31/12/2012 |
- |
| MORADO |
GRANADOS |
CYNTHIA ALEJANDRA |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas. 3. Presta servicios como Psicólogo realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Licenciada en Psicología |
- |
RM |
PESOS |
794.141 |
SI |
01/02/2012 |
31/12/2012 |
- |
| SAINZ |
GARCIA |
GABRIELA |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas. 3. Asesorar y brindar supervisión técnica en terreno a los equipos del programa de Reinserción Social de las Regiones Metropolitana y de Valparaíso, tanto en medio cerrado como en medio abierto, coordinando su accionar a través de los Jefes Técnicos Regionales y Locales, y evaluar los avances de cada equipo. Liderar procesos de desarrollo de buen clima organizacional en los equipos en el cumplimiento de los objetivos y metas del proyecto. Supervisar, evaluar e informar periódicamente para la correcta gestión, individual y colectiva del proyecto de modo de asegurar que éste se enmarque en las orientaciones del programa. Entrevistar a los equipos prestadores de las intervenciones, levantar información de terreno, analizar prácticas e informar y sugerir medidas correctivas a las contrapartes técnicas a cargo de la coordinación del programa. Realizar coordinaciones con las distintas instancias involucradas, procurando la fluídez y coordinación entre los equipos de sistema cerrado, medio libre y otros programas cuando sea requerido por las contrapartes técnicas a cargo de la coordinación del programa. Supervisar y procurar la correcta y oportuna inversión de los recursos financieros, humanos y materiales, formulando sugerencias a la dirección del programa, cuando corresponda, a fin de emprender las acciones correctivas que sean necesarias. Verificar y sugerir anticipadamente las medidas necesarias para el cumplimiento de las metas del proyecto. Notificar a las contrapartes técnicas a cargo de la coordinación del programa cualquier necesidad de reposición de profesionales o monitores de modo activar las reposiciones necesarias y emprender los procesos de selección correspondientes de acuerdo a lo establecido en el convenio del programa. Recibir y consolidar las planillas emitidas periódicamente por los equipos, velando por la calidad y oportunidad de la información en ellas contenida. Centralizar y consolidar la información resultante de la aplicación de pruebas psicométricas colectivas. Analizar la información y emitir informes acerca de la marcha del programa cuando esta sea requerida por las contrapartes técnicas a cargo de la coordinación del programa. |
Psicólogo |
- |
RM |
PESOS |
1.326.000 |
SI |
01/02/2012 |
31/12/2012 |
- |
| GARZON |
RUIZ |
LIZ BLEIDY |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas. 3. Presta servicios como Terapeuta Ocupacional realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al Programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Terapeuta Ocupacional |
- |
RM |
PESOS |
794.141 |
SI |
01/02/2012 |
31/12/2012 |
- |
| PAREDES |
RAMOS |
FELIPE |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas. 3. Presta servicios como Psicólogo realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Psicólogo |
- |
V |
PESOS |
794.141 |
SI |
01/02/2012 |
31/12/2012 |
- |
| ACEVEDO |
VALLEJOS |
LIZETTE ALEJANDRA |
1. Monitoreo y elaboración de propuestas para la implementación de programas de mediación y resolución de conflictos, destinados a la intervención de la población penal del sistema post penitenciario. aplicación de la perspectiva de género en programas y lineamientos de intervención. Análisis pericial en poblaciones post penitenciarias, con infractores sexuales de alto riesgo. 2. Coordinación con equipos de trabajo interdisciplinarios, en la elaboración e implementación de programas sociales. Desarrollo y monitoreo de estudios e investigaciones institucionales desde la perspectiva psicosocial. 3. Elaboración de bases de datos y sistemas de registro institucionales. |
Psicólogo |
- |
RM |
PESOS |
600.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| SEPÚLVEDA |
ORTIZ |
MARCO ANTONIO |
1. Monitor en la creación de un coro de voces femeninas que incluye clases de instrumentos musicales y técnicas vocales. |
Experto en el Área Administrativa |
- |
RM |
PESOS |
490.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| PÉREZ |
OLMEDO |
JUAN CARLOS |
1. Servicios de atención de morbilidad a los funcionarios y sus cargas familiares adultos y a los funcionarios en retiro. 2. Efectuar curaciones y procedimientos menores de atención primaria. |
Médico Cirujano |
- |
IV |
PESOS |
292.889 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| HAUYON |
BURGOS |
MOISES ALEJANDRO |
1. Servicios en la realización de actividades de protección, promoción y recuperación de la salud, integrar y participar activamente en el Equipo de Salud, proporcionar atención oportuna a los internos de acuerdo a lo programado, realizar atención de urgencia, llevar registro estadístico diario de las actividades, realizar y mantener actualizada la ficha odontológica de los pacientes, cumplir con la normativa de atención odontológica de la Unidad de Atención Médica. |
Odontólogo |
- |
VIII |
PESOS |
146.444 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| GELINSKI |
SIN APELLIDO |
ADELIA ENILDA |
1. Servicios de asistencia religiosa a funcionarios. |
Master en Ciencias Religiosas |
- |
RM |
PESOS |
388.889 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| EMMER |
REYES |
JAIME ALFONSO |
1. Servicios en la atención de reclusos en el policlínico de la Unidad y atención de funcionarios en policlínico adjunto del servicio por morbilidad una vez por semana, contacto permanente con paramédico de turno y enfermera coordinadora para evaluación y asistencia de urgencias que requieran atención extra en la Unidad, supervisión permanente de programas cardiovascualr, TBC, venéreas, VIH, atención permanente ante demanda de morbilidad espontánea de funcionarios y cargas familiares, control diario de pacientes hospitalizados evaluando recuperación y oportunidad de alta a enfermería de la unidad para acortar estadías fuera del penal, supervisión permanente de salidas de internos a controles médicos controlando exteriorizaciones a objeto de permitir lo estrictamente necesario y disminuir condiciones para eventuales fugas, realización de cirugías menores en pabellón de la unidad. |
Médico Cirujano |
- |
III |
PESOS |
292.889 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| VALVERDE |
CORNEJO |
DENCY CRISTOBAL |
1. Supervisión de controles a pacientes crónicos, realizando actividades educativas, como asimismo de la revisión de fichas de ingresos a internos para pesquisar problemas y entregar control oportuno. |
Médico Cirujano |
- |
X |
PESOS |
146.444 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| FERNANDEZ |
GUTIERREZ |
MANUEL ALEJANDRO |
1. Servicios de atención en exodoncias, obsturaciones, destartrajes, pulidos y urgencias. 2. Charlas en temas de educación en salud oral. |
Cirujano Dentista |
- |
V |
PESOS |
80.545 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| DE GRAZIA |
PACHECO |
OTTO ENRIQUE |
1. Presta servicios de atención y control a internos crónicos, consultas de morbilidad, control de internos en huelgas de hambre y atención a los hijos lactantes de las internas recluidas. |
Médico Cirujano |
- |
V |
PESOS |
146.444 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| VALDERRAMA |
CASTRO |
HUGO ALBERTO |
1. Servicios en atención de urgencias de pacientes internos exodoncia y operatoria, realizar obturaciones, realizar acciones de higienización, llevar registro de estadística diaria de atenciones, remitir en forma mensual estadísticas de atención al Encargado de enfermería de la Unidad, confeccionar y mantener un regular abastecimiento de insumos, materiales e instrumental, manteniendo su catastro y solicitar con anticipación en envío de artículos requeridos, cumplir la normativa de atención odontológica. |
Odontólogo |
- |
IX |
PESOS |
292.889 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| BRAVO |
VARELA |
JULIO ALFREDO |
1. Servicios de su especialidad, atención en consultas de otitis, sinusitis, contusiones, fracturas nasales y síndromes vertiginosos. |
Médico Otorrino |
- |
RM |
PESOS |
222.222 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| GRANATA |
SASSON |
PAULO ALEXANDRO |
1. Servicios en la cobertura de interpretación de imágenes médicas en sus distintas modalidades (radiología simples, estudios contrastados, estudios dinámicos y ultrasonografía). |
Médico Cirujano |
- |
RM |
PESOS |
222.223 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| ARCOS |
ALVAREZ |
ALEJANDRO MAXIMO |
1. Servicios de evaluación y tratamiento de la salud oral de internos y/o funcionarios con carácter de urgencia, exodoncia, obturaciones, destartrajes, limpiezas, elevar informes a las autoridades competentes, realizar programaciones de atenciones, realizar asistencia en la compra de material dental, realizar docencia a técnicos paramédicos en instrumental y asistencia dental, realizar exámenes dentales a los postulantes de la Escuela Institucional. |
Cirujano Dentista |
- |
XII |
PESOS |
292.889 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| GUZMÁN |
MUÑOZ |
PATRICIO ANTONIO |
1. Servicios en la atención de salud de los pacientes internos, registrar en ficha clínica las atenciones otorgadas, llevar registro de estadísticas, completar registro de primera consulta, remitir en forma mensual estadística de atención al encargado de la enfermería de la Unidad, elaborar en forma completa y oportuna informe médico solicitados por la superioridad del servicio, realizar denuncia de enfermedades de notificación obligatoria, atención de urgencias. |
Doctor en Medicina |
- |
IX |
PESOS |
270.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| DIAZ |
MORENO |
ALVARO ANTONIO |
1. Colaborar en la elaboración y aplicación de programas de intervención individual de carácter integral, apoyo el trabajo con la madre interna, y la familia cuando corresponda.
2. Contribuir en la articulación de redes locales e institucionales a favor del niño/a, madre y familia fuera del establecimiento,
3. Aportar en el diseño, implementación y evaluación del proceso educativo - formativo de los niños/as del Programa.
4. Cooperar en la articulación y monitoreo de la oferta preescolar fuera del establecimiento.
5. Mantener una relación cordial e integradora de las madres durante el plan de trabajo con sus hijos.
6. Detectar e informar oportunamente a la encargada del programa y /o Jefe Técnico respecto de las necesidades e intervención de los lactantes de las Unidades Penales que visita.
7. Respetar las normas y disposiciones institucionales de las Unidades Penales
8. Apoyar las actividades necesarias para la implementación del Programa de lactantes.
9. Registrar e informar la experiencia de manera sistemática.
10. Colaborar en las actividades que promuevan el ejercicio del derecho de los lactantes a mantener relaciones personales con sus parientes.
11. Denunciar de inmediato a la autoridad competente las situaciones de vulneración a los derechos que afecten a cualquiera de los niños/as atendidos en el programa. |
Cirujano Dentista |
- |
IX |
PESOS |
146.444 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| HERNÁNDEZ |
PIÑEDA |
SEBASTIAN ALEJANDRO |
1. Servicios en la protección y recuperación de la salud de la población penal, ejerciendo capacitacion y creando estadísticas de la evolución de los internos. |
Médico Cirujano |
- |
VIII |
PESOS |
146.444 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| ZEPEDA |
ARCE |
LEONARDO JAVIER |
1. Análisis y desarrollo de un sistema de remuneraciones en Genexus X ev.1 |
Egresado en Ingenieria en Computación |
- |
RM |
PESOS |
444.444 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| BASCUR |
PACHECO |
ANGELA VASLEKA |
1. Atención individual o grupal a la población penal en conformidad a las normas técnicas de intervención psicosocial, laboral y de capacitación, de educación y cultura penitenciaria. 2. Participación de los Consejos y Tribunal de conductas para los informes de beneficios intrapenitenciarios, libertad condicional y coordinación de redes sociales. 3. Visitas domiciliarias para beneficios intrapenitenciarios. |
Asistente Social |
- |
II |
PESOS |
640.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| LARREA |
ICAZA DE BACUY |
MARNA ELIZABETH |
1. Servicios de atención médica en morbilidad espontánea adulto, geriátrica y pediátrica de funcionarios y sus cargas familiares. |
Doctor en Medicina y Cirugía |
- |
XV |
PESOS |
362.878 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| MEYNARD |
PONTANILLA |
JORGE ANDRES |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas. 3. Presta servicios como Psicólogo realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Egresado de la Carrera de Ingeniería Civil Informática |
- |
RM |
PESOS |
794.141 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| POBLETE |
GONZÁLEZ |
SERGIO IVÁN |
1. Su función principal es actuar como facilitador del proceso de reinserción social que vive el usuario de la medida de libertad vigilada, durante el período de observación de ésta, a fin de que logre una efectiva reincorporación a la comunidad propias de su especialidad y egreso del usuario. |
Asistente Social mención en Familia y Gestión Empresarial |
- |
RM |
PESOS |
1.165.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| AROS |
GUTIERREZ |
KATHERINE SUSAN |
1. Su función principal es actuar como facilitador del proceso de reinserción social que vive el usuario de la medida de libertad vigilada, durante el período de observación de ésta, a fin de que logre una efectiva reincorporación a la comunidad propias de su especialidad y egreso del usuario. |
Asistente Social |
- |
RM |
PESOS |
666.667 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| ÓRDENES |
HIDALGO |
CRISTINA MARÍA |
1. Servicios de apoyo a la libertad vigilada, correspondientes a la realización de visitas domiciliarias y actualización de los registros cronológicos de los penados |
Asistente Social |
- |
III |
PESOS |
729.395 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| PÉREZ |
BERRÍOS |
RUTH MARIEL |
1. Servicios de apoyo para el control de la Remisión Condicional de la Pena (R.C.P.). 2. Desarrollo de las labores propias de área, ya sea registrar copia de sentencia, emitir estadísticas semanal y mensual, completar formulario 56.b, solicitar revocaciones y responder oficios a los Tribunales y Fiscalías, informar y registrar ingresos, egresos y no presentados de la medida, solicitar omisiones de antecedentes y emitir los informes requeridos por la jefatura. |
Técnico de nivel superior secretaria ejecutiva jurídico computacional |
- |
V |
PESOS |
402.769 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| PINTO |
TORO |
ESMERALDA GEMA |
1. Servicios de apoyo para el control de la Remisión Condicional de la Pena (R.C.P.). 2. Desarrollo de las labores propias de área, ya sea registrar copia de sentencia, emitir estadísticas semanal y mensual, completar formulario 56.b, solicitar revocaciones y responder oficios a los Tribunales y Fiscalías, informar y registrar ingresos, egresos y no presentados de la medida, solicitar omisiones de antecedentes y emitir los informes requeridos por la jefatura. |
Secretaria Ejecutiva con mención en Computación |
- |
V |
PESOS |
402.769 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| ABARZA |
MOYA |
ANA BEATRIZ |
1. Confeccionar fichas clínicas a toda la población penal del Complejo Penitenciario de Concepción. 2. Realizar epicrísis de traslado a toda la población penal que se traslada a la Unidad Concesionada del Complejo Penitenciario de Concepción. 3. Colaborar en atenciones de urgencia. 4. Realizar los registros estadísticos diarios de las labores asignadas. 5. Registrar en el sistema interno de la institución los antecedentes de salud encontrados en la población penal examinada. |
Técnico en enfermería de nivel superior |
- |
VIII |
PESOS |
450.315 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| HORMAZÁBAL |
BELLO |
STEPHANIE DANIELA |
1. Confeccionar fichas clínicas a toda la población penal del Complejo Penitenciario de Concepción. 2. Realizar epicrísis de traslado a toda la población penal que se traslada a la Unidad Concesionada del Complejo Penitenciario de Concepción. 3. Colaborar en atenciones de urgencia. 4. Realizar los registros estadísticos diarios de las labores asignadas. 5. Registrar en el sistema interno de la Institución los antecedentes de salud encontrados en la población penal examinada. |
Técnico en enfermería de nivel superior |
- |
VIII |
PESOS |
450.315 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| CONTRERAS |
PALMA |
LETICIA ELIZABETH |
1. Servicios de apoyo a la Oficina de Estadística del Complejo Penitenciario de Concepción. 2. Información al Módulo de Estadística. 3. Coordinación de la información de ingreso de imputados con el Área de Salud que se relaciona con la Meta de Incentivo Colectivo N° 2. 4. Coordinación de la salida a Tribunales. 5. Apoyo en el proceso de ingreso de información para la postulación a la Ley de Rebaja de Condena. 6. Respuesta a requerimientos judiciales. 7. Notificaciones judiciales de internos. 8. Apoyo en procesos de postulación a beneficios intrapenitenciarios. 9. Solicitudes de indulto. 10. Postulaciones a Centro de Educación y Trabajo y confección de informes diarios, semanales y mensuales. |
Técnico Jurídico |
- |
VIII |
PESOS |
402.769 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| VERGARA |
SÁNCHEZ |
BLANCA ESTER |
1. Servicios de apoyo en la Oficina de Personal del Área administrativa del Complejo de Concepción. 2. Registro de información y actualización del sistema de personal que mantiene la Institución. 3. Confección de documentos oficiales, ya sean oficios ordinarios, reservados y certificados. 4. Confección de todo tipo de documentos informes diarios, semanales y mensuales. |
Técnico Administrativo |
- |
VIII |
PESOS |
402.769 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| VILLA |
ESTRADA |
ALEX RICARDO |
1. Servicios de apoyo para el control de la Remisión Condicional de la Pena (R.C.P.). 2. Desarrollo de las labores propias de área, ya sea registrar copia de sentencia, emitir estadísticas semanal y mensual, completar formulario 56.b, solicitar revocaciones y responder oficios a los Tribunales y Fiscalías, informar y registrar ingresos, egresos y no presentados de la medida, solicitar omisiones de antecedentes y emitir los informes requeridos por la jefatura. |
Técnico Jurídico |
- |
VIII |
PESOS |
402.769 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| BENAVIDES |
PINO |
JUAN GUILLERMO |
1. Servicios de apoyo para el control de la Remisión Condicional de la Pena (R.C.P.). 2. Desarrollo de las labores propias de área, ya sea registrar copia de sentencia, emitir estadísticas semanal y mensual, completar formulario 56.b, solicitar revocaciones y responder oficios a los Tribunales y Fiscalías, informar y registrar ingresos, egresos y no presentados de la medida, solicitar omisiones de antecedentes y emitir los informes requeridos por la jefatura. |
Técnico de nivel superior analista programador |
- |
VI |
PESOS |
402.769 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| PIZARRO |
ROPI |
PAOLA ANDREA |
1. Servicios de apoyo para el control de la Remisión Condicional de la Pena (R.C.P.). 2. Desarrollo de las labores propias de área, ya sea registrar copia de sentencia, emitir estadísticas semanal y mensual, completar formulario 56.b, solicitar revocaciones y responder oficios a los Tribunales y Fiscalías, informar y registrar ingresos, egresos y no presentados de la medida, solicitar omisiones de antecedentes y emitir los informes requeridos por la jefatura. |
Experta en el Área Administrativa |
- |
RM |
PESOS |
402.769 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| ROJAS |
AMÉSTICA |
SERGIO ENRIQUE |
1. Servicios de apoyo para el control de la Remisión Condicional de la Pena (R.C.P.). 2. Desarrollo de las labores propias de área, ya sea registrar copia de sentencia, emitir estadísticas semanal y mensual, completar formulario 56.b, solicitar revocaciones y responder oficios a los Tribunales y Fiscalías, informar y registrar ingresos, egresos y no presentados de la medida, solicitar omisiones de antecedentes y emitir los informes requeridos por la jefatura. |
Experto en el Área Administrativa |
- |
RM |
PESOS |
402.769 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| MORALES |
PAVEZ |
ANDREA CHRISTINE |
1. Servicios de apoyo para el control de la Remisión Condicional de la Pena (R.C.P.). 2. Desarrollo de las labores propias de área, ya sea registrar copia de sentencia, emitir estadísticas semanal y mensual, completar formulario 56.b, solicitar revocaciones y responder oficios a los Tribunales y Fiscalías, informar y registrar ingresos, egresos y no presentados de la medida, solicitar omisiones de antecedentes y emitir los informes requeridos por la jefatura. |
Secretaria Administrativa |
- |
RM |
PESOS |
402.769 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| LÓPEZ |
HERRERA |
JOSELYN ALEJANDRA |
1. Elaboración y preparación de alimentos destinados a funcionarios e internos del Complejo Penitenciario de Concepción. Responsable del valor sápido (sabor) y presentación final de las preparaciones. Preparar y distribuir los alimentos conforme a las instrucciones impartidas, de manera higiénica y con la adecuada aplicación de las técnicas culinarias. 2. Aplicar técnicas de higiene: personal (especialmente el lavado permanente de manos) de las materias e insumos, de las maquinarias, equipos y utensilios, del ambiente y recintos de trabajo, siguiendo las instrucciones y procedimientos de aseo y limpieza establecidos. colaborar en mantener en óptimas condiciones higiénico-sanitarias las dependencias del servicio de alimentación. 3. Instruir y capacitar a internos ayudantes en técnicas culinarias. |
Experta en el Área Alimentación |
- |
VIII |
PESOS |
283.502 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| VARGAS |
SEPULVEDA |
SOLEDAD XIMENA |
1. Evaluaciones sociales de internos(as) (que contemplan la entrevista de diagnóstico, visitas domiciliarias y respectiva ficha social). 2. Elaboración, ejecución y seguimiento (tutor profesional) de planes de intervención individual de los internos juveniles de acuerdo al reglamento de la Ley Nº 20.084, al manual de funcionamiento de las secciones juveniles y orientaciones técnicas vigentes. 3. Elaborar informes de avance del plan de intervención individual para ser presentados a tribunal de garantía de acuerdo a los plazos estipulados en la sentencia ejecutoriada o de acuerdo al reglamento de la Ley Nº 20.084. 4. Elaboración de informes para ser presentados a Consejo de Reinserción Social cuando se trate de otorgar permisos de salida. 5. Mantener actualizada la carpeta o expediente de ejecución del interno en la sección juvenil. 6. Remisión de atenciones sociales según planilla. 7. Apoyo en la aplicación del programa de prevención selectiva de drogas para la población penal (cuando corresponda). 8. Actualización de fichas sociales. 9. Orientación social de demanda espontánea a la población penal de la Sección Juvenil. 9. Participación activa en los Consejos de Reinserción Social con el propósito de favorecer la implementación de los programas educacionales, laborales y psicosociales. 10. Elaborar y ejecutar talleres socio educativos, como parte del régimen de actividades diarias, de acuerdo a lo señalado en el manual de funcionamiento de las Secciones Juveniles y orientaciones técnicas vigentes, incorporando, además, módulo socio ocupacional y módulo psicosocial especializado en factores de riesgos dinámicos. |
Trabajador Social |
- |
X |
PESOS |
729.395 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| LEAL |
CHAVEZ |
PAMELA ANDREA |
1. Servicios en el desarrollo de la atención y evaluación psicológica de internos, emisión de informes profesionales (libertad condicional, postulación a beneficios intrapenitenciarios y Ley N° 19.856). 2. Apoyar la ejecución de los programas de intervención desarrollados en la Unidad, llevar registro actualizado de las atenciones realizadas, emitir los informes requeridos por la jefatura y participar en los Consejos Técnicos. |
Psicólogo |
- |
V |
PESOS |
729.395 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| BURGOS |
BAEZA |
SILVANA ALEJANDRA |
1. Elaboración y preparación de alimentos destinados a funcionarios e internos del Complejo Penitenciario de Concepción. Responsable del valor sápido (sabor) y presentación final de las preparaciones. Preparar y distribuir los alimentos conforme a las instrucciones impartidas, de manera higiénica y con la adecuada aplicación de las técnicas culinarias. 2. Aplicar técnicas de higiene: personal (especialmente el lavado permanente de manos) de las materias e insumos, de las maquinarias, equipos y utensilios, del ambiente y recintos de trabajo, siguiendo las instrucciones y procedimientos de aseo y limpieza establecidos. colaborar en mantener en óptimas condiciones higiénico-sanitarias las dependencias del servicio de alimentación. 3. Instruir y capacitar a internos ayudantes en técnicas culinarias. |
Técnico de Nivel Superior en Cocina |
- |
VIII |
PESOS |
283.502 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| OYARZUN |
GUEICHA |
CLAUDIA GUILLERMINA |
1. Confeccionar fichas clínicas a toda la población penal del Complejo Penitenciario de Concepción. 2. Realizar epicrísis de traslado a toda la población penal que se traslada a la Unidad Concesionada del Complejo Penitenciario de Concepción. 3. Colaborar en atenciones de urgencia. 4. Realizar los registros estadísticos diarios de las labores asignadas. 5. Registrar en el sistema interno de la institución los antecedentes de salud encontrados en la población penal examinada. |
Técnico de Nivel Superior en Enfermería |
- |
VIII |
PESOS |
450.315 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| ROJAS |
FERNANDEZ |
HECTOR CRISTIAN |
1. Servicios como médico veterinario. 2. Instructor de técnicas penitenciarias con ejemplares caninos y coordinador del área de estudios. |
Médico Veterinario |
- |
RM |
PESOS |
819.023 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| LAZO |
CALLE |
MARCELO MANUEL |
1. Servicios como médico anestesiólogo para la atención de internos en el pabellón quirúrgico. |
Doctor en Medicina y Cirugía |
- |
RM |
PESOS |
222.222 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| MUÑOZ |
BORQUEZ |
ALVARO FABIAN |
1. Contribuir al logro de la misión institucional, atención de internos por demandas espontáneas y atención de acuerdo a las citaciones programadas, otorgar y priorizar las atenciones de urgencia, llevar registro estadístico diario de las actividades realizadas en formularios para este fin, remitir estadística mensual a la Dirección Regional en las fechas correspondientes, confeccionar y mantener actualizada las fichas odontológicas de cada interno, mantener un regular abastecimiento de insumos, materiales e instrumental, mantener un catastro y solicitar con anticipación el envío de los artículos requeridos. |
Cirujano Dentista |
- |
XI |
PESOS |
292.889 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| LEIVA |
OLMAZAVAL |
NICOLE DANIELA |
1. Garzón en el Casino del Club de Campo de Gendarmería. |
Técnico de Nivel Medio en Servicios Hoteleros |
- |
RM |
PESOS |
280.000 |
SI |
01/01/2012 |
15/03/2012 |
- |
| HERNÁNDEZ |
ACUÑA |
CHRISTOPHER ALEXANDER |
1. Garzón en el Casino del Club de Campo de Gendarmería. |
Garzón |
- |
RM |
PESOS |
280.000 |
SI |
01/01/2012 |
15/03/2012 |
- |
| ZÚÑIGA |
MARTÍNEZ |
LILIETTE ANDREA |
1. Garzón en el Casino del Club de Campo de Gendarmería. |
Técnico de Nivel Medio en Servicios Hoteleros |
- |
RM |
PESOS |
280.000 |
SI |
01/01/2012 |
15/03/2012 |
- |
| NUÑEZ |
MÉNDEZ |
CAROLINA ISABEL |
1. Asistente social en la ejecución del "Programa de tratamiento a hombres que ejercen violencia contra su pareja mujer". |
Asistente Social |
- |
RM |
PESOS |
768.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| MARQUEZ |
MILLACURA |
MARÍA CECILIA |
1. Servicios de apoyo para el proceso de admisión al Curso de Vigilantes Alumnos año 2012, clasificar documentación del área, atender solicitudes de información y consultas atingentes al proceso de admisión, realizar inscripción de postulantes a vigilantes alumnos, coordinar y controlar exámenes de admisión de los postulantes, preparar material de apoyo para los Coordinadores Regionales, atención telefónica, mantener stock de material de oficina necesario para el funcionamiento del área y del proceso de admisión, ordenar documentación, atender solicitudes de información y/o consultas atingentes el proceso de admisión de Vigilantes Alumnos y otras encomendadas por la jefatura. |
Contadora Técnico de Nivel Medio |
- |
RM |
PESOS |
342.222 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| VERA |
PÉREZ |
RAÚL EDUARDO |
1. Servicios de apoyo para el proceso de admisión al Curso de Vigilantes Alumnos año 2012, clasificar documentación del área, atender solicitudes de información y consultas atingentes al proceso de admisión, realizar inscripción de postulantes a vigilantes alumnos, coordinar y controlar exámenes de admisión de los postulantes, preparar material de apoyo para los Coordinadores Regionales, atención telefónica, mantener stock de material de oficina necesario para el funcionamiento del área y del proceso de admisión, ordenar documentación, atender solicitudes de información y/o consultas atingentes el proceso de admisión de Vigilantes Alumnos y otras encomendadas por la jefatura. |
Técnico Nivel Medio en Administración |
- |
RM |
PESOS |
342.222 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| QUINTANILLA |
MEZA |
JUAN ISAAC |
1. Servicios de apoyo para el proceso de admisión al Curso de Vigilantes Alumnos año 2012, clasificar documentación del área, atender solicitudes de información y consultas atingentes al proceso de admisión, realizar inscripción de postulantes a vigilantes alumnos, coordinar y controlar exámenes de admisión de los postulantes, preparar material de apoyo para los Coordinadores Regionales, atención telefónica, mantener stock de material de oficina necesario para el funcionamiento del área y del proceso de admisión, ordenar documentación, atender solicitudes de información y/o consultas atingentes el proceso de admisión de Vigilantes Alumnos y otras encomendadas por la jefatura. |
Licencia Enseñanza Básica / Media |
- |
RM |
PESOS |
342.222 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| ALEGRÍA |
CRISPI |
MARIETTA CAROLINA |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas. 3. Presta servicios como Terapeuta Ocupacional realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al Programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Terapeuta Ocupacional |
- |
RM |
PESOS |
794.141 |
SI |
01/02/2012 |
31/12/2012 |
- |
| CARCEY |
RIVERA |
JAVIER IGNACIO |
1. Servicios de atención de morbilidad a los funcionarios y sus cargas familiares adultos y a los funcionarios en retiro. 2. Efectuar curaciones y procedimientos menores de atención primaria. |
Médico Cirujano |
- |
V |
PESOS |
66.561 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| HIDALGO |
PONCE |
LUIS ARTURO |
1. Servicios como médico y asesor en aspectos técnicos, asistencial y administrativos del establecimiento, en conformidad con las políticas institucionales, planes, programas, normativas ministeriales en materias de salud y al marco legal vigente, donde todas estas acciones permitan un adecuado funcionamiento, con el propósito de asegurar la entrega de prestaciones de salud en forma oportuna, expedita y segura a los /as usuario/as. Asimismo, debe colaborar en la consecución de las acciones integradas de salud en conformidad a las políticas, planes y programas determinados, específicamente: elaboración y proposición de programas y actividades del establecimiento, coordinando y controlando su ejecución. Realización de una efectiva coordinación y complementación entre las actividades asistenciales y administrativas. Autorización de las salidas de urgencia de internos a otros establecimientos asistenciales, informando a la Dirección Regional. Diseñar sistemas de evaluación y estadística de atención de salud permanente en lo referente a atención ambulatoria, cerrada, de historias clínicas, recetas e interconsultas. |
Doctor en Medicina y Cirugía |
- |
RM |
PESOS |
1.630.782 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| AVALOS |
FUENZALIDA |
KATIA LORENA |
1. Servicios de apoyo en labores administrativas: atención de público, ejecución de ordenes de trabajo, control en terreno de los trabajos realizados, realizar cotizaciones y ordenes de compra, distribución de incentivos a los internos, apoyo al programa sigfe y apoyo al programa chilecompra. |
Contador |
- |
II |
PESOS |
550.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| CAMPOS |
MORAGA |
VICTORIA |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas. 3. Presta servicios como Terapeuta Ocupacional realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al Programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Terapeuta Ocupacional |
- |
RM |
PESOS |
794.141 |
SI |
01/02/2012 |
31/12/2012 |
- |
| CORVERA |
CUEVAS |
ROSARIO DEL PILAR |
1. Servicios como cirujano dentista para la atención de adultos en las áreas de operatoria, urgencias y periodoncia. |
Cirujano Dentista |
- |
RM |
PESOS |
242.753 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| SQUELLA |
CHAVEZ |
SEBASTIAN ANDRES |
1. Servicios para construir un plan de trabajo estructurado, en su especialidad artística, que incorpore objetivos, actividades, metodología y evaluaciones acorde con los objetivos del programa taller de arte penitenciario.
2. Cumplir con las definiciones del programa arte educador, aplicando el permanente circuito de planificar, controlar, evaluar y sistematizar el desarrollo del taller.
3. Establecer relaciones de cooperación con los profesionales del área técnica y los funcionarios de trato directo con los internos (as) respetando las normas del recinto penal.
4. Conducir un grupo de internos (as) en una Unidad Penal, manejando situaciones conflictivas a través de la negociación y la generación de vínculos, sin perder la perspectiva de los roles. |
Monitor (a) Artístico-Cultural Penitenciario |
- |
RM |
PESOS |
135.621 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| GEISSE |
SARRETT |
CLAUDIO ANDRES |
1. Servicios para construir un plan de trabajo estructurado, en su especialidad artística, que incorpore objetivos, actividades, metodología y evaluaciones acorde con los objetivos del programa taller de arte penitenciario.
2. Cumplir con las definiciones del programa arte educador, aplicando el permanente circuito de planificar, controlar, evaluar y sistematizar el desarrollo del taller.
3. Establecer relaciones de cooperación con los profesionales del área técnica y los funcionarios de trato directo con los internos (as) respetando las normas del recinto penal.
4. Conducir un grupo de internos (as) en una Unidad Penal, manejando situaciones conflictivas a través de la negociación y la generación de vínculos, sin perder la perspectiva de los roles. |
Profesor de Historia y Geografía |
- |
RM |
PESOS |
135.621 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| ESCALONA |
SAN MARTIN |
JOSE FABIAN |
1. Servicios para construir un plan de trabajo estructurado, en su especialidad artística, que incorpore objetivos, actividades, metodología y evaluaciones acorde con los objetivos del programa taller de arte penitenciario.
2. Cumplir con las definiciones del programa arte educador, aplicando el permanente circuito de planificar, controlar, evaluar y sistematizar el desarrollo del taller.
3. Establecer relaciones de cooperación con los profesionales del área técnica y los funcionarios de trato directo con los internos (as) respetando las normas del recinto penal.
4. Conducir un grupo de internos (as) en una Unidad Penal, manejando situaciones conflictivas a través de la negociación y la generación de vínculos, sin perder la perspectiva de los roles. |
Licenciado en Artes con mención en Teoría e Historia del Arte |
- |
RM |
PESOS |
135.621 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| NAVARRETE |
BECERRA |
MIRELLA JOANNA |
1. Ejecución del "Programa de tratamiento a hombres que ejercen violencia contra su pareja mujer". |
Psicólogo |
- |
RM |
PESOS |
768.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| OJEDA |
OYARZUN |
JAVIER ENRIQUE |
1. Servicios como médico veterinario para la atención y control de salud de 10 ejemplares caninos que se encuentran a cargo del equipo de canes adiestrados. |
Médico Veterinario |
- |
XIV |
PESOS |
50.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| ALVAREZ |
PONCE |
CAROLINA ELENA |
1. Servicios de apoyo al Área Técnica Regional y supervisión a los programas de reinserción para dar cumplimiento a las exigencias de las orientaciones técnicas para el año 2012. 2. Coordinación con Servicios Públicos externos en materias atingentes a la institución. 3. Realización de visitas y gestiones a terreno para dar cumplimiento a las metas institucionales. |
Asistente Social |
- |
VI |
PESOS |
695.940 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| RETAMAL |
CHEAUSU |
HUGO ANDRÉS |
1. Realizar visitas domiciliarias a los penados de libertad vigilada del adulto.
2. Participar en el Consejo Técnico, registrando lo acontecido en esa instancia mediante acta.
3. Apoyar en la revisión de expedientes de libertad vigilada.
4. Asistir al penado de libertad vigilada, en caso de ser requerido.
5. Efectuar coordinaciones con diversos organismos y con la comunidad.
6. Efectuar seguimiento de penados derivados a programas administrados por el Centro de Reinserción Social.
7. Apoyar la reinserción laboral de los penados de medidas alternativas del C.R.S. Linares.
|
Trabajador Social |
- |
VIII |
PESOS |
729.435 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| VERA |
PÉREZ |
GUISELA MARISEL |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas. 3. Presta servicios como Psicólogo realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Psicólogo |
- |
RM |
PESOS |
794.141 |
SI |
01/02/2012 |
31/12/2012 |
- |
| SANTANDER |
FIGUEROA |
PAULA CRISTINA |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
3. Presta servicios como Asistente Social realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Asistente Social |
- |
RM |
PESOS |
794.141 |
SI |
01/02/2012 |
27/02/2012 |
RENUNCIA VOLUNTARIA |
| BUTLER |
BOBADILLA |
STEPHANY AILEEN |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas. 3. Presta servicios como Psicólogo realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Psicólogo |
- |
RM |
PESOS |
794.141 |
SI |
01/02/2012 |
01/02/2012 |
RENUNCIA VOLUNTARIA |
| VALDERRAMA |
BURMEISTER |
LORENA ISABEL |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
3. Presta servicios como Asistente Social realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Asistente Social con mención en Familia y Gestión Empresarial |
- |
RM |
PESOS |
794.141 |
SI |
01/02/2012 |
31/12/2012 |
- |
| SAAVEDRA |
PEÑA |
KARINA JEANETTE |
1. Asistente social en la ejecución del "Programa de tratamiento a hombres que ejercen violencia contra su pareja mujer". |
Asistente Social |
- |
V |
PESOS |
768.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| RIVEROS |
RUBINA |
JUAN PABLO |
1. Ejecución del "Programa de tratamiento a hombres que ejercen violencia contra su pareja mujer". |
Psicólogo |
- |
V |
PESOS |
768.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| MARTINEZ |
MARTINEZ |
XIMENA BEATRIZ |
1. Evaluar socialmente a internos(as), mediante entrevistas de diagnóstico, visitas domiciliarias y elaboración de fichas sociales. 2. Elaboración de informes psicosociales de permisos de salida y de libertad condicional. 3. Aplicar el Programa de Prevención Selectiva de Drogas para la población penal. 4. Mantener actualizadas las fichas sociales de los internos(as). 5. Otorgar orientación social a la demanda espontánea de la población penal. 6. Registrar y mantener información correspondiente a la Ley de Rebaja de Condena. 7. Efectuar la evaluación y seguimiento de internos participantes en el C.E.T. 8. Apoyar en elaboración, ejecución y seguimiento del Plan de Intervención Individual. 9. Participar activamente en los Consejos Técnicos, favoreciendo la implementación de los programas educacionales, laborales y psicosociales.
|
Trabajador Social |
- |
XIV |
PESOS |
729.435 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| MONTECINOS |
HERRERA |
ALFREDO RODRIGO |
1. Evaluar socialmente a internos(as), mediante entrevistas de diagnóstico, visitas domiciliarias y elaboración de fichas sociales. 2. Elaboración de informes psicosociales de permisos de salida y de libertad condicional. 3. Aplicar el Programa de Prevención Selectiva de Drogas para la Población Penal. 4. Mantener actualizadas las fichas sociales de los internos(as). 5. Otorgar orientación social a la demanda espontánea de la población penal. 6. Registrar y mantener información correspondiente a la Ley de Rebaja de Condena. 7. Efectuar la evaluación y seguimiento de internos participantes en el C.E.T. 8. Apoyar en elaboración, ejecución y seguimiento del Plan de Intervención Individual. 9. Participar activamente en los Consejos Técnicos, favoreciendo la implementación de los programas educacionales, laborales y psicosociales.
|
Asistente Social |
- |
VIII |
PESOS |
729.435 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| VILLAFLOR |
MONTECINOS |
ANDREA LORENA |
1. Servicios de atención primaria odontológica general al personal y sus cargas familiares. |
Cirujano Dentista |
- |
XV |
PESOS |
362.878 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| CEBALLOS |
FLORES |
CAROLINA ANDREA |
1. Servicios para construir un plan de trabajo estructurado, en su especialidad artística, que incorpore objetivos, actividades, metodología y evaluaciones acorde con los objetivos del programa taller de arte penitenciario.
2. Cumplir con las definiciones del programa arte educador, aplicando el permanente circuito de planificar, controlar, evaluar y sistematizar el desarrollo del taller.
3. Establecer relaciones de cooperación con los profesionales del área técnica y los funcionarios de trato directo con los internos (as) respetando las normas del recinto penal.
4. Conducir un grupo de internos (as) en una Unidad Penal, manejando situaciones conflictivas a través de la negociación y la generación de vínculos, sin perder la perspectiva de los roles. |
Médico Cirujano |
- |
RM |
PESOS |
135.621 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| JAQUE |
JÍMENEZ |
FERNANDO ENRIQUE |
1. Potenciar el desarrollo y reconocimiento del rol de madre de las internas.
2. Apoyar la estimulación temprana y la estructuración de rutinas y hábitos en niños.
3. Apoyar los procesos formativos en pautas de educación y control conductual para niños.
4. Identificar factores de riesgo ambientales y sus efectos en la conducta de los niños/as y apoyo formativo y de preparación para el egreso.
5. Apoyar en el diagnóstico de la red de apoyo familiar del menor que se trabajará para el egreso.
6. Potenciar las competencias y habilidades permanentes de las mujeres en su rol de madre y las implicancias de este, logrando el equilibrio con otras actividades de la vida diaria, así como también deberían apoyar el desarrollo de los hijos/as, en la formación de pautas de conducta y convivencia social necesaria y acorde a edad. |
Terapeuta Ocupacional |
- |
RM |
PESOS |
712.766 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| MESONES |
DURAND |
ALBERTO SALVADOR |
Atender y acompañar a los internos del centro de tratamiento en sus actividades cotidianas, supervisando el correcto desarrollo de las mismas; elaborar, en conjunto con el equipo profesional la rutina diaria de los internos que son atendidos en el centro de tratamiento. Planificar actividades tendientes al logro del cumplimiento de los objetivos. efectuar labores administrativas que digan relación con el llenado y actualización de las fichas de los internos, coordinación de actividades y tareas propias de un centro de tratamiento adjunto a un Establecimiento Penitenciario y las explicitadas en el convenio SENDA. Tomar decisiones y coordinar la solución de situaciones problemáticas y emergentes que se presenten. Integrar el equipo de selección, tratamiento y seguimiento de los internos que participan en el centro de tratamiento y en los grupos de tratamiento de bajo umbral y de seguimiento. Realizar actividades individuales y grupales, de acuerdo a su nivel de formación y coherencia con las líneas de acción que establece el modelo de tratamiento. Asistir a las jornadas de capacitación establecidas expresamente en el acuerdo operativo, con derecho a pasajes aéreos o terrestres, según corresponda, imputables a la cuenta extrapresupuestaria del convenio y sin derecho a viáticos. |
Técnico en rehabilitación de Personas con adicción a Drogas |
- |
RM |
PESOS |
381.129 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| GALLEGUILLOS |
CONTRERAS |
ALEJANDRO ROBERTO |
Atender y acompañar a los internos del centro de tratamiento en sus actividades cotidianas, supervisando el correcto desarrollo de las mismas; elaborar, en conjunto con el equipo profesional la rutina diaria de los internos que son atendidos en el centro de tratamiento. Planificar actividades tendientes al logro del cumplimiento de los objetivos. efectuar labores administrativas que digan relación con el llenado y actualización de las fichas de los internos, coordinación de actividades y tareas propias de un centro de tratamiento adjunto a un Establecimiento Penitenciario y las explicitadas en el convenio SENDA. Tomar decisiones y coordinar la solución de situaciones problemáticas y emergentes que se presenten. Integrar el equipo de selección, tratamiento y seguimiento de los internos que participan en el centro de tratamiento y en los grupos de tratamiento de bajo umbral y de seguimiento. Realizar actividades individuales y grupales, de acuerdo a su nivel de formación y coherencia con las líneas de acción que establece el modelo de tratamiento. Asistir a las jornadas de capacitación establecidas expresamente en el acuerdo operativo, con derecho a pasajes aéreos o terrestres, según corresponda, imputables a la cuenta extrapresupuestaria del convenio y sin derecho a viáticos. |
Psicólogo |
- |
RM |
PESOS |
786.459 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| TORRES |
MORENO |
ALEJANDRA PAOLA |
Atender y acompañar a los internos del centro de tratamiento en sus actividades cotidianas, supervisando el correcto desarrollo de las mismas; elaborar, en conjunto con el equipo profesional la rutina diaria de los internos que son atendidos en el centro de tratamiento. Planificar actividades tendientes al logro del cumplimiento de los objetivos. efectuar labores administrativas que digan relación con el llenado y actualización de las fichas de los internos, coordinación de actividades y tareas propias de un centro de tratamiento adjunto a un Establecimiento Penitenciario y las explicitadas en el convenio SENDA. Tomar decisiones y coordinar la solución de situaciones problemáticas y emergentes que se presenten. Integrar el equipo de selección, tratamiento y seguimiento de los internos que participan en el centro de tratamiento y en los grupos de tratamiento de bajo umbral y de seguimiento. Realizar actividades individuales y grupales, de acuerdo a su nivel de formación y coherencia con las líneas de acción que establece el modelo de tratamiento. Asistir a las jornadas de capacitación establecidas expresamente en el acuerdo operativo, con derecho a pasajes aéreos o terrestres, según corresponda, imputables a la cuenta extrapresupuestaria del convenio y sin derecho a viáticos. |
Asistente Social con Mención en Desarrollo Local |
- |
RM |
PESOS |
786.459 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| PEÑAILILLO |
GUTIÉRREZ |
VÍCTOR FERNANDO |
1. Desarrollar las áreas de actividad física, deportes y recreación.
2. Organizar, programar, coordinar, supervisar y gestionar el quehacer de las áreas.
3. Capacitar y perfeccionar a los Monitores Deportivos Internos.
|
Profesor de Educación Media en Educación Física |
- |
RM |
PESOS |
729.435 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| VARGAS |
HERMOSILLA |
CAROLINA INÉS |
1. Evaluar socialmente a internos(as), mediante entrevistas de diagnóstico, visitas domiciliarias y elaboración de fichas sociales. 2. Elaboración de informes psicosociales de permisos de salida y de libertad condicional. 3. Aplicar el Programa de Prevención Selectiva de Drogas para la población penal. 4. Mantener actualizadas las fichas sociales de los internos(as). 5. Otorgar orientación social a la demanda espontánea de la población penal. 6. Registrar y mantener información correspondiente a la Ley de Rebaja de Condena. 7. Efectuar la evaluación y seguimiento de internos participantes en el C.E.T. 8. Apoyar en elaboración, ejecución y seguimiento del Plan de Intervención Individual. 9. Participar activamente en los Consejos Técnicos, favoreciendo la implementación de los programas educacionales, laborales y psicosociales.
|
Asistente Social |
- |
XII |
PESOS |
729.435 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| MARÍN |
CARMONA |
VERÓNICA XIMENA |
1. Convocatoria, evaluación e incorporación al programa de la población objetivo.
2. Elaboración de planes técnicos de intervención psicosocial postpenitenciaria.
3. Elaborar el plan de trabajo para la intervención laboral
4. Planificar, ejecutar y controlar los procesos de intermediación e inserción laboral
5. Aplicar el manual de procedimientos del programa de Reinserción Laboral
6. Mantener actualizados los sistemas de registros información del programa.
7. Realizar trabajo en terreno, ya sea en entrevistas domiciliarias, gestión de redes o entrevistas con empresas.
8. Participar de reuniones técnicas y de coordinación con el equipo de trabajo.
9. Apoyar las tareas y compromisos del Patronato Local, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
10. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
|
Asistente Social |
- |
RM |
PESOS |
785.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| BAEZA |
MONREAL |
ROGELIO GUILLERMO |
1. Convocatoria, evaluación e incorporación al programa de la población objetivo.
2. Elaboración de planes técnicos de intervención psicosocial postpenitenciaria.
3. Elaborar el plan de trabajo para la intervención laboral
4. Planificar, ejecutar y controlar los procesos de intermediación e inserción laboral
5. Aplicar el manual de procedimientos del programa de Reinserción Laboral
6. Mantener actualizados los sistemas de registros información del programa.
7. Realizar trabajo en terreno, ya sea en entrevistas domiciliarias, gestión de redes o entrevistas con empresas.
8. Participar de reuniones técnicas y de coordinación con el equipo de trabajo.
9. Apoyar las tareas y compromisos del Patronato Local, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
10. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
11. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
|
Psicólogo |
- |
RM |
PESOS |
785.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| ALVAREZ |
MARTÍNEZ |
GIMENA PAOLA |
Atender y acompañar a los internos del centro de tratamiento en sus actividades cotidianas, supervisando el correcto desarrollo de las mismas; elaborar, en conjunto con el equipo profesional la rutina diaria de los internos que son atendidos en el centro de tratamiento. Planificar actividades tendientes al logro del cumplimiento de los objetivos. efectuar labores administrativas que digan relación con el llenado y actualización de las fichas de los internos, coordinación de actividades y tareas propias de un centro de tratamiento adjunto a un Establecimiento Penitenciario y las explicitadas en el convenio SENDA. Tomar decisiones y coordinar la solución de situaciones problemáticas y emergentes que se presenten. Integrar el equipo de selección, tratamiento y seguimiento de los internos que participan en el centro de tratamiento y en los grupos de tratamiento de bajo umbral y de seguimiento. Realizar actividades individuales y grupales, de acuerdo a su nivel de formación y coherencia con las líneas de acción que establece el modelo de tratamiento. Asistir a las jornadas de capacitación establecidas expresamente en el acuerdo operativo, con derecho a pasajes aéreos o terrestres, según corresponda, imputables a la cuenta extrapresupuestaria del convenio y sin derecho a viáticos. |
Psicólogo |
- |
I |
PESOS |
786.459 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| ESPINOZA |
RUBIO |
IGNACIO ALEJANDRO |
1. Servicios para construir un plan de trabajo estructurado, en su especialidad artística, que incorpore objetivos, actividades, metodología y evaluaciones acorde con los objetivos del programa taller de arte penitenciario.
2. Cumplir con las definiciones del programa arte educador, aplicando el permanente circuito de planificar, controlar, evaluar y sistematizar el desarrollo del taller.
3. Establecer relaciones de cooperación con los profesionales del área técnica y los funcionarios de trato directo con los internos (as) respetando las normas del recinto penal.
4. Conducir un grupo de internos (as) en una Unidad Penal, manejando situaciones conflictivas a través de la negociación y la generación de vínculos, sin perder la perspectiva de los roles. |
Licenciado en Artes Visuales |
- |
RM |
PESOS |
135.621 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| PAREDES |
CORTÉS |
BELÉN LOURDES |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas. 3. Presta servicios como Psicólogo realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Psicólogo |
- |
IX |
PESOS |
729.435 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| VARAS |
GONZÁLEZ |
FABIOLA ANDREA |
1. Ejecutar el programa ¿Arteeducador Penitenciario¿ en la disciplina del taller de danza árabe. |
Monitor (a) Artístico-Cultural Penitenciario |
- |
RM |
PESOS |
135.621 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| MULLER |
GARCÍA |
GUISELA ALEJANDRA |
1. Evaluar socialmente a internos(as), mediante entrevistas de diagnóstico, visitas domiciliarias y elaboración de fichas sociales. 2. Elaboración de informes psicosociales de permisos de salida y de libertad condicional. 3. Aplicar el Programa de Prevención Selectiva de Drogas para la Población Penal. 4. Mantener actualizadas las fichas sociales de los internos(as). 5. Otorgar orientación social a la demanda espontánea de la población penal. 6. Registrar y mantener información correspondiente a la Ley de Rebaja de Condena. 7. Efectuar la evaluación y seguimiento de internos participantes en el C.E.T. 8. Apoyar en elaboración, ejecución y seguimiento del Plan de Intervención Individual. 9. Participar activamente en los Consejos Técnicos, favoreciendo la implementación de los programas educacionales, laborales y psicosociales.
|
Trabajador Social |
- |
IX |
PESOS |
729.435 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| REVECO |
DIAZ |
CARLOS ANDRÉS |
1. Integrante del equipo encargado del desarrollo, implementación y validación de un modelo estadístico de predicción de la población penal. |
Ingeniero Civil Industrial |
- |
RM |
PESOS |
333.333 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| BÓRQUEZ |
AROS |
GEORGI MAURICIO |
1. Integrante del equipo encargado del desarrollo e implementación de un modelo sobre scheduling y dotación óptima de funcionarios. |
Licenciado en Ciencias de la Ingeniería, mención Industrial |
- |
RM |
PESOS |
333.333 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| LÓPEZ |
INSINILLA |
RODRIGO ANDRÉS |
1. Integrante del equipo encargado del desarrollo, implementación y validación de un modelo de optimización de traslados de internos. |
Licenciado en Ciencias de la Ingeniería, mención Matemáticas |
- |
RM |
PESOS |
623.872 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| ÓRDENES |
MELILLÁN |
EDGARDO SEBASTIÁN |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas. 3. Presta servicios como Psicólogo realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Psicólogo |
- |
V |
PESOS |
816.377 |
SI |
01/02/2012 |
31/12/2012 |
- |
| ALVAREZ |
VEGA |
MARÍA LUISA |
1. Servicios de apoyo al Área Técnica Regional y supervisión a los programas de reinserción para dar cumplimiento a las exigencias de las orientaciones técnicas para el año 2012. 2. Coordinación con Servicios Públicos externos en materias atingentes a la institución. 3. Realización de visitas y gestiones a terreno para dar cumplimiento a las metas institucionales. |
Asistente Social |
- |
RM |
PESOS |
816.377 |
SI |
01/02/2012 |
31/12/2012 |
- |
| VÁSQUEZ |
FIGUEROA |
CLAUDIA PAULINA |
1. Evaluar psicológicamente a los internos (as). 2. Elaborar informes psicosociales respecto a Beneficios Intrapenitenciarios y a Libertad Condicional. 3. Aplicar el Programa de Prevención selectiva de drogas para la población penal (cuando corresponda). 4. Aplicar el Programa de Intervención Psicosocial especializado en factores de riesgo dinámicos (cuando corresponda). 5. Registrar y mantener información correspondiente a la Ley de Rebaja de Condena. 6. Efectuar la evaluación y seguimiento de internos participantes en el C.E.T. Cerrado. 7. Apoyar en elaboración, ejecución y seguimiento del Plan de Intervención Individual. 8. Participar activamente en los Consejos Técnicos, favoreciendo la implementación de los programas educacionales, laborales y psicosociales.
|
Psicólogo |
- |
VIII |
PESOS |
729.435 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| LEAÑO |
PEÑA |
FRANCES DINELLY |
1. Servicios en el Programa de seguimiento y apoyo psicológico, cuyo objetivo es la atención profesional a todos los funcionarios uniformados de la Región de Antofagasta. |
Psicólogo |
- |
II |
PESOS |
888.889 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| VILLAGRÁN |
GIANNELLONI |
FRANCISCO JAVIER |
1. Presta servicios como Asistente Social realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al Programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Psicólogo |
- |
V |
PESOS |
794.141 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| MUÑOZ |
SANDOVAL |
IVONNE IVETH |
1. Colaborar en la elaboración y aplicación de programas de intervención individual de carácter integral, apoyo el trabajo con la madre interna, y la familia cuando corresponda.
2. Contribuir en la articulación de redes locales e institucionales a favor del niño/a, madre y familia fuera del establecimiento,
3. Aportar en el diseño, implementación y evaluación del proceso educativo - formativo de los niños/as del Programa.
4. Cooperar en la articulación y monitoreo de la oferta preescolar fuera del establecimiento.
5. Mantener una relación cordial e integradora de las madres durante el plan de trabajo con sus hijos.
6. Detectar e informar oportunamente a la encargada del programa y /o Jefe Técnico respecto de las necesidades e intervención de los lactantes de las Unidades Penales que visita.
7. Respetar las normas y disposiciones institucionales de las Unidades Penales
8. Apoyar las actividades necesarias para la implementación del Programa de lactantes.
9. Registrar e informar la experiencia de manera sistemática.
10. Colaborar en las actividades que promuevan el ejercicio del derecho de los lactantes a mantener relaciones personales con sus parientes.
11. Denunciar de inmediato a la autoridad competente las situaciones de vulneración a los derechos que afecten a cualquiera de los niños/as atendidos en el programa. |
Trabajador Social |
- |
IX |
PESOS |
712.766 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| BOWN |
VALENZUELA |
LORNA ESTEFANÍA |
1. Colaborar en la elaboración y aplicación de programas de intervención individual de carácter integral, apoyo el trabajo con la madre interna, y la familia cuando corresponda.
2. Contribuir en la articulación de redes locales e institucionales a favor del niño/a, madre y familia fuera del establecimiento,
3. Aportar en el diseño, implementación y evaluación del proceso educativo - formativo de los niños/as del Programa.
4. Cooperar en la articulación y monitoreo de la oferta preescolar fuera del establecimiento.
5. Mantener una relación cordial e integradora de las madres durante el plan de trabajo con sus hijos.
6. Detectar e informar oportunamente a la encargada del programa y /o Jefe Técnico respecto de las necesidades e intervención de los lactantes de las Unidades Penales que visita.
7. Respetar las normas y disposiciones institucionales de las Unidades Penales
8. Apoyar las actividades necesarias para la implementación del Programa de lactantes.
9. Registrar e informar la experiencia de manera sistemática.
10. Colaborar en las actividades que promuevan el ejercicio del derecho de los lactantes a mantener relaciones personales con sus parientes.
11. Denunciar de inmediato a la autoridad competente las situaciones de vulneración a los derechos que afecten a cualquiera de los niños/as atendidos en el programa. |
Asistente Social |
- |
III |
PESOS |
712.766 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| SILVA |
PAINEO |
PAULINA ALEJANDRA |
1. Convocatoria, evaluación e incorporación al programa de la población objetivo.
2. Elaboración de planes técnicos de intervención psicosocial postpenitenciaria.
3. Elaborar el plan de trabajo para la intervención laboral
4. Planificar, ejecutar y controlar los procesos de intermediación e inserción laboral
5. Aplicar el manual de procedimientos del programa de Reinserción Laboral
6. Mantener actualizados los sistemas de registros información del programa.
7. Realizar trabajo en terreno, ya sea en entrevistas domiciliarias, gestión de redes o entrevistas con empresas.
8. Participar de reuniones técnicas y de coordinación con el equipo de trabajo.
9. Apoyar las tareas y compromisos del Patronato Local, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
10. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
11. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
|
Asistente Social |
- |
VIII |
PESOS |
829.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| CERANTES |
VIDAL |
MÓNICA XIMENA |
1. Realizar el proceso administrativo del programa.
2. Registrar y organizar documentación.
3. Colaborar en la gestión de documentación requerida para dar cierre al proceso de intervención del programa.
4. Actualización de base de datos, catastro de empresas, catastro de colocaciones laborales e informes estadísticos.
5. Redacción de documentos bajo estándares institucionales.
6. Apoyar las tareas y compromisos del Patronato Local, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
7. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
|
Secretaria Ejecutiva - Tecnico de nivel superior de administracion de empresas |
- |
XII |
PESOS |
335.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/03/2012 |
- |
| ARANEDA |
CEA |
CAROLINA GABRIELA |
Atender y acompañar a los internos del centro de tratamiento en sus actividades cotidianas, supervisando el correcto desarrollo de las mismas; elaborar, en conjunto con el equipo profesional la rutina diaria de los internos que son atendidos en el centro de tratamiento. Planificar actividades tendientes al logro del cumplimiento de los objetivos. efectuar labores administrativas que digan relación con el llenado y actualización de las fichas de los internos, coordinación de actividades y tareas propias de un centro de tratamiento adjunto a un Establecimiento Penitenciario y las explicitadas en el convenio SENDA. Tomar decisiones y coordinar la solución de situaciones problemáticas y emergentes que se presenten. Integrar el equipo de selección, tratamiento y seguimiento de los internos que participan en el centro de tratamiento y en los grupos de tratamiento de bajo umbral y de seguimiento. Realizar actividades individuales y grupales, de acuerdo a su nivel de formación y coherencia con las líneas de acción que establece el modelo de tratamiento. Asistir a las jornadas de capacitación establecidas expresamente en el acuerdo operativo, con derecho a pasajes aéreos o terrestres, según corresponda, imputables a la cuenta extrapresupuestaria del convenio y sin derecho a viáticos. |
Psicólogo |
- |
IX |
PESOS |
786.459 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| ALBORNOZ |
DURBAHN |
ANDREA PATRICIA |
1. Apoyo para la Convocatoria, evaluación e incorporación de usuarios a los programas de sistema Post penitenciario.
2. Actualizar los sistemas de registros información y base de datos del programa.
3. Realizar seguimiento de usuarios intervenidos en años anteriores.
4. Ejecutar proceso de Evaluación de la gestión 2008 ¿ 2011.
5. Elaborar informes de gestión y cierre del programa.
6. Participar de reuniones técnicas y de coordinación con el equipo de trabajo.
7. Apoyar las tareas y compromisos del Patronato Local, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
8. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
|
Asistente Social |
- |
XIV |
PESOS |
887.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/03/2012 |
- |
| VILLAR |
ARAYA |
KATIUSKA JOSEFINA |
1. Evaluar psicológicamente a los internos (as). 2. Elaborar informes psicosociales respecto a beneficios intrapenitenciarios y a libertad condicional. 3. Aplicar el Programa de Prevención Selectiva de Drogas para la Población Penal (cuando corresponda). 4. Aplicar el Programa de Intervención Psicosocial especializado en factores de riesgo dinámicos (cuando corresponda). 5. Registrar y mantener información correspondiente a la Ley de Rebaja de Condena. 6. Efectuar la evaluación y seguimiento de internos participantes en el C.E.T. Cerrado. 7. Apoyar en elaboración, ejecución y seguimiento del Plan de Intervención Individual. 8. Participar activamente en los Consejos Técnicos, favoreciendo la implementación de los programas educacionales, laborales y psicosociales.
|
Psicólogo |
- |
XI |
PESOS |
729.435 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| TITICHOCA |
PAIROA |
GRACIELA SOLEDAD |
1. Convocatoria, evaluación e incorporación al programa de la población objetivo.
2. Elaboración de planes técnicos de intervención psicosocial postpenitenciaria.
3. Elaborar el plan de trabajo para la intervención laboral
4. Planificar, ejecutar y controlar los procesos de intermediación e inserción laboral
5. Aplicar el manual de procedimientos del programa de Reinserción Laboral
6. Mantener actualizados los sistemas de registros información del programa.
7. Realizar trabajo en terreno, ya sea en entrevistas domiciliarias, gestión de redes o entrevistas con empresas.
8. Participar de reuniones técnicas y de coordinación con el equipo de trabajo.
9. Apoyar las tareas y compromisos del Patronato Local, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
10. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
11. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
|
Trabajador Social |
- |
II |
PESOS |
889.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| ANTIPA |
TORREALBA |
ROLAND ANDRÉS |
Atender y acompañar a los internos del centro de tratamiento en sus actividades cotidianas, supervisando el correcto desarrollo de las mismas; elaborar, en conjunto con el equipo profesional la rutina diaria de los internos que son atendidos en el centro de tratamiento. Planificar actividades tendientes al logro del cumplimiento de los objetivos. efectuar labores administrativas que digan relación con el llenado y actualización de las fichas de los internos, coordinación de actividades y tareas propias de un centro de tratamiento adjunto a un Establecimiento Penitenciario y las explicitadas en el convenio SENDA. Tomar decisiones y coordinar la solución de situaciones problemáticas y emergentes que se presenten. Integrar el equipo de selección, tratamiento y seguimiento de los internos que participan en el centro de tratamiento y en los grupos de tratamiento de bajo umbral y de seguimiento. Realizar actividades individuales y grupales, de acuerdo a su nivel de formación y coherencia con las líneas de acción que establece el modelo de tratamiento. Asistir a las jornadas de capacitación establecidas expresamente en el acuerdo operativo, con derecho a pasajes aéreos o terrestres, según corresponda, imputables a la cuenta extrapresupuestaria del convenio y sin derecho a viáticos. |
Trabajador Social |
- |
X |
PESOS |
786.459 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| ALARCÓN |
OLIVA |
PATRICIA ANGÉLICA |
Atender y acompañar a los internos del centro de tratamiento en sus actividades cotidianas, supervisando el correcto desarrollo de las mismas; elaborar, en conjunto con el equipo profesional la rutina diaria de los internos que son atendidos en el centro de tratamiento. Planificar actividades tendientes al logro del cumplimiento de los objetivos. efectuar labores administrativas que digan relación con el llenado y actualización de las fichas de los internos, coordinación de actividades y tareas propias de un centro de tratamiento adjunto a un Establecimiento Penitenciario y las explicitadas en el convenio SENDA. Tomar decisiones y coordinar la solución de situaciones problemáticas y emergentes que se presenten. Integrar el equipo de selección, tratamiento y seguimiento de los internos que participan en el centro de tratamiento y en los grupos de tratamiento de bajo umbral y de seguimiento. Realizar actividades individuales y grupales, de acuerdo a su nivel de formación y coherencia con las líneas de acción que establece el modelo de tratamiento. Asistir a las jornadas de capacitación establecidas expresamente en el acuerdo operativo, con derecho a pasajes aéreos o terrestres, según corresponda, imputables a la cuenta extrapresupuestaria del convenio y sin derecho a viáticos. |
Asistente Social |
- |
VIII |
PESOS |
786.459 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| VASCONEZ |
VÉLIZ |
HIPÓLITO LEONARDO |
Atender y acompañar a los internos del centro de tratamiento en sus actividades cotidianas, supervisando el correcto desarrollo de las mismas; elaborar, en conjunto con el equipo profesional la rutina diaria de los internos que son atendidos en el centro de tratamiento. Planificar actividades tendientes al logro del cumplimiento de los objetivos. efectuar labores administrativas que digan relación con el llenado y actualización de las fichas de los internos, coordinación de actividades y tareas propias de un centro de tratamiento adjunto a un Establecimiento Penitenciario y las explicitadas en el convenio SENDA. Tomar decisiones y coordinar la solución de situaciones problemáticas y emergentes que se presenten. Integrar el equipo de selección, tratamiento y seguimiento de los internos que participan en el centro de tratamiento y en los grupos de tratamiento de bajo umbral y de seguimiento. Realizar actividades individuales y grupales, de acuerdo a su nivel de formación y coherencia con las líneas de acción que establece el modelo de tratamiento. Asistir a las jornadas de capacitación establecidas expresamente en el acuerdo operativo, con derecho a pasajes aéreos o terrestres, según corresponda, imputables a la cuenta extrapresupuestaria del convenio y sin derecho a viáticos. |
Doctor en Medicina y Cirugía |
- |
X |
PESOS |
623.872 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| VEGA |
SOTO |
PATRICIA SUSANA |
1. Colaborar en la elaboración y aplicación de programas de intervención individual de carácter integral, apoyo el trabajo con la madre interna, y la familia cuando corresponda.
2. Contribuir en la articulación de redes locales e institucionales a favor del niño/a, madre y familia fuera del establecimiento,
3. Aportar en el diseño, implementación y evaluación del proceso educativo - formativo de los niños/as del Programa.
4. Cooperar en la articulación y monitoreo de la oferta preescolar fuera del establecimiento.
5. Mantener una relación cordial e integradora de las madres durante el plan de trabajo con sus hijos.
6. Detectar e informar oportunamente a la encargada del programa y /o Jefe Técnico respecto de las necesidades e intervención de los lactantes de las Unidades Penales que visita.
7. Respetar las normas y disposiciones institucionales de las Unidades Penales
8. Apoyar las actividades necesarias para la implementación del Programa de lactantes.
9. Registrar e informar la experiencia de manera sistemática.
10. Colaborar en las actividades que promuevan el ejercicio del derecho de los lactantes a mantener relaciones personales con sus parientes.
11. Denunciar de inmediato a la autoridad competente las situaciones de vulneración a los derechos que afecten a cualquiera de los niños/as atendidos en el programa. |
Psicólogo |
- |
IX |
PESOS |
712.766 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| MALDONADO |
PESCE |
MAURO ALBERTO |
1. Diseñar estrategia comunicacional en base a los productos de difusión disponibles para el programa de colocación laboral.
2. Supervisar y asesorar la labor comunicacional de los equipos regionales.
3. Verificar el cumplimiento de las tareas y funciones asignadas según el plan de trabajo.
4. Controlar la gestión comunicacional del programa en sus ámbitos regionales.
5. Proponer planes comunicacionales de trabajo específicos para cada equipo regional.
6. Planificar y coordinar las diversas acciones formativas asociada al ámbito comunicacional.
7. Apoyar la gestión de redes de trabajo tanto intra como interinstitucionales, que permitan la correcta y eficiente instalación y ejecución del programa a nivel Regional.
8. Realizar informes y evaluaciones.
9. Participar de reuniones técnicas y de coordinación con la Contraparte Técnica.
10. Diseñar y ejecutar plan de difusión operativo del Programa.
11. Generar documentos y contenidos de difusión para medios de comunicaciones.
12. Generar vínculos con prensa escrita, radios, televisión.
13. Apoyar las tareas y compromisos del Patronato Nacional, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
14. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
|
Periodísta |
- |
RM |
PESOS |
1.315.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| LILLO |
ARAYA |
MARLENE ELIZABETH |
1. Auxiliar en la ejecución del "Programa de tratamiento a hombres que ejercen violencia contra su pareja mujer". |
Licencia Enseñanza Básica / Media |
- |
III |
PESOS |
233.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| PRADO |
CALQUÍN |
CECILIA DIGNA |
1. Coordinador de equipo en la ejecución del "Programa de tratamiento a hombres que ejercen violencia contra su pareja mujer". |
Psicólogo |
- |
III |
PESOS |
975.000 |
SI |
01/01/2012 |
03/01/2012 |
RENUNCIA VOLUNTARIA |
| VERA |
CANALES |
EDUARDO FERNANDO |
1. Servicios para construir un plan de trabajo estructurado, en su especialidad artística, que incorpore objetivos, actividades, metodología y evaluaciones acorde con los objetivos del programa taller de arte penitenciario.
2. Cumplir con las definiciones del programa arte educador, aplicando el permanente circuito de planificar, controlar, evaluar y sistematizar el desarrollo del taller.
3. Establecer relaciones de cooperación con los profesionales del área técnica y los funcionarios de trato directo con los internos (as) respetando las normas del recinto penal.
4. Conducir un grupo de internos (as) en una Unidad Penal, manejando situaciones conflictivas a través de la negociación y la generación de vínculos, sin perder la perspectiva de los roles. |
Monitor (a) Artístico-Cultural Penitenciario |
- |
RM |
PESOS |
135.621 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| GÁLVEZ |
PIZARRO |
CAROLINA GEMMA |
Atender y acompañar a los internos del centro de tratamiento en sus actividades cotidianas, supervisando el correcto desarrollo de las mismas; elaborar, en conjunto con el equipo profesional la rutina diaria de los internos que son atendidos en el centro de tratamiento. Planificar actividades tendientes al logro del cumplimiento de los objetivos. efectuar labores administrativas que digan relación con el llenado y actualización de las fichas de los internos, coordinación de actividades y tareas propias de un centro de tratamiento adjunto a un Establecimiento Penitenciario y las explicitadas en el convenio SENDA. Tomar decisiones y coordinar la solución de situaciones problemáticas y emergentes que se presenten. Integrar el equipo de selección, tratamiento y seguimiento de los internos que participan en el centro de tratamiento y en los grupos de tratamiento de bajo umbral y de seguimiento. Realizar actividades individuales y grupales, de acuerdo a su nivel de formación y coherencia con las líneas de acción que establece el modelo de tratamiento. Asistir a las jornadas de capacitación establecidas expresamente en el acuerdo operativo, con derecho a pasajes aéreos o terrestres, según corresponda, imputables a la cuenta extrapresupuestaria del convenio y sin derecho a viáticos. |
Asistente Social |
- |
V |
PESOS |
786.459 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| LECAROS |
SÁNCHEZ |
MIGUEL FERNANDO |
1. Diseñar, crear e implementar sistema educativo en Gendarmería de Chile. 2. Diseñar, crear e implementar el sistema de titulación profesional en la Escuela Institucional. 3. Diseñar e implementar el sistema de acreditación ante la Comisión Nacional de Acreditación. 4. Crear e implementar la doctrina educacional de la Escuela de Gendarmería.
|
Profesor de Historia y Geografía y Magíster en Defensa y Seguridad |
- |
RM |
PESOS |
1.666.667 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| ULLOA |
MONTENEGRO |
GABRIELA ALICIA |
1. Desarrollo de procesos críticos para la modernización de la Escuela de Gendarmería de Chile. 2. Estudio de las mallas curriculares existentes para Oficiales y Suboficiales. 3. Elaboración de encuestas para estudio de perfiles. 4. Aplicación de encuestas en las Unidades Penales para la construcción de los perfiles. 5. Vaciado de datos y análisis de los mismos para la construcción de los perfiles de ingreso y egreso. 6. Diseño del Manual de Admisión a la Escuela de Gendarmería, de acuerdo a los resultados de la investigación realizada en las Unidades Penales, que determinen las características que debe tener un egresado. 7. Transformación de malla curricular de objetivos a competencias. 8. Modularización y asignación de créditos transferibles.
|
Socióloga |
- |
RM |
PESOS |
1.437.500 |
SI |
01/01/2012 |
31/01/2012 |
- |
| ARAVENA |
OLIVARES |
VERÓNICA GRACE |
1. Realizar el proceso administrativo del programa.
2. Registrar y organizar documentación.
3. Colaborar en la gestión de documentación requerida para la intervención de la población objetivo.
4. Organizar la agenda del equipo profesional tanto con la población objetivo, como con el sector público y privado.
5. Actualización de base de datos, catastro de empresas, catastro de colocaciones laborales e informes estadísticos.
6. Redacción de documentos bajo estándares institucionales.
7. Coordinación de reuniones tanto con el sector público como privado.
8. Apoyar las tareas y compromisos del Patronato Local, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
9. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
|
Secretaria Ejecutiva |
- |
VIII |
PESOS |
335.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| GONZÁLEZ |
MONARDES |
CLAUDIA VICTORIA |
1. Ejecución del "Programa de tratamiento a hombres que ejercen violencia contra su pareja mujer". |
Psicólogo |
- |
III |
PESOS |
768.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| NUÑEZ |
SALAZAR |
JUANA MARÍA |
1. Construir un plan de trabajo estructurado, en su especialidad artística, que incorpore objetivos, actividades, metodología y evaluaciones acorde con los objetivos del programa taller de arte penitenciario. 2. Cumplir con las definiciones del programa arte educador, aplicando el permanente circuito de planificar, controlar, evaluar y sistematizar el desarrollo del taller. 3. Establecer relaciones de cooperación con los profesionales del área técnica y los funcionarios de trato directo con los internos (as), respetando las normas del recinto penal. 4. Conducir un grupo de internos (as) en una unidad penal, manejando situaciones conflictivas a través de la negociación y la generación de vínculos, sin perder la perspectiva de los roles. |
Actor |
- |
RM |
PESOS |
135.621 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| TRUJILLO |
BARRA |
ROXANA ISABEL |
1. Colaborar en la elaboración y aplicación de programas de intervención individual de carácter integral, apoyo el trabajo con la madre interna, y la familia cuando corresponda.
2. Contribuir en la articulación de redes locales e institucionales a favor del niño/a, madre y familia fuera del establecimiento,
3. Aportar en el diseño, implementación y evaluación del proceso educativo - formativo de los niños/as del Programa.
4. Cooperar en la articulación y monitoreo de la oferta preescolar fuera del establecimiento.
5. Mantener una relación cordial e integradora de las madres durante el plan de trabajo con sus hijos.
6. Detectar e informar oportunamente a la encargada del programa y /o Jefe Técnico respecto de las necesidades e intervención de los lactantes de las Unidades Penales que visita.
7. Respetar las normas y disposiciones institucionales de las Unidades Penales
8. Apoyar las actividades necesarias para la implementación del Programa de lactantes.
9. Registrar e informar la experiencia de manera sistemática.
10. Colaborar en las actividades que promuevan el ejercicio del derecho de los lactantes a mantener relaciones personales con sus parientes.
11. Denunciar de inmediato a la autoridad competente las situaciones de vulneración a los derechos que afecten a cualquiera de los niños/as atendidos en el programa. |
Psicólogo |
- |
V |
PESOS |
712.766 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| FLANDEZ |
BEYTÍA |
ENZO ULRICH |
1. Evaluar psicológicamente a los internos (as). 2. Elaborar informes psicosociales respecto a beneficios intrapenitenciarios y a libertad condicional. 3. Aplicar el programa de prevención selectiva de drogas para la población penal (cuando corresponda). 4. Aplicar el Programa de Intervención Psicosocial especializado en factores de riesgo dinámicos (cuando corresponda). 5. Registrar y mantener información correspondiente a la Ley de Rebaja de Condena. 6. Efectuar la evaluación y seguimiento de internos participantes en el C.E.T. Cerrado. 7. Apoyar en elaboración, ejecución y seguimiento del Plan de Intervención Individual. 8. Participar activamente en los Consejos Técnicos, favoreciendo la implementación de los programas educacionales, laborales y psicosociales.
|
Psicólogo |
- |
VIII |
PESOS |
729.435 |
SI |
01/01/2012 |
01/02/2012 |
RENUNCIA VOLUNTARIA |
| DIAZ |
VALDÉS |
CARLOS ALBERTO |
Atender y acompañar a los internos del centro de tratamiento en sus actividades cotidianas, supervisando el correcto desarrollo de las mismas; elaborar, en conjunto con el equipo profesional la rutina diaria de los internos que son atendidos en el centro de tratamiento. Planificar actividades tendientes al logro del cumplimiento de los objetivos. efectuar labores administrativas que digan relación con el llenado y actualización de las fichas de los internos, coordinación de actividades y tareas propias de un centro de tratamiento adjunto a un Establecimiento Penitenciario y las explicitadas en el convenio SENDA. Tomar decisiones y coordinar la solución de situaciones problemáticas y emergentes que se presenten. Integrar el equipo de selección, tratamiento y seguimiento de los internos que participan en el centro de tratamiento y en los grupos de tratamiento de bajo umbral y de seguimiento. Realizar actividades individuales y grupales, de acuerdo a su nivel de formación y coherencia con las líneas de acción que establece el modelo de tratamiento. Asistir a las jornadas de capacitación establecidas expresamente en el acuerdo operativo, con derecho a pasajes aéreos o terrestres, según corresponda, imputables a la cuenta extrapresupuestaria del convenio y sin derecho a viáticos. |
Psicólogo |
- |
XV |
PESOS |
786.459 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| MAFFET |
HUERTA |
PRISCILA PAZ |
1. Evaluar psicológicamente a los internos (as). 2. Elaborar informes psicosociales respecto a beneficios intrapenitenciarios y a libertad condicional. 3. Aplicar el Programa de Prevención Selectiva de Drogas para la Población Penal (cuando corresponda). 4. Aplicar el Programa de Intervención Psicosocial especializado en factores de riesgo dinámicos (cuando corresponda). 5. Registrar y mantener información correspondiente a la Ley de Rebaja de Condena. 6. Efectuar la evaluación y seguimiento de internos participantes en el C.E.T. Cerrado. 7. Apoyar en elaboración, ejecución y seguimiento del Plan de Intervención Individual. 8. Participar activamente en los Consejos Técnicos, favoreciendo la implementación de los programas educacionales, laborales y psicosociales.
|
Psicólogo |
- |
II |
PESOS |
729.435 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| VEGA |
GALVEZ |
DANISA PAOLA |
Atender y acompañar a los internos del centro de tratamiento en sus actividades cotidianas, supervisando el correcto desarrollo de las mismas; elaborar, en conjunto con el equipo profesional la rutina diaria de los internos que son atendidos en el centro de tratamiento. Planificar actividades tendientes al logro del cumplimiento de los objetivos. efectuar labores administrativas que digan relación con el llenado y actualización de las fichas de los internos, coordinación de actividades y tareas propias de un centro de tratamiento adjunto a un Establecimiento Penitenciario y las explicitadas en el convenio SENDA. Tomar decisiones y coordinar la solución de situaciones problemáticas y emergentes que se presenten. Integrar el equipo de selección, tratamiento y seguimiento de los internos que participan en el centro de tratamiento y en los grupos de tratamiento de bajo umbral y de seguimiento. Realizar actividades individuales y grupales, de acuerdo a su nivel de formación y coherencia con las líneas de acción que establece el modelo de tratamiento. Asistir a las jornadas de capacitación establecidas expresamente en el acuerdo operativo, con derecho a pasajes aéreos o terrestres, según corresponda, imputables a la cuenta extrapresupuestaria del convenio y sin derecho a viáticos. |
Psicólogo |
- |
II |
PESOS |
786.459 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| MALDONADO |
LAVANDEROS |
JAZMÍN EVELYN |
1. Diseñar estrategia comunicacional en base a los productos de difusión disponibles para el programa de colocación laboral.
2. Supervisar y asesorar la labor comunicacional de los equipos regionales.
3. Verificar el cumplimiento de las tareas y funciones asignadas según el plan de trabajo.
4. Controlar la gestión comunicacional del programa en sus ámbitos regionales.
5. Proponer planes comunicacionales de trabajo específicos para cada equipo regional.
6. Planificar y coordinar las diversas acciones formativas asociada al ámbito comunicacional.
7. Apoyar la gestión de redes de trabajo tanto intra como interinstitucionales, que permitan la correcta y eficiente instalación y ejecución del programa a nivel Regional.
8. Realizar informes y evaluaciones.
9. Participar de reuniones técnicas y de coordinación con la Contraparte Técnica.
10. Diseñar y ejecutar plan de difusión operativo del Programa.
11. Generar documentos y contenidos de difusión para medios de comunicaciones.
12. Generar vínculos con prensa escrita, radios, televisión.
13. Apoyar las tareas y compromisos del Patronato Nacional, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
14. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
|
Experta en el Area Administrativa (Contadora) |
- |
II |
PESOS |
712.766 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| RIVERA |
PEREZ |
DAMIANT GUILLERMO |
Atender y acompañar a los internos del centro de tratamiento en sus actividades cotidianas, supervisando el correcto desarrollo de las mismas; elaborar, en conjunto con el equipo profesional la rutina diaria de los internos que son atendidos en el centro de tratamiento. Planificar actividades tendientes al logro del cumplimiento de los objetivos. efectuar labores administrativas que digan relación con el llenado y actualización de las fichas de los internos, coordinación de actividades y tareas propias de un centro de tratamiento adjunto a un Establecimiento Penitenciario y las explicitadas en el convenio SENDA. Tomar decisiones y coordinar la solución de situaciones problemáticas y emergentes que se presenten. Integrar el equipo de selección, tratamiento y seguimiento de los internos que participan en el centro de tratamiento y en los grupos de tratamiento de bajo umbral y de seguimiento. Realizar actividades individuales y grupales, de acuerdo a su nivel de formación y coherencia con las líneas de acción que establece el modelo de tratamiento. Asistir a las jornadas de capacitación establecidas expresamente en el acuerdo operativo, con derecho a pasajes aéreos o terrestres, según corresponda, imputables a la cuenta extrapresupuestaria del convenio y sin derecho a viáticos. |
Asistente Social |
- |
II |
PESOS |
786.459 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| OLIVARES |
MARIPÁN |
TIRSA JOCABED |
1. Servicios de apoyo para el control de la Remisión Condicional de la Pena (R.C.P.). 2. Desarrollo de las labores propias de área, ya sea registrar copia de sentencia, emitir estadísticas semanal y mensual, completar formulario 56.b, solicitar revocaciones y responder oficios a los Tribunales y Fiscalías, informar y registrar ingresos, egresos y no presentados de la medida, solicitar omisiones de antecedentes y emitir los informes requeridos por la jefatura. |
Secretariado Ejecutivo Computacional |
- |
V |
PESOS |
402.769 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| SAAVEDRA |
SALVO |
MARIA ALEJANDRA |
1. Asistente social en la ejecución del "Programa de tratamiento a hombres que ejercen violencia contra su pareja mujer". |
Psicólogo |
- |
RM |
PESOS |
712.766 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| ORTIZ |
PEREZ |
PAULA ANDREA |
Atender y acompañar a los internos del centro de tratamiento en sus actividades cotidianas, supervisando el correcto desarrollo de las mismas; elaborar, en conjunto con el equipo profesional la rutina diaria de los internos que son atendidos en el centro de tratamiento. Planificar actividades tendientes al logro del cumplimiento de los objetivos. efectuar labores administrativas que digan relación con el llenado y actualización de las fichas de los internos, coordinación de actividades y tareas propias de un centro de tratamiento adjunto a un Establecimiento Penitenciario y las explicitadas en el convenio SENDA. Tomar decisiones y coordinar la solución de situaciones problemáticas y emergentes que se presenten. Integrar el equipo de selección, tratamiento y seguimiento de los internos que participan en el centro de tratamiento y en los grupos de tratamiento de bajo umbral y de seguimiento. Realizar actividades individuales y grupales, de acuerdo a su nivel de formación y coherencia con las líneas de acción que establece el modelo de tratamiento. Asistir a las jornadas de capacitación establecidas expresamente en el acuerdo operativo, con derecho a pasajes aéreos o terrestres, según corresponda, imputables a la cuenta extrapresupuestaria del convenio y sin derecho a viáticos. |
Psicólogo |
- |
X |
PESOS |
786.459 |
SI |
01/01/2012 |
17/02/2012 |
RENUNCIA VOLUNTARIA |
| DIAZ |
HERRERA |
JESUS STEFANY |
Atender y acompañar a los internos del centro de tratamiento en sus actividades cotidianas, supervisando el correcto desarrollo de las mismas; elaborar, en conjunto con el equipo profesional la rutina diaria de los internos que son atendidos en el centro de tratamiento. Planificar actividades tendientes al logro del cumplimiento de los objetivos. efectuar labores administrativas que digan relación con el llenado y actualización de las fichas de los internos, coordinación de actividades y tareas propias de un centro de tratamiento adjunto a un Establecimiento Penitenciario y las explicitadas en el convenio SENDA. Tomar decisiones y coordinar la solución de situaciones problemáticas y emergentes que se presenten. Integrar el equipo de selección, tratamiento y seguimiento de los internos que participan en el centro de tratamiento y en los grupos de tratamiento de bajo umbral y de seguimiento. Realizar actividades individuales y grupales, de acuerdo a su nivel de formación y coherencia con las líneas de acción que establece el modelo de tratamiento. Asistir a las jornadas de capacitación establecidas expresamente en el acuerdo operativo, con derecho a pasajes aéreos o terrestres, según corresponda, imputables a la cuenta extrapresupuestaria del convenio y sin derecho a viáticos. |
Médico Cirujano |
- |
RM |
PESOS |
623.872 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| FERNANDEZ |
MANSILLA |
CLAUDIA STEPHANIE |
1. Servicios de atención en exodoncias, obsturaciones, destartrajes, pulidos y urgencias. 2. Charlas en temas de educación en salud oral. |
Psicólogo |
- |
XIV |
PESOS |
729.435 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| CARRASCO |
RAMIREZ |
MARCELO ALEJANDRO |
1. Servicios en atención primaria de urgencia, realización de exámenes de salud dental, destartrajes y profilaxis, extracciones, curetaje, terapia farmacológica, trepanaciones, inactivaciones, ferulización, como asimismo tratamientos restaurador consistente en amalgamas, composites, vidrio ionomero, cementación de coronas, higienización dental, citaciones, derivaciones, registros y educación en salud bucal. |
Cirujano Dentista |
- |
II |
PESOS |
292.889 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| CARRASCO |
TAPIA |
PAULINA MICHELLE |
Atender y acompañar a los internos del centro de tratamiento en sus actividades cotidianas, supervisando el correcto desarrollo de las mismas; elaborar, en conjunto con el equipo profesional la rutina diaria de los internos que son atendidos en el centro de tratamiento. Planificar actividades tendientes al logro del cumplimiento de los objetivos. efectuar labores administrativas que digan relación con el llenado y actualización de las fichas de los internos, coordinación de actividades y tareas propias de un centro de tratamiento adjunto a un Establecimiento Penitenciario y las explicitadas en el convenio SENDA. Tomar decisiones y coordinar la solución de situaciones problemáticas y emergentes que se presenten. Integrar el equipo de selección, tratamiento y seguimiento de los internos que participan en el centro de tratamiento y en los grupos de tratamiento de bajo umbral y de seguimiento. Realizar actividades individuales y grupales, de acuerdo a su nivel de formación y coherencia con las líneas de acción que establece el modelo de tratamiento. Asistir a las jornadas de capacitación establecidas expresamente en el acuerdo operativo, con derecho a pasajes aéreos o terrestres, según corresponda, imputables a la cuenta extrapresupuestaria del convenio y sin derecho a viáticos. |
Tecnico en Prevencion y Rehabilitacion de Personas con Adicción a Drogas |
- |
I |
PESOS |
381.129 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| LEBUY |
VALENZUELA |
LESLIE NATALY |
1. Servicios administrativos y secretariales, registro de correspondencia. Apoyo área de estadística |
Secretariado Administrativo Computacional |
- |
V |
PESOS |
300.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| SOSA |
NO TIENE |
GUSTAVO EUGENIO |
1. Servicios de atención de morbilidad a los funcionarios y sus cargas familiares adultos y a los funcionarios en retiro. además efectuará examen físico y revisión de exámenes a los postulantes de la región, cuando se realice el proceso de selección. Asesorará técnicamente el funcionamiento del policlínico. |
Médico Cirujano |
- |
IV |
PESOS |
329.252 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| HARRIS |
HONORATO |
DANIELA FRANCISCA |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas. 3. Presta servicios como Psicólogo realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Psicólogo |
- |
RM |
PESOS |
794.141 |
SI |
01/02/2012 |
31/12/2012 |
- |
| ESCANILLA |
CORNEJO |
FRANCISCO ALEJANDRO |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas. 3. Presta servicios como Psicólogo realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Psicólogo |
- |
RM |
PESOS |
794.141 |
SI |
01/02/2012 |
31/12/2012 |
- |
| BRITO |
CASTILLO |
PAMELA ANDREA |
1. Servicios en el desarrollo de la atención y evaluación psicológica de internos, emisión de informes profesionales (libertad condicional, postulación a beneficios intrapenitenciarios y Ley N° 19.856). 2. Apoyar la ejecución de los programas de intervención desarrollados en la Unidad, llevar registro actualizado de las atenciones realizadas, emitir los informes requeridos por la jefatura y participar en los Consejos Técnicos. |
Psicólogo |
- |
V |
PESOS |
729.395 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| SEPULVEDA |
LEIVA |
KARINA ANDREA |
1. Convocatoria, evaluación e incorporación al programa de la población objetivo.
2. Elaboración de planes técnicos de intervención psicosocial postpenitenciaria.
3. Elaborar el plan de trabajo para la intervención laboral
4. Planificar, ejecutar y controlar los procesos de intermediación e inserción laboral
5. Aplicar el manual de procedimientos del programa de Reinserción Laboral
6. Mantener actualizados los sistemas de registros información del programa.
7. Realizar trabajo en terreno, ya sea en entrevistas domiciliarias, gestión de redes o entrevistas con empresas.
8. Participar de reuniones técnicas y de coordinación con el equipo de trabajo.
9. Apoyar las tareas y compromisos del Patronato Local, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
10. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
11. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
|
Asistente Social |
- |
VIII |
PESOS |
829.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| ROA |
DOÑA |
MONICA CAROLYN |
1. Evaluar socialmente a internos(as), mediante entrevistas de diagnóstico, visitas domiciliarias y elaboración de fichas sociales. 2. Elaboración de informes psicosociales de permisos de salida y de libertad condicional. 3. Aplicar el Programa de Prevención Selectiva de Drogas para la Población Penal. 4. Mantener actualizadas las fichas sociales de los internos(as). 5. Otorgar orientación social a la demanda espontánea de la población penal. 6. Registrar y mantener información correspondiente a la Ley de Rebaja de Condena. 7. Efectuar la evaluación y seguimiento de internos participantes en el C.E.T. 8. Apoyar en elaboración, ejecución y seguimiento del Plan de Intervención Individual. 9. Participar activamente en los Consejos Técnicos, favoreciendo la implementación de los programas educacionales, laborales y psicosociales.
|
Trabajador Social |
- |
RM |
PESOS |
729.435 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| REYES |
SILVA |
FELIPE EDUARDO |
1. Evaluar psicológicamente a los internos (as). 2. Elaborar informes psicosociales respecto a beneficios intrapenitenciarios y a libertad condicional. 3. Aplicar el programa de prevención selectiva de drogas para la población penal (cuando corresponda). 4. Aplicar el Programa de Intervención Psicosocial especializado en factores de riesgo dinámicos (cuando corresponda). 5. Registrar y mantener información correspondiente a la Ley de Rebaja de Condena. 6. Efectuar la evaluación y seguimiento de internos participantes en el C.E.T. Cerrado. 7. Apoyar en elaboración, ejecución y seguimiento del Plan de Intervención Individual. 8. Participar activamente en los Consejos Técnicos, favoreciendo la implementación de los programas educacionales, laborales y psicosociales.
|
Psicólogo |
- |
RM |
PESOS |
729.435 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| LEIVA |
ARAYA |
NATALY ANDREA |
1. Asistente social en la ejecución del "Programa de tratamiento a hombres que ejercen violencia contra su pareja mujer". |
ASISTENTE SOCIAL |
- |
II |
PESOS |
768.000 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| MILLAO |
MILLAO |
GIGLIOLA SOFIA |
Atender y acompañar a los internos del centro de tratamiento en sus actividades cotidianas, supervisando el correcto desarrollo de las mismas; elaborar, en conjunto con el equipo profesional la rutina diaria de los internos que son atendidos en el centro de tratamiento. Planificar actividades tendientes al logro del cumplimiento de los objetivos. efectuar labores administrativas que digan relación con el llenado y actualización de las fichas de los internos, coordinación de actividades y tareas propias de un centro de tratamiento adjunto a un Establecimiento Penitenciario y las explicitadas en el convenio SENDA. Tomar decisiones y coordinar la solución de situaciones problemáticas y emergentes que se presenten. Integrar el equipo de selección, tratamiento y seguimiento de los internos que participan en el centro de tratamiento y en los grupos de tratamiento de bajo umbral y de seguimiento. Realizar actividades individuales y grupales, de acuerdo a su nivel de formación y coherencia con las líneas de acción que establece el modelo de tratamiento. Asistir a las jornadas de capacitación establecidas expresamente en el acuerdo operativo, con derecho a pasajes aéreos o terrestres, según corresponda, imputables a la cuenta extrapresupuestaria del convenio y sin derecho a viáticos. |
ASISTENTE SOCIAL |
- |
II |
PESOS |
786.459 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| BUSTOS |
ORTIZ |
MARGARITA VICTORIA |
1. Colaborar en la elaboración y aplicación de programas de intervención individual de carácter integral, apoyo el trabajo con la madre interna, y la familia cuando corresponda.
2. Contribuir en la articulación de redes locales e institucionales a favor del niño/a, madre y familia fuera del establecimiento,
3. Aportar en el diseño, implementación y evaluación del proceso educativo - formativo de los niños/as del Programa.
4. Cooperar en la articulación y monitoreo de la oferta preescolar fuera del establecimiento.
5. Mantener una relación cordial e integradora de las madres durante el plan de trabajo con sus hijos.
6. Detectar e informar oportunamente a la encargada del programa y /o Jefe Técnico respecto de las necesidades e intervención de los lactantes de las Unidades Penales que visita.
7. Respetar las normas y disposiciones institucionales de las Unidades Penales
8. Apoyar las actividades necesarias para la implementación del Programa de lactantes.
9. Registrar e informar la experiencia de manera sistemática.
10. Colaborar en las actividades que promuevan el ejercicio del derecho de los lactantes a mantener relaciones personales con sus parientes.
11. Denunciar de inmediato a la autoridad competente las situaciones de vulneración a los derechos que afecten a cualquiera de los niños/as atendidos en el programa. |
Asistente Social |
- |
VIII |
PESOS |
712.766 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| VILLALOBOS |
KOCH |
MARIO ALBERTO |
1. Salvavidas en la Piscina del Club de Campo de Gendarmería. |
Salvavidas |
- |
RM |
PESOS |
370.000 |
SI |
01/01/2012 |
15/03/2012 |
- |
| SÁNCHEZ |
SOTO |
JUAN ERNESTO |
1. Salvavidas en la Piscina del Club de Campo de Gendarmería. |
Salvavidas |
- |
RM |
PESOS |
370.000 |
SI |
01/01/2012 |
15/03/2012 |
- |
| URETA |
ARQUEROS |
CAROLINA ANDREA |
1. Servicios para construir un plan de trabajo estructurado, en su especialidad artística, que incorpore objetivos, actividades, metodología y evaluaciones acorde con los objetivos del programa taller de arte penitenciario.
2. Cumplir con las definiciones del programa arte educador, aplicando el permanente circuito de planificar, controlar, evaluar y sistematizar el desarrollo del taller.
3. Establecer relaciones de cooperación con los profesionales del área técnica y los funcionarios de trato directo con los internos (as) respetando las normas del recinto penal.
4. Conducir un grupo de internos (as) en una Unidad Penal, manejando situaciones conflictivas a través de la negociación y la generación de vínculos, sin perder la perspectiva de los roles. |
Asistente Social |
- |
RM |
PESOS |
135.621 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| FERNÁNDEZ |
DÍAZ |
DARWIN ROBERTO REMIGIO |
1. Servicios de apoyo para el control de la Remisión Condicional de la Pena (R.C.P.). 2. Desarrollo de las labores propias de área, ya sea registrar copia de sentencia, emitir estadísticas semanal y mensual, completar formulario 56.b, solicitar revocaciones y responder oficios a los Tribunales y Fiscalías, informar y registrar ingresos, egresos y no presentados de la medida, solicitar omisiones de antecedentes y emitir los informes requeridos por la jefatura. |
Licencia Enseñanza Básica / Media |
- |
RM |
PESOS |
220.000 |
SI |
01/01/2012 |
15/03/2012 |
- |
| LEYTON |
MICHAEL |
CRISTIAN ANDRÉS |
Atender y acompañar a los internos del centro de tratamiento en sus actividades cotidianas, supervisando el correcto desarrollo de las mismas; elaborar, en conjunto con el equipo profesional la rutina diaria de los internos que son atendidos en el centro de tratamiento. Planificar actividades tendientes al logro del cumplimiento de los objetivos. efectuar labores administrativas que digan relación con el llenado y actualización de las fichas de los internos, coordinación de actividades y tareas propias de un centro de tratamiento adjunto a un Establecimiento Penitenciario y las explicitadas en el convenio SENDA. Tomar decisiones y coordinar la solución de situaciones problemáticas y emergentes que se presenten. Integrar el equipo de selección, tratamiento y seguimiento de los internos que participan en el centro de tratamiento y en los grupos de tratamiento de bajo umbral y de seguimiento. Realizar actividades individuales y grupales, de acuerdo a su nivel de formación y coherencia con las líneas de acción que establece el modelo de tratamiento. Asistir a las jornadas de capacitación establecidas expresamente en el acuerdo operativo, con derecho a pasajes aéreos o terrestres, según corresponda, imputables a la cuenta extrapresupuestaria del convenio y sin derecho a viáticos. |
Asistente Social |
- |
RM |
PESOS |
786.459 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| ALIAGA |
CARVALLO |
VANESSA CECILIA |
Atender y acompañar a los internos del centro de tratamiento en sus actividades cotidianas, supervisando el correcto desarrollo de las mismas; elaborar, en conjunto con el equipo profesional la rutina diaria de los internos que son atendidos en el centro de tratamiento. Planificar actividades tendientes al logro del cumplimiento de los objetivos. efectuar labores administrativas que digan relación con el llenado y actualización de las fichas de los internos, coordinación de actividades y tareas propias de un centro de tratamiento adjunto a un Establecimiento Penitenciario y las explicitadas en el convenio SENDA. Tomar decisiones y coordinar la solución de situaciones problemáticas y emergentes que se presenten. Integrar el equipo de selección, tratamiento y seguimiento de los internos que participan en el centro de tratamiento y en los grupos de tratamiento de bajo umbral y de seguimiento. Realizar actividades individuales y grupales, de acuerdo a su nivel de formación y coherencia con las líneas de acción que establece el modelo de tratamiento. Asistir a las jornadas de capacitación establecidas expresamente en el acuerdo operativo, con derecho a pasajes aéreos o terrestres, según corresponda, imputables a la cuenta extrapresupuestaria del convenio y sin derecho a viáticos. |
Asistente Social |
- |
I |
PESOS |
786.459 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| LIZAMA |
CASTRO |
CAROLINA ANDREA |
1. Servicios para construir un plan de trabajo estructurado, en su especialidad artística, que incorpore objetivos, actividades, metodología y evaluaciones acorde con los objetivos del programa taller de arte penitenciario.
2. Cumplir con las definiciones del programa arte educador, aplicando el permanente circuito de planificar, controlar, evaluar y sistematizar el desarrollo del taller.
3. Establecer relaciones de cooperación con los profesionales del área técnica y los funcionarios de trato directo con los internos (as) respetando las normas del recinto penal.
4. Conducir un grupo de internos (as) en una Unidad Penal, manejando situaciones conflictivas a través de la negociación y la generación de vínculos, sin perder la perspectiva de los roles. |
Psicólogo |
- |
RM |
PESOS |
135.621 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| DIAZ |
CASTRO |
CRISTOPHER ANDRES |
1. Realizar atención de salud de paramedico a internos que se presenten en la Enfermeria de la Unidad Penal del C.C.P. de Copiapo. |
Tecnico de Nivel Superior de Enfermería |
- |
III |
PESOS |
450.315 |
SI |
02/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| LEITON |
VASQUEZ |
DANITZA DEL CARMEN |
1. Encargada de realizar la distribución, orientación y distribución de la ejecución presupuestaria del programa a nivel nacional, trabajando estrechamente con el Jefe de Administración Regional y Jefe de Administración Local para la obtención de los objetivos en materia financiera. |
Contadora Técnio de Nivel Medio |
- |
RM |
PESOS |
870.975 |
SI |
02/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| ALFARO |
BAHAMONDEZ |
MARCIA VIVIANA |
1. Garzón en el Casino del Club de Campo de Gendarmería. |
Licencia Enseñanza Básica / Media |
- |
RM |
PESOS |
700.000 |
SI |
01/01/2012 |
09/02/2012 |
RENUNCIA VOLUNTARIA |
| ELZO |
LEMUS |
CARLOS RODOLFO |
1. Contribuir en el desarrollo de los programas de salud establecido, a través de protección y recuperación de la salud. 2. Realizar la recepción y atención oportuna de los pacientes, de demanda espontánea y de pacientes citados. 3. Otorgar y priorizar la atención de urgencia cuando una situación lo requiera. 4. Llevar registro estadístico diario de las actividades realizadas en formulario correspondiente. 5. Confeccionar y mantener actualizada la ficha odontológica de cada funcionario (a), de acuerdo a las atenciones realizadas. 6. Mantener un catastro de los artículos requeridos y solicitar la adquisición de éstos con anticipación. 7. Cumplir con la normativa para las atenciones odontológicas dictadas por la Unidades Médicas de la Dirección Nacional. |
Cirujano Dentista |
- |
XI |
PESOS |
292.889 |
SI |
01/01/2012 |
31/12/2012 |
- |
| JORQUERA |
CARMONA |
RODRIGO JAVIER |
1.-Participación en el Equipo Multidisciplinario Técnico del Centro.
2.- Participación en los Consejos Técnicos Ordinarios y Extraordinarios.
3.- Participación en Tribunales de Conducta Ordinarios y Extraordinarios.
4.- Evaluación y diagnóstico del 100% de los usuarios que ingresan al CET.
5.- Elaboración y Ejecución de programas de intervención psicológica propios del CET, dirigido a los
usuarios (as). |
Psicólogo |
- |
XV |
PESOS |
400.000 |
SI |
01/02/2012 |
31/12/2012 |
- |
| LARROSA |
SILVA |
MARC ADAM |
Presta servicios como Profesor de Educación Física realizando talleres recreativos para las secciones juveniles del Complejo y encargado de coordinar las actividades culturales, perteneciente al Programa suscrito mediante el convenio. |
Profesor de Educacion Física |
- |
V |
PESOS |
794.141 |
Si |
01/01/2012 |
03/01/2012 |
RENUNCIA VOLUNTARIA |
| CASTRO |
GARCIA |
VANESSA LISET |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
3. Presta servicios como Asistente Social realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Asistente Social |
- |
V |
PESOS |
794.141 |
Si |
01/01/2012 |
31/01/2012 |
TERMINO DEL PERIODO LEGAL DEL CONTRATO |
| SALGADO |
LEAL |
LORENA DEL CARMEN |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
3. Presta servicios como Asistente Social realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Asistente Social |
- |
RM |
PESOS |
794.141 |
Si |
01/01/2012 |
31/01/2012 |
TERMINO DEL PERIODO LEGAL DEL CONTRATO |
| SAINZ |
GARCIA |
GABRIELA |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas. 3. Asesorar y brindar supervisión técnica en terreno a los equipos del programa de Reinserción Social de las Regiones Metropolitana y de Valparaíso, tanto en medio cerrado como en medio abierto, coordinando su accionar a través de los Jefes Técnicos Regionales y Locales, y evaluar los avances de cada equipo. Liderar procesos de desarrollo de buen clima organizacional en los equipos en el cumplimiento de los objetivos y metas del proyecto. Supervisar, evaluar e informar periódicamente para la correcta gestión, individual y colectiva del proyecto de modo de asegurar que éste se enmarque en las orientaciones del programa. Entrevistar a los equipos prestadores de las intervenciones, levantar información de terreno, analizar prácticas e informar y sugerir medidas correctivas a las contrapartes técnicas a cargo de la coordinación del programa. Realizar coordinaciones con las distintas instancias involucradas, procurando la fluídez y coordinación entre los equipos de sistema cerrado, medio libre y otros programas cuando sea requerido por las contrapartes técnicas a cargo de la coordinación del programa. Supervisar y procurar la correcta y oportuna inversión de los recursos financieros, humanos y materiales, formulando sugerencias a la dirección del programa, cuando corresponda, a fin de emprender las acciones correctivas que sean necesarias. Verificar y sugerir anticipadamente las medidas necesarias para el cumplimiento de las metas del proyecto. Notificar a las contrapartes técnicas a cargo de la coordinación del programa cualquier necesidad de reposición de profesionales o monitores de modo activar las reposiciones necesarias y emprender los procesos de selección correspondientes de acuerdo a lo establecido en el convenio del programa. Recibir y consolidar las planillas emitidas periódicamente por los equipos, velando por la calidad y oportunidad de la información en ellas contenida. Centralizar y consolidar la información resultante de la aplicación de pruebas psicométricas colectivas. Analizar la información y emitir informes acerca de la marcha del programa cuando esta sea requerida por las contrapartes técnicas a cargo de la coordinación del programa. |
Psicólogo |
- |
RM |
PESOS |
1.326.000 |
Si |
01/01/2012 |
31/01/2012 |
TERMINO DEL PERIODO LEGAL DEL CONTRATO |
| PLACENCIA |
NOVA |
VANESSA DEL PILAR |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
3. Presta servicios como Asistente Social realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Asistente Social |
- |
RM |
PESOS |
794.141 |
Si |
01/01/2012 |
31/01/2012 |
TERMINO DEL PERIODO LEGAL DEL CONTRATO |
| SALINAS |
SOTO |
LINA LOREDANNA |
Presta servicios como Psicólogo realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al Programa suscrito mediante el convenio antes mencionado en el Centro Cumplimiento Penitenciario. |
Psicólogo |
- |
V |
PESOS |
794.141 |
Si |
01/01/2012 |
31/01/2012 |
TERMINO DEL PERIODO LEGAL DEL CONTRATO |
| PAREDES |
RAMOS |
FELIPE |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas. 3. Presta servicios como Psicólogo realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Psicólogo |
- |
V |
PESOS |
794.141 |
Si |
01/01/2012 |
31/01/2012 |
TERMINO DEL PERIODO LEGAL DEL CONTRATO |
| POZA |
PERALTA |
CATHERINE ALEJANDRA |
Presta servicios como Psicólogo realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al Programa suscrito mediante el convenio antes mencionado en el Centro Cumplimiento Penitenciario de Valparaíso. |
Psicólogo |
- |
V |
PESOS |
794.141 |
Si |
01/01/2012 |
31/01/2012 |
TERMINO DEL PERIODO LEGAL DEL CONTRATO |
| VILLANUEVA |
OYARZUN |
INGRID PATRICIA |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas. 3. Presta servicios como Psicólogo realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Psicólogo |
- |
V |
PESOS |
794.141 |
Si |
01/01/2012 |
31/01/2012 |
TERMINO DEL PERIODO LEGAL DEL CONTRATO |
| ALEZTHIER |
URZUA |
JEAN PIERRE |
Presta servicios como Psicólogo realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al Programa suscrito mediante el convenio antes mencionado en el Centro Cumplimiento Penitenciario. |
Psicólogo |
- |
RM |
PESOS |
794.141 |
Si |
01/01/2012 |
31/01/2012 |
TERMINO DEL PERIODO LEGAL DEL CONTRATO |
| MANCILLA |
LATRACH |
MARY PAZ |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
3. Presta servicios como Asistente Social realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Asistente Social |
- |
RM |
PESOS |
794.141 |
Si |
01/01/2012 |
31/01/2012 |
TERMINO DEL PERIODO LEGAL DEL CONTRATO |
| RIQUELME |
DIAZ |
MACARENA ARACELI |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
3. Presta servicios como Asistente Social realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Asistente Social |
- |
RM |
PESOS |
794.141 |
Si |
01/01/2012 |
31/01/2012 |
TERMINO DEL PERIODO LEGAL DEL CONTRATO |
| BEIZA |
VERGARA |
ELIZABETH CAROL |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
3. Presta servicios como Asistente Social realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Asistente Social |
- |
V |
PESOS |
794.141 |
Si |
01/01/2012 |
31/01/2012 |
TERMINO DEL PERIODO LEGAL DEL CONTRATO |
| MARIN |
SANDOVAL |
JUAN EDUARDO |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
3. Presta servicios como Asistente Social realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Asistente Social |
- |
V |
PESOS |
794.141 |
Si |
01/01/2012 |
31/01/2012 |
TERMINO DEL PERIODO LEGAL DEL CONTRATO |
| ROBERT |
CALISTO |
ROMINA FERNANDA |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
3. Presta servicios como Asistente Social realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Asistente Social |
- |
V |
PESOS |
794.141 |
Si |
01/01/2012 |
31/01/2012 |
TERMINO DEL PERIODO LEGAL DEL CONTRATO |
| CONTRERAS |
RETAMAL |
JORGE ANDRES |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas. 3. Presta servicios como Psicólogo realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Psicólogo |
- |
RM |
PESOS |
794.141 |
Si |
01/01/2012 |
31/01/2012 |
TERMINO DEL PERIODO LEGAL DEL CONTRATO |
| INOSTROZA |
OSSES |
LENKA IVONNE |
Presta servicios como Asistente Social realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al Programa suscrito mediante el convenio antes mencionado en el Centro Cumplimiento Penitenciario. |
Trabajador Social |
- |
RM |
PESOS |
794.141 |
Si |
01/01/2012 |
31/01/2012 |
TERMINO DEL PERIODO LEGAL DEL CONTRATO |
| CAMPOS |
MORAGA |
VICTORIA |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas. 3. Presta servicios como Terapeuta Ocupacional realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al Programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Terapeuta Ocupacional |
- |
RM |
PESOS |
794.141 |
Si |
01/01/2012 |
31/01/2012 |
TERMINO DEL PERIODO LEGAL DEL CONTRATO |
| FAUNDEZ |
FAUNDEZ |
MARIA ELENA |
Presta servicios como Asistente Social realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al Programa suscrito mediante el convenio antes mencionado en el Centro Cumplimiento Penitenciario. |
Asistente Social |
- |
RM |
PESOS |
794.141 |
Si |
01/01/2012 |
31/01/2012 |
TERMINO DEL PERIODO LEGAL DEL CONTRATO |
| GOYCOLEA |
MARTINIC |
RODRIGO FERNANDO |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas. 3. Presta servicios como Terapeuta Ocupacional realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al Programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Terapeuta Ocupacional |
- |
V |
PESOS |
794.141 |
Si |
01/01/2012 |
31/01/2012 |
TERMINO DEL PERIODO LEGAL DEL CONTRATO |
| ALEGRIA |
CRISPI |
MARIETTA CAROLINA |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas. 3. Presta servicios como Terapeuta Ocupacional realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al Programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Terapeuta Ocupacional |
- |
RM |
PESOS |
794.141 |
Si |
01/01/2012 |
31/01/2012 |
TERMINO DEL PERIODO LEGAL DEL CONTRATO |
| CARVAJAL |
JORQUERA |
DIEGO ERNESTO |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas. 3. Presta servicios como Psicólogo realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Psicólogo |
- |
V |
PESOS |
794.141 |
Si |
01/01/2012 |
31/01/2012 |
TERMINO DEL PERIODO LEGAL DEL CONTRATO |
| MORADO |
GRANADOS |
CYNTHIA ALEJANDRA |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas. 3. Presta servicios como Psicólogo realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Licenciada en Psicología |
- |
RM |
PESOS |
794.141 |
Si |
01/01/2012 |
31/01/2012 |
TERMINO DEL PERIODO LEGAL DEL CONTRATO |
| GARZON |
RUIZ |
LIZ BLEIDY |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas. 3. Presta servicios como Terapeuta Ocupacional realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al Programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Terapeuta Ocupacional |
- |
RM |
PESOS |
794.141 |
Si |
01/01/2012 |
31/01/2012 |
TERMINO DEL PERIODO LEGAL DEL CONTRATO |
| TORRES |
JOSSE |
FRANCISCO JAVIER |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas. 3. Presta servicios como Monitor Laboral en Artesanía en Vitrales para la población recluida en el Centro Cumplimiento Penitenciario Colina II. |
Monitor de Vitral |
- |
RM |
PESOS |
657.132 |
Si |
01/01/2012 |
31/01/2012 |
TERMINO DEL PERIODO LEGAL DEL CONTRATO |
| DEULOFEU |
FERNANDEZ |
AMALIA ISABEL |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas. 3. Presta servicios como Monitor Laboral en Artesanía en Vitrofusión para la población recluida en el Complejo Penitenciario de Valparaíso |
Monitora en Vitrofusión |
- |
V |
PESOS |
657.132 |
Si |
01/01/2012 |
31/01/2012 |
TERMINO DEL PERIODO LEGAL DEL CONTRATO |
| BAEZ |
POBLETE |
CECILIA LILIANA |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas. |
Diplomada en Artes |
- |
RM |
PESOS |
657.132 |
Si |
01/01/2012 |
31/01/2012 |
TERMINO DEL PERIODO LEGAL DEL CONTRATO |
| VERA |
PEREZ |
GUISELA MARISEL |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas. 3. Presta servicios como Psicólogo realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Psicólogo |
- |
RM |
PESOS |
794.141 |
Si |
01/01/2012 |
31/01/2012 |
TERMINO DEL PERIODO LEGAL DEL CONTRATO |
| TORRES |
ALVAREZ |
MANUEL RICARDO |
Presta servicios como Asistente Social realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al Programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Asistente Social |
- |
RM |
PESOS |
794.141 |
Si |
01/01/2012 |
31/01/2012 |
TERMINO DEL PERIODO LEGAL DEL CONTRATO |
| CANALES |
DIAZ |
PAOLA CECILIA |
Presta servicios como Trabajadora Social realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al Programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Trabajador Social |
- |
RM |
PESOS |
794.141 |
Si |
01/01/2012 |
31/01/2012 |
TERMINO DEL PERIODO LEGAL DEL CONTRATO |
| SANTANDER |
FIGUEROA |
PAULA CRISTINA |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
3. Presta servicios como Asistente Social realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Asistente Social |
- |
RM |
PESOS |
794.141 |
Si |
01/01/2012 |
31/01/2012 |
TERMINO DEL PERIODO LEGAL DEL CONTRATO |
| BUTLER |
BOBADILLA |
STEPHANY AILEEN |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas. 3. Presta servicios como Psicólogo realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Psicólogo |
- |
RM |
PESOS |
794.141 |
Si |
01/01/2012 |
31/01/2012 |
TERMINO DEL PERIODO LEGAL DEL CONTRATO |
| VALDERRAMA |
BURMEISTER |
LORENA ISABEL |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
3. Presta servicios como Asistente Social realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Asistente Social con mención en Familia y Gestión Empresarial |
- |
RM |
PESOS |
794.141 |
Si |
01/01/2012 |
31/01/2012 |
TERMINO DEL PERIODO LEGAL DEL CONTRATO |
| OLGUIN |
CARVAJAL |
TAHIS KARINA |
Presta servicios como Asistente Social realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al Programa suscrito mediante el convenio antes mencionado |
Asistente Social |
- |
V |
PESOS |
794.141 |
Si |
01/01/2012 |
31/01/2012 |
TERMINO DEL PERIODO LEGAL DEL CONTRATO |
| UBILLA |
PAVEZ |
FRANCISCO JAVIER |
Presta servicios como Asistente Social realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al Programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Asistente Social |
- |
V |
PESOS |
794.141 |
Si |
01/01/2012 |
31/01/2012 |
TERMINO DEL PERIODO LEGAL DEL CONTRATO |
| ORDENES |
MELILLAN |
EDGARDO SEBASTIAN |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas. 3. Presta servicios como Psicólogo realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Psicólogo |
- |
V |
PESOS |
794.141 |
Si |
01/01/2012 |
31/01/2012 |
TERMINO DEL PERIODO LEGAL DEL CONTRATO |
| ALVAREZ |
VEGA |
MARIA LUISA |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
3. Presta servicios como Asistente Social realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Asistente Social |
- |
RM |
PESOS |
794.141 |
Si |
01/01/2012 |
31/01/2012 |
TERMINO DEL PERIODO LEGAL DEL CONTRATO |
| HARRIS |
HONORATO |
DANIELA FRANCISCA |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas. 3. Presta servicios como Psicólogo realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Psicólogo |
- |
RM |
PESOS |
794.141 |
Si |
01/01/2012 |
31/01/2012 |
TERMINO DEL PERIODO LEGAL DEL CONTRATO |
| ESCANILLA |
CORNEJO |
FRANCISCO ALEJANDRO |
1. Apoyar las tareas y compromisos de la Unidad en que se desempeña, en el contexto del buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas.
2. Colaborar con otras tareas y actividades requeridas, que sean pertinentes al perfil de su cargo y aporten al buen desarrollo del convenio de colaboración entre las partes involucradas. 3. Presta servicios como Psicólogo realizando evaluaciones, diagnósticos y otros propios de su especialidad, con la población objetivo recluida perteneciente al programa suscrito mediante el convenio antes mencionado. |
Psicólogo |
- |
RM |
PESOS |
794.141 |
Si |
01/01/2012 |
31/01/2012 |
TERMINO DEL PERIODO LEGAL DEL CONTRATO |